2024年郴州市蘇仙區事業單位公開招聘工作人員公告
根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號）和《關于進一步規范我省事業單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2021〕37號）等文件精神，經蘇仙區委、區政府同意，2024年郴州市蘇仙區事業單位面向社會公開招聘工作人員19名。現公告如下：
一、招聘崗位計劃
1.計劃招聘事業單位工作人員19名，其中管理崗位4人，專業技術崗位15人。具體招聘單位、崗位、計劃數及資格條件等詳見《2024年郴州市蘇仙區事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。
2.招聘公告可通過以下網站查閱：
郴州市人力資源和社會保障局門戶網站（http://czrsj.czs.gov.cn）；
郴州人力資源考試網（http://61.187.189.252）；
蘇仙區政府門戶網（http://www.hnsx.gov.cn）。
3.招聘各環節相關信息指定在蘇仙區政府門戶網站發布。
二、報考條件
（一）報考人員條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業道德；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.具備崗位所需的年齡、學歷（學位）、專業或技能等條件，詳見《崗位信息表》：
（1）報考年齡要求詳見《崗位信息表》，要求在30周歲以下，即在1993年7月18日后出生；報考年齡要求在35周歲以下，即在1988年7月18日后出生；具有碩士研究生及以上學歷或副高級及以上職稱人員的報考年齡可以放寬到40周歲，即在1983年7月18日以后出生。
（2）報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。技工院校預備技師（技師）班畢業生，可以按照本科學歷同等對待。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷（學位），以省委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準。
（3）報考人員的專業應嚴格按照畢業證書的專業填寫。報考專業參考《湖南省2024年考試錄用公務員專業指導目錄》（附件5，以下簡稱《專業目錄》）。所學專業已列入《專業目錄》但未列入招聘崗位專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《專業目錄》的，由招聘單位研究決定或由招聘單位提出意見報其主管部門研究決定。
（4）報考人員的畢業證、學位證、留學歸國人員學歷認證和招聘崗位要求的其他證書均須在2024年7月31日前取得，未在2024年7月31日前取得的，將取消其聘用資格。
（5）面向應屆高校畢業生報考的崗位僅限以下人員報考：未落實工作單位的2022屆、2023屆、2024屆高校畢業生（包括2017年起國家統招的非全日制研究生）。截至公告發布之日，已是機關事業單位在編在崗的2022屆、2023屆、2024屆高校畢業生（包括2017年起國家統招的非全日制研究生）為已落實工作單位人員，不得報考面向應屆高校畢業生報考的崗位。
（6）崗位要求中的工作經歷、資格、職稱等計算時間，均截至2024年7月，年限按足年足月計算。未取得全日制本科、研究生畢業證前的實習、見習時間等均不計算工作經歷時間。全日制普通高校在讀期間（含國外留學學習期間）的實習、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經歷時間。
（7）蘇仙區婦幼保健計劃生育服務中心1009內科醫師101崗位、兒科醫師102崗位、全科醫師103崗位的報考人員為住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。
（二）不得報考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
5.現役軍人；
6.截止公告發布之日，根據相關規定公務員（含參公）未滿服務年限的；
7.截止公告發布之日，與現所在機關事業單位約定試用期未滿的或簽署了服務年限協議且期限未滿的；
8.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業生（在讀的全日制非2024屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）；
9.報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位；
10.蘇仙區機關事業單位在編在崗人員、蘇仙區“三支一扶”人員；
11.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序
公開招聘工作按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）報名
1.報考方式。本次考試采取網上報名方式（不組織網上資格審查）。報考人員先進行網上報名，網上報名完成后在規定的繳費時間內網上繳納考試考務費100元。
2.網上報名。
（1）網上報名時間為2024年7月19日8:30起至7月26日18:00止。
（2）報考人員只能選擇一個崗位報名，報名后，不得更改個人信息和報考崗位。報名與考試必須使用本人有效身份證件（二代有效身份證、有效期內的臨時身份證、帶照片的戶籍證明，下同）
（3）報考人員掃描公告末尾的報名二維碼（附件7）按要求填報個人信息，上傳一寸免冠彩色電子證件照。報名信息務必填寫準確無誤，報名信息一經提交不得更改。報名信息提交后，請報考人員掃描公告末尾的報名信息確認查詢二維碼（附件8）確認是否報名完成。如果姓名或身份證號碼不符，請及時聯系蘇仙區人力資源和社會保障局，電話0735-2890097。
特別提示：請報考人員下載《專業目錄》（附件5），對應找到本人專業名稱，準確填寫本人報名信息，以便及時、準確選擇合適的崗位。
3.網上繳費。
（1）繳費時間：2024年7月31日8:30起至8月1日18:00止。
（2）報考人員網上報名完成后，在規定的繳費時間內掃描公告后的繳費二維碼，在界面上選擇身份查詢，證件類型選擇身份證，輸入身份證號碼后點擊繳費，詳見《網上繳費流程》（附件6）。支付成功后，點擊電子票據可查看電子發票。不按要求填報個人信息或未在規定時間內完成繳費，視為報名未成功和放棄參加本次公開招聘考試。
（3）考生網上繳費完成后因個人原因不能參考的，考試考務費均不予退還。
4.領取準考證。
請考生于2024年8月8日－9日（上午8:30－12:00，下午14:30－18:00），到蘇仙區行政中心大樓1010室領取準考證。（地址：郴州市蘇仙區觀山洞街道郴縣路177號。市內乘59路公交車到蘇仙區檢察院下，沿桂園路走100米左右可達；市內乘13路、21路、22路、27路、36路公交車到高斯貝爾下，沿桂園路走500米左右可達）。
特別提示：報考人員憑有效身份證件領取準考證。如代領準考證的必須提供代領人的身份證原件、復印件和報考人的身份證復印件以及委托書。準考證請保留到聘用結束之后。
5.報考注意事項。
（1）報考人員須認真對照《崗位信息表》和《專業目錄》，根據自身條件，正確選擇合適崗位，準確填報本人報名信息。
（2）需咨詢招聘崗位專業、學歷（學位）及其他要求的，請直接咨詢招聘單位主管部門（聯系電話詳見《崗位信息表》，以下同）。
（3）筆試最低開考比例為1︰3。對報名人數未達到筆試最低開考比例的崗位，相應核減招聘計劃。核減后仍無法達到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報考人員可申請改報符合條件的其他崗位。實際參考人數未達到開考比例的崗位，筆試成績必須達到本次招聘考試全體有效參考人員筆試成績的平均分才能入圍面試。
蘇仙區社會工作事務中心1003綜合辦公室工作人員101崗位的報名人數如未達到筆試最低開考比例，該崗位則由面向大學生退役士兵變更為面向社會進行招聘，崗位其他招聘要求不變，已經成功報名其他崗位的考生不得改報該崗位。崗位變更公告于8月2日在蘇仙區政府門戶網公布。
（4）取消招聘計劃數的崗位，將于2024年8月5日在蘇仙區政府門戶網公布，報考被取消崗位的人員可在2024年8月7日18:00前前往蘇仙區行政中心大樓1010室申請改報符合條件的其他崗位或放棄本次考試并辦理退費，逾期不再辦理改報、退費。2024年8月7日公布核減招聘計劃數的崗位。
（二）筆試
1.筆試組織。筆試工作由蘇仙區人力資源和社會保障局統一組織實施。
2.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式。筆試科目為公共基礎知識與寫作。筆試成績按百分制計分，其中公共基礎知識占70分，寫作占30分。
3.筆試時間。2024年8月10日（星期六）上午9:00-11:30
4.筆試地點。具體地點見準考證。報考人員應按照準考證上確定的時間、地點及要求參加考試。
5.筆試紀律要求。報考人員必須嚴格遵守考場紀律，服從考場工作人員管理。如發生違反考試紀律的行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
6.筆試成績公布。筆試成績公布時間于2024年8月中旬在蘇仙區政府門戶網公布。
（三）資格審查
筆試后、面試前，由招聘單位或其主管部門組織現場資格審查，資格審查時須報考人員本人進行。
1.資格審查時間和地點。資格審查時間和地點在蘇仙區政府門戶網站上另行公告。
2.資格審查對象。所有崗位均按招聘計劃數與面試人數1:2的比例確定資格審查對象（招聘計劃數與資格審查人數比例達不到1:2的，按實際人數確定）。如果入圍最后一名成績相同的，均進入面試資格審查。
3.資格審查內容。資格審查對象須提供以下材料：
（1）報考人員自行下載打印好《2024年郴州市蘇仙區事業單位公開招聘工作人員資格審查表》（附件2，一式兩份，表格內簽名處必須為本人手寫簽名）。
（2）本人有效身份證件原件及復印件。
（3）2024年應屆高校畢業生需提供學信網上查詢的帶二維驗證碼的教育部學籍在線驗證報告、畢業生就業推薦表原件及復印件；非2024年應屆畢業生需提供中國高等教育學生信息網（學信網）上查詢的帶二維驗證碼的教育部學歷及學位證書電子注冊備案表；取得國（境）外學歷學位的，提供教育部留學服務中心中國留學網（http://www.cscse.edu.cn）學歷學位認證查驗證明材料。
（4）有工作單位的報考人員須提供所在單位（須具有人事管理權限）及其主管部門或人社部門的《同意報考證明》（附件3）。
（5）需要工作經歷的崗位應提供同期勞動（聘用）合同、同期養老保險繳費證明（可在智慧人社微信公眾號繳費查詢中截圖打印）。如果勞動（聘用）合同中沒有注明從事何種工作的還需提供本人工作經歷證明（附件4）。
（6）報考面向大學生退役士兵崗位的人員還須提供《中國人民解放軍退出現役證書》原件及復印件。
（7）報考崗位要求其他資格證書、相關證明等。
（8）本人近期免冠2寸正面彩色照片2張，照片背面標注報考崗位和姓名。
4.資格審查對象遞補。因報考人員放棄面試資格審查或資格審查不合格的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補，但不實行跨崗位調劑。遞補后面試對象仍達不到面試比例的，按實際人數確定面試對象。
5.資格審查注意事項。
（1）未按規定要求進行資格審查的，視為放棄資格審查。
（2）提交材料主要信息不實或不符合招聘崗位條件或不能按時取得學歷（學位）證書和其他資格證書（證明材料）的，資格審查不合格，取消考試或聘用資格。
（3）資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。
（4）偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關規定進行處理。
（四）面試
1.面試組織。面試工作由蘇仙區人力資源和社會保障局組織實施。
2.面試對象。按招聘崗位計劃核準數1:2的比例依據筆試總成績從高分到低分確定面試對象。如果入圍最后一名成績相同的，均進入面試。面試對象如達不到面試比例的，按實際人數確定面試對象。
3.面試時間及地點。面試時間、地點及要求在蘇仙區政府門戶網上另行公告。報考人員須按照公告明確的時間、地點及要求參加面試。
4.面試形式。采取“結構化面試”“試教”或“實際操作”方式進行，具體詳見《崗位信息表》。
5.面試內容。根據崗位要求確定面試內容，主要測試應試人員的能力素質及與招聘崗位的匹配度。
6.面試評分幅度。所有面試評分均采用百分制。面試評分幅度統一為25分，起評分為70分，即在70－95分區域間評分。未參加面試及面試成績在70分以下（不含70分）的不予聘用。對于考生拒絕回答或放棄面試，以及能力素質不能勝任擬聘崗位的，由主評委召集評委組集體商議，在70分以下（不含70分）酌情評分。
7.面試成績。采取計平均分的方法進行，即對本組評委的評分去掉一個最高分和一個最低分后有效評分之和除以有效評委人數，即為考生面試成績。
8.綜合成績合成與排名
（1）成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字，均將在蘇仙區政府門戶網站公布。
（2）成績排名。按照綜合成績從高分到低分進行排名；綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分進行排名；綜合成績和筆試成績均相同的，按考生面試總分（即評委組對該考生面試評分之和）從高分到低分進行排名，當評分總分仍相同的，則按給予考生評分中最低分從高到低進行排名。綜合成績及綜合成績排名在蘇仙區政府門戶網站上另行公告。
（五）體檢
1.體檢組織。體檢工作由蘇仙區人力資源和社會保障局統一組織在縣級以上綜合性醫院進行。體檢時間在蘇仙區政府門戶網站另行公告。
2.體檢對象。按照招聘崗位計劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。
3.體檢標準。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》及吸毒史毛發檢測等有關規定執行。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。
4.結果公示。體檢結果在蘇仙區政府門戶網站另行公告。
5.注意事項。體檢費用由報考人員向體檢醫院繳納。不按規定進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。
（六）考察
體檢合格人員進入考察程序。由招聘單位及其主管部門對體檢合格人員組織考察，根據考察對象的情況采取適當的考察方式，并形成具體的考察結論。重點考察、考核其在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況。同時要核實其是否符合規定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效。
（七）公示
根據綜合成績、體檢結果和考察結論，經招聘單位及其主管部門集體研究確定擬聘用人員名單，報蘇仙區人力資源和社會保障局審核后，在蘇仙區政府門戶網站公布，接受社會監督，公示期為7個工作日。公示內容包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、監督電話。為保護個人權益，公示期內反映問題時須署真實姓名書面反映并提供相關線索或證據，否則不予受理。
（八）聘用
公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位及主管部門填寫聘用相關材料，經蘇仙區人力資源和社會保障局統一匯總，報郴州市人力資源和社會保障局備案后，辦理聘用相關手續。
招聘單位應在蘇仙區人力資源和社會保障局辦理聘用相關手續后15日內與被聘用人員簽訂聘用合同，按規定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員最低服務年限詳見《崗位信息表》，服務期限內不予批準報考或調往其他事業單位。
四、其他事項
1.報考人員須在指定官方網站查看招聘公告及各招聘環節相關信息，并對自己的選報負責，招聘單位均不負責一一電話通知報考人員。報名時登記的聯系方式須保持暢通，聯系方式如有變更，請及時告知招聘單位。
2.報考人員須妥善保管有效身份證件原件及準考證。報考人員參加筆試、面試和體檢時，必須同時攜帶準考證和有效身份證件原件（準考證須保留至辦理聘用手續后），缺少證件原件的考生不得參加筆試、面試和體檢。
3.報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律，誠信參與招聘考試，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。對違紀違規行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理。
4.面試后，對放棄體檢、考察或資格審查、體檢、考察不合格造成的崗位空缺均給予遞補，但各崗位遞補次數最多不超過2次。
5.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦且不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
五、招考服務咨詢
招聘崗位所需的學科專業、學歷、學位、年齡和其他要求等由招聘單位及其主管部門負責解釋；招聘程序由蘇仙區人力資源和社會保障局負責解釋。
1. 招聘考務咨詢：
招聘單位及其主管部門，咨詢電話詳見《崗位信息表》。
2. 招聘程序咨詢：
蘇仙區人力資源和社會保障局，咨詢電話：0735-2890097。
六、紀律與監督
招聘工作由紀檢監察部門派出監督員進行全程監督。舉報電話：0735-2289098。
附件
1.2024年郴州市蘇仙區事業單位公開招聘工作人員崗位信息表.xls
2.2024年郴州市蘇仙區事業單位公開招聘工作人員資格審查表.doc
7報名二維碼
8.報名信息確認查詢二維碼
郴州市蘇仙區人力資源和社會保障局
2024年7月18日
來源：http://czrsj.czs.gov.cn/18281/18295/content_3765347.html
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