一、公開推薦選拔的職位和數(shù)量
全縣公開推薦選拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部7名。具體職位如下：
1.合浦縣司法局紀(jì)檢組組長
2.合浦縣文化體育新聞出版局紀(jì)檢組組長
3.合浦縣環(huán)保局紀(jì)檢組組長
4.合浦縣招商促進(jìn)局紀(jì)檢組組長
5.合浦縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理局（縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理中心）紀(jì)檢組組
長
6.合浦縣紀(jì)委執(zhí)法監(jiān)督室主任
7.合浦縣紀(jì)委糾風(fēng)室主任
二、公開推薦人員范圍
縣轄各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣直機(jī)關(guān)單位符合選任條件的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位機(jī)關(guān)工作人員，均可作為推薦對(duì)象。
三、公開推薦選拔的資格條件
參加公開推薦選拔人員須具備以下基本條件、資格條件和符合其他要求。
（一）基本條件
（1）理想信念堅(jiān)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有履行職責(zé)所需要的理論政策水平。
（2）自覺貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧和維護(hù)穩(wěn)定工作中，做出實(shí)績。
（3）有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)扎實(shí)，真抓實(shí)干，敢于負(fù)責(zé)，銳意進(jìn)取。
（4）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識(shí)。
（5）正確行使人民賦予的權(quán)力，密切聯(lián)系群眾，依法辦事，勤政為民，清正廉潔。
（6）堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，有大局觀念，善于團(tuán)結(jié)同志。
（二）資格條件
（1）參加推薦選拔的人選，須任科員職務(wù)滿3年（或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位機(jī)關(guān)工作人員參加工作時(shí)間滿4年），或現(xiàn)任副科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員。具有碩士學(xué)位的人員，有1年以上工作經(jīng)歷即可參加推薦選拔。
（2）參加推薦選拔的人選，年齡須在45周歲以下（1967年12月1日以后出生）；參加選拔縣紀(jì)委室主任崗位的，年齡須在35周歲以下（1977年12月1日以后出生）。
（3）參加選拔縣紀(jì)委、縣司法局、縣文化體育新聞出版局、縣環(huán)保局等四個(gè)單位公推崗位的人員，必須是公務(wù)員；參加選拔縣招商促進(jìn)局、縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理局（縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理中心）等兩個(gè)單位公推崗位的人員，必須是公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位機(jī)關(guān)工作人員。
（4）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中共正式黨員。參加選拔縣紀(jì)委室主任的人員，必須具備法學(xué)專業(yè)本科及以上的學(xué)歷或通過全國司法考試取得法律執(zhí)業(yè)資格。
（5）熟悉紀(jì)檢監(jiān)察法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。
（6）身體健康。
（7）符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的其他條件。
上述資格條件中，學(xué)歷、職務(wù)和任職年限均含本級(jí)或本數(shù)，職務(wù)和年限計(jì)算截止時(shí)間為2012年11月30日。
（三）有下列情形之一的人員不受理推薦：
（1）涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；
（2）受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
（3）近三年年度考核有被評(píng)定為基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）情況的；
（4）有法律法規(guī)規(guī)定的其他不得提拔情形。
四、公開推薦選拔的程序和方法
公開推薦選拔工作分為發(fā)布簡章、公開推薦、資格審查、確定競職答辯人選、競職答辯、組織考察、討論決定、公示任命等步驟進(jìn)行。
（一）公開推薦（2012年10月25日—11月15日）。采取個(gè)人自薦、群眾舉薦、組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.個(gè)人自薦。由個(gè)人以書面形式向縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）自薦。個(gè)人須如實(shí)填寫《2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表（個(gè)人自薦表）》一式三份，并提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、任職文件等相關(guān)材料原件（審核后退還本人）及復(fù)印件一式三份、近期小兩寸紅底免冠正面彩照3張。
2.群眾舉薦。由干部群眾向縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）署名推薦有關(guān)
人選。推薦人須如實(shí)填寫《2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表（群眾舉薦表）》，通過現(xiàn)場或信函向縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）進(jìn)行推薦。
3．組織推薦。由各單位黨委（黨組）或領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)公開推薦職位任職條件和要求，采取差額推薦的方式（只有1人符合資格條件的，可等額推薦），集體討論提出初步推薦人選，把本單位的優(yōu)秀干部向縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）進(jìn)行推薦，并填寫《單位推薦參加公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部初步人選名冊(cè)》報(bào)縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）。
群眾舉薦和組織推薦應(yīng)征得被推薦者本人同意，并提供有關(guān)審核材料。有關(guān)推薦表格可從合浦組織工作網(wǎng)、合浦政府網(wǎng)、合浦新聞網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)上下載，網(wǎng)址分別為：http://www.hpzzb.com、http://www.hepu.gov.cn/、http://www.hepuxw.com/、http://www.bbwrl.com/)。
（二）資格審查（2012年11月16日—11月20日）。按照規(guī)定的推薦條件和要求，縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）對(duì)個(gè)人自薦、群眾舉薦、組織推薦的人選，統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，確定符合任職條件的初步推薦人選。
（三）民主推薦（2012年11月下旬）。縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）將初審符合職位條件的初步推薦人選名單反饋給對(duì)象所在單位黨委（黨組）或領(lǐng)導(dǎo)班子，各推薦單位黨委（黨組）或領(lǐng)導(dǎo)班子按照民主推薦領(lǐng)導(dǎo)干部的人員范圍召開干部大會(huì)，采取差額推薦的方式進(jìn)行民主推薦。根據(jù)民主推薦結(jié)果，各推薦單位集體研究確定最終推薦人選。同時(shí)，組織人選填報(bào)職位，每個(gè)人選在填報(bào)一個(gè)主要職位的同時(shí)，可兼報(bào)一個(gè)其他選拔職位。
（四）確定競職答辯人選（2012年11月下旬）。根據(jù)各單位黨委（黨組）或領(lǐng)導(dǎo)班子推薦意見和推薦人選填報(bào)職位的情況，縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）按照規(guī)定的任職條件和具體職位要求，提出各職位的競職答辯人選建議名單，報(bào)縣公推公選工作領(lǐng)導(dǎo)小組（紀(jì)檢系統(tǒng)）研究確定。
競職答辯開考比例為1：5，原則上按不多于1：15的比例確定競職答辯人選。對(duì)達(dá)不到競職答辯比例要求的選拔職位，由縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）在兼報(bào)職位的人選中進(jìn)行適當(dāng)調(diào)劑。經(jīng)調(diào)劑仍然達(dá)不到面試比例的職位予以取消，填報(bào)該職位的人選可改報(bào)其他職位參加面試。
（五）競職答辯（2012年12月上旬）。由縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）按職位分類統(tǒng)一組織競職答辯。答辯采取競崗演講和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測試人選在能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度。其中，結(jié)構(gòu)化面試試題依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》的有關(guān)內(nèi)容，由縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）委托上級(jí)有關(guān)部門命制。
（六）組織考察（2012年12月中旬）。根據(jù)競職答辯成績，按每個(gè)選拔職位1:3的比例，從高分到低分依次確定考察人選。縣公推公選工作領(lǐng)導(dǎo)小組（紀(jì)檢系統(tǒng)）組織考察組，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)每個(gè)職位競職答辯產(chǎn)生的考察人選進(jìn)行嚴(yán)格考察。
（七）討論決定（2012年12月下旬）。根據(jù)答辯成績、考察情況和選拔職位要求，由縣公推公選工作領(lǐng)導(dǎo)小組（紀(jì)檢系統(tǒng)）按擬任職位1：2的比例研究提出各職位擬任人選建議名單，提交縣委常委會(huì)討論研究，并由縣委常委會(huì)采取無記名投票的方式，表決各職位擬任人選。
為確保選拔質(zhì)量，對(duì)確無合適人選的職位，可以空缺。
（八）公示任命（2012年12月下旬）。對(duì)擬任人選，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任職前公示，公示期7天。公示無異議或反映問題不影響任職的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)，并由縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）統(tǒng)一向社會(huì)公布選拔結(jié)果。
對(duì)公開推薦選拔任職人選，按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行一年的試用期。試用期滿，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，予以正式任用；不勝任現(xiàn)職的，免去試用職務(wù)，按試用前職務(wù)層次另行安排工作。
未盡事項(xiàng)由縣公開推薦選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組（紀(jì)檢系統(tǒng)）決定。
辦公地點(diǎn)：中共合浦縣委組織部。
郵政編碼：536100
聯(lián)系電話：0779-7201942、7201941
傳真號(hào)碼：0779-7201942
電子郵箱：hp7201942@163.com
監(jiān)督電話：0779-7205341
本簡章由縣公推公選辦（紀(jì)檢系統(tǒng)）負(fù)責(zé)解釋。
2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)考須知
合浦縣公開推薦選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（紀(jì)檢系統(tǒng)）
2012年10月23日
2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表（個(gè)人自薦表）
2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表（群眾舉薦表）
2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部初步人選名冊(cè)
附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：
《2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表（個(gè)人自薦表）.doc》《2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表（群眾舉薦表）.doc》《2012年合浦縣公開推薦選拔紀(jì)檢系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部初步人選名冊(cè).xls》來源于北部灣人力資源網(wǎng)，最近更新2012年10月25日。
易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”和".xls"格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word和excel制作，請(qǐng)確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請(qǐng)查看廣西自治區(qū)公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔網(wǎng)
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試