巧家縣國有資產投資集團有限責任公司副總經理招聘公告
巧家縣國有資產投資集團有限責任公司屬巧家縣國資局全資子公司,從事建設工程施工、非煤礦山礦產資源開采、河道采砂、房地產開發經營、城市生活垃圾經營性服務、融資租賃業務、融資擔保業務、公路管理和養護、自來水生產和供應、旅游業務、住宿服務業務等,為滿足公司發展需求,結合公司實際,擬通過市場化公開招聘副總經理1名,現將有關事項公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持德才兼備、任人唯賢的原則;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;
(三)堅持專業對口、能力優先的原則。
二、招聘條件
(一)性別不限,年齡55周歲內,黨員優先;
(二)身體健康,無吸毒史,無傳染病;
(三)愛崗敬業、忠誠公司、誠信待人,能吃苦耐勞,有良好團隊意識、服務意識,服從安排;
(四)符合崗位所需的專業要求。
三、招聘崗位及相關說明
(一)招聘崗位
副總經理1名
1.崗位要求:
學歷:本科及以上學歷;
專業:會計、金融學相關專業;
證書:持有注冊會計師和高級會計師證書;
工作經驗:有10年及以上財務專業工作經驗。
2.崗位職責:
(1)組織編制公司的財務計劃、成本計劃,監督財務預算的執行,提高效益;
(2)參與公司重大投融資決策,優化資本結構和資本配置;
(3)監督財務報告的準確性,審核會計報告,確保公司財務狀況的透明;
(4)分析公司經濟活動,為公司最高決策層提供必要的財務信息和分析報告;
(5)管理公司的資金流動和資金風險,包括現金流量、資金投資和融資活動;
(6)評估和管理公司的財務風險,確保遵守相關法規和合規要求;
(7)制定稅務籌劃和遵從策略,確保公司在稅務方面的合規;
(8)建立和維護有效的內部控制體系;
(9)領導和管理財務、投融資團隊,確保團隊的有效運作和員工的發展;
(10)完成領導安排的其他工作。
(二)相關待遇
公司與錄用人員簽訂勞動合同后,薪資待遇根據其崗位按《巧投集團薪酬管理制度》規定的高層副職計發;依法按時繳納社會保險和住房公積金,個人承擔部分按月在工資中代扣代繳。
四、有下列情形之一者不得報名
(一)有違法犯罪或違紀嫌疑,尚未查清的,立案審查尚未結案的;
(二)受黨紀處分、政務處分、組織處理等責任追究未滿規定時限或處分尚未解除的;
(三)被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;在各級公務員、事業單位等招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為等情形的;
(四)法律規定不得聘用的其他情形人員。
五、招聘流程
(一)報名時間及報名方式
報名時間:2024年6月20日至6月26日24:00止。報名人員填寫《巧家縣國有資產投資集團有限責任公司應聘登記表》,并將身份證、畢業證、學位證、資格證、職稱證和其他業績證明資料的掃描件以壓縮包方式發至指定郵箱:qtjtrlzy@163.com(請將電子郵件主題按“應聘崗位+姓名”格式填寫)。
(二)資格審查
報名時間截止后,公司對報名人員進行資格審查。對通過資格審查的人員通知進入下一個環節。
(三)筆試、面試
1.對通過資格初審的應聘人員統一組織筆試,筆試總分100分,采取現場測試的形式展開。筆試內容為應聘崗位的專業性試題。筆試時間、地點和有關事項以具體通知為準。
2.根據應聘人員筆試成績由高到低順序進入面試環節(筆試成績并列的,一并進入面試)。如報名應聘人員放棄面試資格,按筆試成績從高到低的順序依次遞補。面試總分100分,主要對應聘人員的專業知識和技術能力、語言表達、團結協作、邏輯思維、應變能力等維度進行綜合考察。去掉一個最高分、一個最低分,計算平均分為最后成績,最后成績按“四舍五入”保留小數點后兩位數字。面試成績同時并列第一時,由考核組再增加一輪面試,直至區分出高低名次。
(四)綜合成績公示
個人綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,根據個人綜合成績得分順序排名,若綜合成績相同,則按面試成績高低進行排名。綜合成績在獵聘網官網上進行公示,公示期為7天。公示期滿無異議,或有異議但經查實成績有效者,方可進入下一環節。面試成績或綜合成績低于90分者不予進入下一環節。因應聘人員主動放棄,按綜合成績從高到低依次遞補。
六、考察、體檢
(一)綜合成績公示結束后,由公司招聘小組組織開展考察工作,查閱人事檔案、征求黨群工作部意見、所在單位出具個人現實表現材料、考察對象戶籍所在地派出所出具無犯罪記錄證明材料、查詢個人征信等方式,對考察人選的德、能、勤、績、廉進行綜合考察,形成考察材料,提出考察組建議。
(二)考察(背景調查)合格的,應聘者進行體檢程序,體檢標準應參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定執行,復檢、補檢只有一次機會,并以復檢、補檢結果為最終體檢結果,在規定時間內提交體檢結果給到招聘工作人員。
(三)若應聘人員考察(背景調查)和體檢任一環節出現不合格或自愿放棄的情況,按成績得分排名從高至低依次進行遞補,并按實際進入人數開展后續程序。
七、確認擬聘用人員
根據應聘者綜合成績、考察(背景調查)、體檢結果情況,確定擬錄用人員,并在云南獵聘-微信公眾號公示,公示期為7天。對公示期滿無異議的,按程序辦理錄用手續。
八、聘用及辦理入職
(一)擬聘用人員公示無異議后,按程序辦理入職手續。
(二)與錄用人員簽訂勞動合同,試用期半年,試用期滿經考核合格者,予以轉正,試用期計入任職時間。對擬聘用人員實行試用期考核不能勝任本崗位工作的,按照國家相關法律規定,予以解除勞動關系。
九、聯系人及電話
聯系方式:15687078978(郗女士)
郵箱:qtjtrlzy@163.com
十、未盡事宜另行公告
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