湘潭大學2024年公開招聘公告
湘潭大學創(chuàng)辦于1958年,是一代偉人毛澤東同志親自倡辦的綜合性全國重點大學、國家“雙一流”建設高校,是湖南省人民政府與教育部共建高校、湖南省人民政府與國家國防科技工業(yè)局共建高校。學校設有研究生院和23個學院、教學部,學科覆蓋文、史、哲、理、工、經(jīng)、管、法、藝等9大門類,數(shù)學學科是世界一流建設學科,化學、材料科學、工程學、數(shù)學、計算機科學、環(huán)境/生態(tài)學學科等6個學科的的ESI排名進入全球大學和科研機構(gòu)前1%,8個學科進入2023軟科世界一流學科排名。現(xiàn)有1個世界一流建設學科,3個國家重點學科,1個世界一流培育學科,13個湖南省“十四五”重點學科;有16個一級學科博士點,32個一級學科碩士點,19個碩士專業(yè)學位類別,16個博士后科研流動站。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合我校工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導
在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,學校成立公開招聘工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設湘潭大學人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位19個,招聘計劃81名,其中專業(yè)技術(shù)崗位招聘計劃80名,管理崗位招聘計劃1名(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湘潭大學招聘系統(tǒng)面向社會公開發(fā)布。
(二)報名
1.報名時間
2024年5月6日8時00分至5月10日17時30分。
2.報名方式
采取網(wǎng)上報名方式。每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。
請應聘人員進入湘潭大學招聘系統(tǒng)找到對應崗位報名,按崗位招聘條件要求填報信息。應聘人員須將應聘崗位所需要的材料上傳,上傳文件壓縮包大小不超過2M。
3.報名材料
(1)個人有效身份證正反兩面;
(2)各階段學歷學位證書、學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料,應屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章)、在國(境)外高校就讀的2024年應屆畢業(yè)生,須提供入學證明材料和就讀學校開具的學籍證明;
(3)崗位要求為中共黨員(含預備黨員)的,須提供中共黨員(含預備黨員)身份證明材料(證明開具日期為2024年3月1日以后);
(4)業(yè)績成果及獲獎等材料(A類崗位應聘人員提供);
(5)應聘崗位所要求的其他證明材料。
4.相關(guān)要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得的,則取消聘用資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2024年3月31日為截止日期。
本次招聘所設專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士、博士。
(三)資格審查
資格審查分為初審和復審,且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,則取消其考試或聘用資格。
1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格初審。通過資格初審人員名單在湘潭大學招聘系統(tǒng)公布。
2.復審:采取現(xiàn)場審核的方式,考生需將報名材料原件及復印件交招考單位審查。資格復審時間、地點在湘潭大學招聘系統(tǒng)進行公布。
(四)考試
1.開考比例
A類崗位為高層次人才崗位,不設置開考比例。
B類、C類崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1,對確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式
(1)A類崗位
采取筆試、學術(shù)評議相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的30%,學術(shù)評議成績占綜合成績的70%)。
筆試:通過資格復審的應聘人員全部參加筆試,筆試采取閉卷方式,總分100分。主要測試所聘崗位基礎(chǔ)知識和寫作。
學術(shù)評議:通過資格復審的應聘人員全部參加學術(shù)評議,學術(shù)評議主要對應聘人員的學術(shù)水平、科研能力、發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M行評議,總分100分。
(2)B1、B2崗位
采取筆試、試教相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的40%,試教成績占綜合成績的60%)。
筆試:通過資格復審的應聘人員全部參加筆試,筆試內(nèi)容為應聘崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識。筆試采取閉卷方式,總分100分。
試教:根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍試教人員,分數(shù)并列者一并入圍。試教采取授課的方式進行,主要考核應聘人員的專業(yè)知識、應變能力、課堂控制力等基本能力素質(zhì),總分100分。
(3)B3-B13崗位
采取筆試、實際操作能力測試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的40%、實際操作能力測試成績占綜合成績的60%)。
筆試:通過資格復審的應聘人員全部參加筆試,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、所聘崗位基礎(chǔ)知識和寫作。筆試采取閉卷方式,總分100分。
實際操作能力測試:根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍實際操作能力測試人員,分數(shù)并列者一并入圍。實際操作能力測試主要測試應聘崗位所需技能及實際操作水平等,總分100分。
(4)C類崗位
采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%,面試成績占綜合成績的50%)。
筆試:通過資格復審的應聘人員全部參加筆試,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和寫作。筆試采取閉卷方式,總分100分。
面試:根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員,分數(shù)并列者一并入圍。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評應聘人員的綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、臨場應變能力、語言表達能力等,總分100分。
3.合格分數(shù)線
(1)A類崗位:設置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,取消該崗位招聘計劃。
(2)B、C類崗位:經(jīng)批準降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,筆試、面試、試教、實際操作能力測試等環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準)均設置合格分數(shù)線60分。凡在任一環(huán)節(jié)未達到合格分數(shù)線的,則不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
達到開考比例的崗位,設置綜合成績合格分數(shù)線為60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。
應聘人員參加筆試、學術(shù)評議、面試、試講、實際操作能力測試(以實際考試環(huán)節(jié)為準)須攜帶身份證原件和準考證。公開招聘考試時間及各環(huán)節(jié)成績等在湘潭大學招聘系統(tǒng)公布,請應聘人員自行查閱。
(五)體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的,A類崗位以筆試成績排名為準;B1、B2崗位以試教成績排名為準;B3-B13崗位以實際操作能力測試成績排名為準;C類崗位以筆試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對其資格條件進行復查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭大學招聘系統(tǒng)公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-58293862(人事處)
舉報電話:0731-58292015(監(jiān)察專員辦公室)
附件:
1.湘潭大學2024年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表
2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表
3.教育部學科專業(yè)目錄匯總
湘潭大學
2024年4月23日
附件1:湘潭大學2024年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xlsx
來源：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202404/t20240423_33283984.html
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試