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2022年蘇州銀行總行人力資源部招聘啟事
來源:蘇州銀行網(wǎng)站 閱讀:2766 次 日期:2022-08-19 11:20:45
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蘇州銀行總行人力資源部招聘啟事【2022(109)號(hào)】

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行總行人力資源部面向社會(huì)公開招聘,真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來!

一、 招聘崗位及任職條件

◆人事專員崗     若干名

崗位職責(zé):

1.協(xié)同業(yè)務(wù)部門,做好業(yè)務(wù)發(fā)展人才助推工作;

2.參與人力資源管理相關(guān)工作,包括績(jī)效考核、招聘、培訓(xùn)等;

3.做好員工日常及關(guān)系管理工作,包括考勤、福利、員工行為管理等;

4.及時(shí)對(duì)業(yè)務(wù)部門人力資源現(xiàn)狀進(jìn)行反饋,協(xié)助推動(dòng)政策規(guī)劃及流程優(yōu)化工作;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景,人力資源管理、計(jì)算機(jī)管理及數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.具備3年及以上金融行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有2年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)務(wù)及人力資源管理基本知識(shí),熟悉相應(yīng)法律法規(guī);

3.具備較強(qiáng)的持續(xù)學(xué)習(xí)能力、組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力及語言表達(dá)能力,熟練使用各類辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)分析管理軟件者優(yōu)先。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說明

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2022年9月18日;

2.報(bào)名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式,請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷;

3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi),蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作;

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!

來源:http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ4MWRkNWI1YzAxODJhYTdlNzk5ODdmYWU=&csrftoken=OTBjMmI3YjU=

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