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2024年紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司招聘公告
來源:紅河人才網(wǎng) 閱讀:1121 次 日期:2024-12-28 09:15:26
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紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司社會公開招聘公告

因業(yè)務(wù)需要,紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司面向社會公開招聘非執(zhí)法類輔助性服務(wù)工作人員4名,派駐到需求單位工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

1.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗選人的原則;

2.堅(jiān)持市場化配置、契約化管理的原則;

3.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

4.堅(jiān)持公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)錄用的原則。

二、招聘崗位、人數(shù)及范圍

(一)招聘崗位、人數(shù):非執(zhí)法類輔助性服務(wù):4名;

(二)招聘范圍:面向社會公開招聘。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì),品行端正,作風(fēng)正派,熱愛工作;

2.具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和語言表達(dá)能力、具備高效的工作能力和協(xié)調(diào)能力,能夠快速響應(yīng)需求,提供及時(shí)有效的服務(wù)。

3.具備可持續(xù)發(fā)展的意識,能夠持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和效率,提高服務(wù)水平;

4.非執(zhí)法類輔助性服務(wù)人員應(yīng)有良好的身體健康狀況。

(二)崗位條件

詳見附件2《紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司公開招聘崗位要求表》中崗位具體要求。

(三)有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的;

2.曾被開除公職或者被機(jī)關(guān)、國有事業(yè)單位辭退的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

4.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

5.有經(jīng)商辦企業(yè),包括個(gè)人或者借他人名義獨(dú)資經(jīng)商、辦企業(yè),與他人合資、合股、合作、合伙經(jīng)商辦企業(yè)或進(jìn)行其他經(jīng)營活動;私自以承包、租賃、受聘等方式從事商業(yè)或其他經(jīng)營活動;從事個(gè)體經(jīng)營活動;進(jìn)行有償社會中介活動;在國 (境)外注冊公司或者投資入股;違反規(guī)定擁有非上市公司(企業(yè))的股份或者證券等;在企業(yè)、經(jīng)營性事業(yè)單位兼職(任職)或取得報(bào)酬。

(四)優(yōu)先聘用情形

具有納稅服務(wù)工作經(jīng)歷的人員可優(yōu)先考慮且條件可適當(dāng)放寬。

四、招聘程序

本次招聘按如下流程進(jìn)行:發(fā)布招聘公告→應(yīng)聘人員報(bào)名→篩選→資格審核→考核(面試)→確定初步錄用范圍→公示→體檢→辦理聘用手續(xù)。

(一)發(fā)布公告

本次招聘通過“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布招聘公告,招聘公告發(fā)布信息以“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布為準(zhǔn)。

(二)報(bào)名時(shí)間、方式、費(fèi)用

1.報(bào)名時(shí)間:招聘公告發(fā)布之日起至2025年1月6日下午17:30截止,逾期不再受理;

2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者在招聘網(wǎng)頁上自行下載《紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司社會公開招聘報(bào)名表》,認(rèn)真填寫個(gè)人基本信息(表格中必須插入電子證件照),報(bào)名郵件請以“姓名+專業(yè)”命名,聯(lián)系人及電話:李老師:19539606790,報(bào)名受理郵箱:hhxhqfw8888@163.com,逾期不再受理。(注:每人僅限提交一次報(bào)名材料,不得重復(fù)提交。提交報(bào)名材料時(shí),將提交的所有材料掃描成一個(gè)PDF文件,以PDF形式發(fā)送至郵箱);

3.報(bào)名費(fèi)用:50元/人,在領(lǐng)取面試通知書時(shí)一并繳納報(bào)名費(fèi),報(bào)名費(fèi)以現(xiàn)金形式提交;

4.應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況跟擬報(bào)考崗位的資格條件和要求進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)需提交以下材料:

(1)紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司社會公開招聘報(bào)名表;

(2)紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司社會公開招聘誠信承諾書;

(3)身份證(正反兩面拼接在一頁上)、畢業(yè)證復(fù)印件;

(4)如有其他證書也可提供(包括技術(shù)職稱證書、獲獎證書等)。

5.用人單位保證資料不外泄,對應(yīng)聘者個(gè)人信息進(jìn)行保密,報(bào)名資料概不退還。

(三)資格審核

1.資格審核:

(1)報(bào)名結(jié)束后于2025年1月7日—2025年1月8日進(jìn)行資格審核;審核完成后符合崗位標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)放面試通知書,請通過資格審核的人員按時(shí)參加。

2.資質(zhì)審核將貫穿整個(gè)招聘過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的個(gè)人信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),用人單位招聘錄用任何環(huán)節(jié),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應(yīng)聘人員,取消其應(yīng)聘資格并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

(四)考核面試

1.面試時(shí)間:2025年1月9日(面試按照1:3設(shè)置開考比例);

2.地點(diǎn):紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司(云南省紅河州紅河縣迤薩鎮(zhèn)紅河中心商業(yè)廣場AS3幢三層胡鮮生超市樓下);

3.方式:結(jié)構(gòu)化面試;

4.面試時(shí)需提供身份證、面試通知書原件;

5.擬錄用候選人確定:面試成績60分為及格,60分以下人員不給予錄取,60分及60分以上人員按照面試成績由高到低排名確定擬聘用人選;如面試成績出現(xiàn)相同情況,則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選;

6.面試成績、擬聘用初步人選人員名單在面試結(jié)束后,在“紅河人才網(wǎng)”微信公眾號進(jìn)行公示。

五、政審、體檢和審議

1.政審

對擬聘用人員進(jìn)行政審,擬聘用人員需按要求提供個(gè)人無犯罪記錄證明原件。

2.體檢

(1)擬聘用人選體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢人員需到縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請,經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(2)擬聘用人員體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避,對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員,取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.審議

擬聘用人選經(jīng)政審、體檢合格后,確定聘用人選。

4.遞補(bǔ)

體檢、考察政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的,按照面試成績從高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示和聘任

(一)公示

1.對擬聘用人選在“紅河人才網(wǎng)”微信公眾號上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人選姓名、報(bào)考崗位。

2.公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,將對應(yīng)聘人員按照相關(guān)法律法規(guī)辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用;為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映,反映電話:0873-3036306。

(二)聘用

1.聘用人員與紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司簽訂合同,再由紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司派駐到需求單位工作。聘用人員需服從紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司的安排分配,履行各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。

3.聘用人員實(shí)行2個(gè)月試用期,若試用期不合格,按照相關(guān)規(guī)定解除合同。

4.聘用后,被聘人員若違反合同或有關(guān)法律法規(guī),本單位有權(quán)單方面終止合同、解除聘用關(guān)系。

七、薪酬及福利

聘用人員試用期為2個(gè)月,試用期間應(yīng)發(fā)工資為3500元/月(含單位和個(gè)人應(yīng)繳納的五險(xiǎn)費(fèi)用)。試用期結(jié)束后應(yīng)發(fā)工資為4100元/月(含單位和個(gè)人應(yīng)繳納的五險(xiǎn)費(fèi)用)。

聘期中,所聘任人員不得在紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司派駐單位之外兼任其他職務(wù)、任務(wù)并領(lǐng)取報(bào)酬,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

八、相關(guān)紀(jì)律

本次公開招聘工作相關(guān)信息進(jìn)行公示公告,接受社會公眾監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。對本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者,可在招聘期間向相關(guān)部門提出。

九、其他事項(xiàng)

1.對本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者,可在3個(gè)工作日內(nèi)提出。

2.聘用人員需要服從紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司對崗位及工作地點(diǎn)的安排。

3.本次公開的聘用工作接受相關(guān)部門及社會全程監(jiān)督。

十、本公告未盡事宜由紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1:紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司社會公開招聘報(bào)名表.docx

附件2:紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司社會公開招聘崗位要求表.docx

附件3:誠信承諾書.docx

紅河縣后勤服務(wù)管理有限公司

2024年12月27日

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/15359

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