昌寧縣2023年公開招聘衛生緊缺專業技術人員公告
為進一步改善我縣衛生專業技術人員隊伍結構，不斷滿足衛生健康事業發展對人才的需求，根據《保山市人力資源和社會保障局轉發關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作意見的通知》（保人社發〔2022〕85號）、《中共保山市委組織部 中共保山市委機構編制委員會辦公室 保山市人力資源和社會保障局關于進一步規范我市事業單位到校園公開招聘工作人員有關事項的通知》（保人社聯〔2020〕18號）要求，經研究，決定面向高校公開招聘衛生緊缺專業技術人員5名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，做到信息公開、過程公開、結果公開。
二、招聘崗位
昌寧縣人民醫院臨床崗位4名、口腔崗位1名。詳見《昌寧縣2023年公開招聘衛生緊缺專業技術人員崗位情況表》（附件1）。
三、招聘范圍和對象
（一）符合崗位要求的2021年至2023年畢業的全日制普通招生計劃一本專業及以上未就業畢業生，獲學士及以上學位，年齡在30周歲及以下。碩士研究生及以上學歷的不再限定全日制，年齡放寬至35周歲；博士研究生不再限定2021年至2023年未就業畢業生，年齡放寬至40周歲。
（二）年齡計算截止到報名當日。
（三）報名考生須承諾在昌寧縣醫療衛生機構至少服務滿5年。
四、招聘條件
（一）報考者應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.擁護中國共產黨領導，具有良好的政治素質和道德品行，熱愛衛生健康事業；
3.具有招聘崗位所需的學歷、專業或任職資格、職業（執業）資格、技能及年齡要求；
4.具備適應崗位要求的身體條件和心理素質；
5.具備崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1.受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監察調查的人員；
2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出
結論的人員；
3.受到禁考處罰期限未滿人員；
4.聘用后即與相關人員構成回避關系的人員；
5.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。
五、招聘方式
在昌寧縣衛生緊缺專業技術人員招聘工作領導小組領導下，由招聘工作領導小組派出招聘工作組到省內醫學院校參加云南省衛生健康委、云南省教育廳聯合舉辦的醫藥類高校畢業生招聘會現場招聘。
六、招聘程序
按照發布公告、報名、資格審查、確定面試人員、面試、簽訂協議、資格復審、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
（一）發布公告
2023年3月6日在昌寧縣人民政府門戶網站、昆明醫科大學校園網站、“昌寧衛健”微信公眾號等發布招聘公告。
（二）報名
1.報名方式：本次招聘采取現場報名方式。符合條件的畢業生持本人身份證、畢業證、學位證、《高校畢業生就業推薦表》、在校期間的學業成績表（須有學分綜合績點）、其他學習活動經歷（黨組織、團組織、班干部、學生會、社團等經歷及因學習成績優異獲獎學金等情況）、普通話水平證書、外語水平證書原件及復印件，以及錄取批次證明、1張免冠照片和報名表（附件2）到報名點現場報名。其中2023年畢業生提供學籍證明，畢業證、學位證在資格復審時提供。
2.報名時間：2023年3月18日9:00-11:00。
3.報名地點：昆明醫科大學南苑（昆明市呈貢區景明南路）。
（三）資格審查
根據考生提交的報名材料，由招聘工作組對考生報名資格進行審查，資格審查合格者方能進入后續招聘環節。
（四）確定面試人員
根據報名資格審查情況，經招聘工作組查閱個人信息及面談等情況，按崗位招聘人數1:2的比例擇優確定進入面試人員，達不到1:2比例的經招聘工作領導小組批準，按實際報名資格審查合格人數進行面試。
（五）面試
1.面試時間：2023年3月18日。
2.面試地點：另行通知
3.面試方式：在監督人員監督下，面試采取結構化面試方式進行，同一崗位使用同一套面試試題，面試時間15分鐘，面試滿分100分，面試最低合格分數線為75分。
4.面試成績計算：面試考官現場量化打分，每個要素評分去掉一個最高分和一個最低分，計算剩余考官的平均分為本要素得分，所有要素得分之和為面試成績，面試成績計算保留兩位小數。如同一崗位應聘人員面試成績相同，則加試一題，加試成績高者勝出（崗位排名靠前）。
（六）簽訂協議
招聘工作組根據面試結果，在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分（崗位排名從前至后）并按崗位招聘人數與簽約人數1:1比例確定擬簽約對象，經現場協商簽訂《昌寧縣2023年衛生緊缺專業技術人員招聘協議書》。
（七）資格復審
由縣人社局及相關單位負責。簽約對象須于2023年7月25日前將個人學籍檔案投遞至昌寧縣公共就業和人才服務中心（地址：昌寧縣?；萋?9號，聯系電話：0875-7130908），由本人自帶《昌寧縣2023年衛生緊缺專業技術人員招聘協議書》、身份證、畢業證、學位證、就業報到證等相關材料原件及復印件到昌寧縣衛生健康局報到，參加相關部門組織的資格復審（具體時間另行通知）。資格復審合格的確定為體檢對象，資格復審不合格的，不得參與后續的招聘環節。
（八）體檢
由縣人社局組織資格復審合格人員到縣級及以上具有體檢資質的公立醫院進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢除衛生部核準并予以公布的特殊職業外，不得要求進行乙肝項目檢測。體檢時間地點另行通知。擬聘人員對體檢結果有異議的，本人可申請復檢，并到指定醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格者，不予聘用。
（九）考察
由用人單位及主管部門對體檢合格人員的思想政治、道德品質、專業能力、報名及資格復審提交的材料真實性等情況進行全面審核考察，考察不合格者，解除《昌寧縣2023年衛生緊缺專業技術人員招聘協議書》，取消聘用資格。
（十）公示
經招聘工作領導小組審核后，考察合格的擬聘人員名單在昌寧縣人民政府門戶網進行公示，公示期為7個工作日，公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、面試成績、體檢、考察結果。
（十一）聘用及待遇
公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬聘用的人員，按規定程序辦理相關聘用手續，并與招聘單位簽訂事業單位聘用合同。聘用后屬于事業單位編制內人員，待遇按國家關于事業單位新招聘人員的有關政策和用人單位相關規定執行。
七、人員遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，由招聘單位提出申請，經招聘工作領導小組批準，可按照面試成績在合格分數線以上人員中從高到低順序依次遞補一次：
（一）簽約人員放棄簽約、進入資格復審人員放棄資格復審的；
（二）應聘人員體檢或者考察不符合要求的；
（三）擬聘人選公示的結果影響聘用的；
（四）擬聘人選放棄聘用的；
（五）未在規定的報到時間內報到的；
（六）導致擬聘崗位空缺的其他情形。
八、紀律要求
（一）嚴肅招聘紀律。嚴格按照有關規定和要求開展招聘工作，做到信息公開、過程公開、結果公開，廣泛接受紀檢監察部門及社會各界的監督。
（二）堅持回避制度。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親、近姻親關系及其他親屬關系的，應進行回避。
（三）嚴禁弄虛作假。報考者有弄虛作假和違反相關招聘紀
律規定行為的，一經查實，取消招聘資格。相關工作人員應嚴格執行招聘工作紀律規定，出現違紀違規行為的，嚴肅追究相關責任人責任。
（四）自覺守時守信。應聘人員必須在規定時間內報名、應試，逾期不再受理。招聘工作中，考生報名時填報的聯系方式若多次聯系不上的，按自動放棄處理。
九、疫情防控有關要求
招聘工作組成員及報名考生做好個人防護，招聘會期間須全程科學規范佩戴醫用口罩，保持1米線距離。
此公告由昌寧縣衛生健康局、昌寧縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：昌寧縣衛生健康局：0875-7130609；
昌寧縣人力資源和社會保障局：0875-7131399。
昌寧縣紀委監委派駐縣衛生健康局紀檢監察組：0875-7130268。
附件：1.昌寧縣2023年公開招聘衛生緊缺專業技術人員崗位情況表
2.昌寧縣2023年公開招聘衛生緊缺專業技術人員報名表
昌寧縣衛生健康局
昌寧縣人力資源和社會保障局
2023年3月6日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/VqCpaoDUWmD7zTDaa8xKAg
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