廣西大學2024年公開招聘博士學位非專任教師簡章
廣西大學（https://www.gxu.edu.cn/）是國家“211工程”建設高校，“雙一流”建設高校、教育部和廣西壯族自治區人民政府“部區合建”高校。根據工作需要，現面向社會公開招聘非專任教師，有關招聘事項公布如下。
一、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，思想政治素質好；
（三）身心健康，具有良好的品行和團隊協作精神，能夠正常履行崗位職責；
（四）具備在國家“雙一流”建設高校從事有關崗位工作的知識水平和能力。
（五）研究生學歷、博士學位。
（六）專職輔導員崗位要求35周歲及以下（即1989年1月1日（含）以后出生，下同）的2024年應屆畢業生，或35周歲及以下的博士后出站人員；其他崗位要求35周歲及以下的2024年應屆畢業生，或40周歲及以下（即1984年1月1日（含）以后出生，下同）有中級職稱和從業經驗的在職人員。
（七）符合招聘崗位的學科專業背景和要求。
因犯罪受過刑事處罰的人員、或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員、或被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，因師德失范受過處分的人員，被開除共青團團籍的人員，在國家法定考試、各級公務員及事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及法律法規規定不得聘為事業單位工作人員的其他情形的人員，均不得報名應聘。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘39人，具體崗位職責及要求見下表。
（一）非教師專業技術崗位（13人）
| 崗位序號 | 主要崗位職責 | 招聘人數 | 學科專業 | 其他要求 |
| zj-101 | 從事教育管理和研究工作 | 3 | 哲學、經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、管理學學科門類 | |
| zj-102 | 1 | 理學、工學學科門類 | ||
| zj-103 | 在學校研究機構從事管理和研究工作 | 1 | 經濟學、管理學、法學、歷史學、教育學、文學學科門類；區域國別學學科 | |
| zj-104 | 從事技術支持和服務保障工作 | 2 | 計算機科學與技術、軟件工程學科 | |
| zj-105 | 1 | 計算機科學與技術、信息與通信工程學科 | ||
| zj-106 | 開展實驗技術和實驗平臺建設相關管理和研究工作 | 2 | 作物學、植物保護、園藝學、農業資源與環境學科 | 農學、園藝或分析化學相關專業背景，有大型儀器或生產基地管理經驗者優先。 |
| zj-107 | 1 | 獸醫學、獸醫學科 | 本科為動物醫學專業，熟悉獸醫微生物學、動物傳染病學和獸醫免疫學等實驗基本操作，或具有預防獸醫學實驗工作經歷。 | |
| zj-108 | 2 | 土木工程、建筑學、水利工程、土木水利學科 |
（二）管理崗位（16人）
| 崗位序號 | 主要崗位職責 | 招聘人數 | 學科專業 | 其他要求 |
| gl-111 | 在學校職能部門和一流學科所在學院從事行政管理工作 | 15 | 不限。教育學、管理學學科門類優先。 | 有較好的寫作、溝通表達、組織協作、數據處理分析能力，具備政策研究制定能力。 |
| gl-112 | 1 | 工學、教育學學科門類 | 1.有較好的寫作能力、溝通表達能力、組織協作能力、數據處理能力；具有熟練的計算機應用能力，會基本的python應用； 2.計算機方向專業優先。 |
（三）專職輔導員崗位（10人）
| 崗位序號 | 主要崗位職責 | 招聘人數 | 學科專業 | 其他要求 |
| fd-121 | 從事學生思想政治教育工作和日常管理工作 | 10 | 不限 | 中共黨員（含預備黨員） |
說明：1.學科專業參照教育部發布的《研究生教育學科專業目錄（2022年）》，學科專業要求為學科門類的，即該學科門類所包含的一級學科及二級學科均符合要求；學科專業要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求。
2.取得海外學歷學位的應聘人員，所學專業應與招聘崗位要求的學科專業相近，學校根據應聘者所學專業的情況確定是否符合應聘條件。
三、招聘程序
個人報名——資格審查——初選——面試考核——綜合考核——學校審批——體檢——公示——簽訂聘用合同。具體如下：
（一）個人報名
應聘者登錄廣西大學招聘網（http://rszp.gxu.edu.cn/）進行網上報名，每位應聘者只可申請一個崗位，崗位申請一經提交，不可修改。應聘者有現工作單位的，需提供現工作單位人事部門出具的同意報考證明（證明模板見附件，同意報考證明落款時間要求為2024年3月15日以后），通過廣西大學招聘網上傳證明文件掃描件。
應聘者報名前，請認真閱讀招聘簡章，詳細了解招聘崗位條件。
報名時間：2024年3月15日起，招滿為止。
（二）資格審查
根據招聘條件對應聘者進行資格審查。因應聘者填報信息不全造成資格審查未通過的，后果由應聘者負責。
（三）初選
審閱申報材料，綜合各方面素質能力要求，擇優篩選應聘者進入面試考核。
（四）面試考核
對通過初選的應聘者組織面試考核。
（五）綜合考核
綜合考核工作包括資格復審、政治審查等。按與崗位招聘人數相等的比例確定進入綜合考核人選。
（六）學校審批
學校研究審定擬錄用人員。
（七）體檢
體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行，體檢費用自理。
（八）公示
擬錄用人員名單在廣西人才網（http://www.gxrc.com/）和廣西大學主頁進行公示，公示期7個工作日。
（九）簽訂聘用合同
公示期滿無異議或異議解除的，且個人檔案到校經審查合格的，入職并簽訂聘用合同。
四、聘用管理
按事業編制聘用，首個聘期4年，聘期結束后進行聘期考核，考核合格者簽訂續聘合同，不合格者解除聘用合同、辦理出編。
學校一次性發放安家費稅前5萬元，提供40平方米住房過渡租住4年，租住滿4年需退回過渡住房。
五、注意事項
（一）應聘者應對報名信息及相關材料的真實性負責。在招聘過程中，凡發現填報信息或提供的材料存在虛假不實的，學校有權取消考核或錄用資格，并記入誠信檔案，視情況在一定年限內不再接受應聘我校各類崗位。
（二）本次公開招聘公告和擬錄用人員公示在廣西人才網（http://www.gxrc.com/）和廣西大學主頁發布；應聘者是否進入下一招聘程序將通過電話通知。
（三）此次公開招聘的錄用人員，須在公示結束后3個月內來校入職；屬于應屆畢業生的，須在獲得學歷、學位證書3個月內來校入職。超過規定期限未到校辦理入職手續的，視為自動放棄錄用資格。
（四）如因綜合考核不通過、體檢不合格、公示結果影響錄用、個人放棄等原因，造成招聘崗位缺額，由學校視情況確定是否遞補。如有遞補，在同崗位面試人員中按面試考核結果排序進行等額遞補。
六、聯系方式
咨詢電話：0771-3237366（人力資源處）莫老師
投訴電話：0771-3237354
以上電話聯系時間均為工作日上午8：00-12：00，下午15：00-17：30。
廣西大學
2024年2月19日
來源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/1cbf89bb-723a-48bc-ab34-7237029f0e96
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