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2025年國昆廣源(北京)科技有限公司云南分公司招聘啟事
來源:昆明市公共就業(yè)和人才服務中心公眾號 閱讀:1597 次 日期:2025-01-23 16:49:21
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國昆廣源(北京)科技有限公司云南分公司招聘啟事

國昆廣源(北京)科技有限公司云南分公司成立于2023年2月,隸屬于國昆廣源(北京)科技有限公司,是中石油為促進管理轉型發(fā)展,提升管理水平和運營效率,由昆侖能源控股有限公司和中油資本所屬國聯(lián)產(chǎn)業(yè)投資基金共同出資成立的合資公司。因公司業(yè)務發(fā)展需要,特面向社會公開招聘人員,相關事宜如下:

一、招聘崗位

場站運行工(3人)

二、招聘條件

1、熱愛本職工作,政治素質高,遵紀守法,吃苦耐勞,忠厚廉潔,性格穩(wěn)重,具有良好的職業(yè)道德,無違法違紀記錄;

2、品貌端正,身體健康,無不良嗜好,男性,年齡18-35歲期間,需具有大專及以上學歷(工科類相近專業(yè)、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮);

3、服從公司統(tǒng)一管理及安排,語言表達能力強,能吃苦、有責任心、工作積極,具備團結協(xié)作能力;

4、需持有所在崗位資格證書和住建上崗證(未取證前跟班上崗,入職后必須盡快報名取證);

5、工作地點:云南省安寧市轄區(qū)內(安寧市麒麟、草鋪、祿脿地區(qū));

6、工作時間:輪班制,根據(jù)實際排班表執(zhí)行,需上夜班(晚20:00-早08:00),休息時間按照實際工作安排;

7、具有正常履行招聘崗位所需的身體素質和工作能力。

三、崗位說明

1、落實“三冊三卡一表一清單”要求,并向門站站長匯報;

2、制定崗位工作目標,接受上級HSE考核;

3、熟悉各種規(guī)章制度、消防安全知識、站區(qū)工藝流程、天然氣的特性,學會各種消防器材的使用和滅火技術,掌握各種機械、設備和閥門的主要技術參數(shù)、性能、工作原理、操作規(guī)程、維修和保養(yǎng)知識;

4、按規(guī)定周期對站內工藝設備進行安全檢查;

5、落實用電、應急通訊、防洪澇、地震等災害性事件風險及防控措施;

6、按計劃對屬地范圍內的管道、設備進行維護保養(yǎng);

7、時時監(jiān)控生產(chǎn)過程中的異常事件,分析、協(xié)調、報告,處置問題;對站內配氣系統(tǒng)實時監(jiān)控,保證系統(tǒng)的正常、安全運行,認真準確收集、分析各種參數(shù),對站內儀器設備定期進行維護、檢修;

8、每隔二小時巡查一次站周圍及其附屬工藝管道、閥門、設備等,并填寫好運行記錄表,及時發(fā)現(xiàn)和處理跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象,確保安全運行;

9、嚴格遵守交接班制度,交接班前后應將站內所有設備巡查一遍,并將設備的運行情況交代下一班;堅守工作崗位,當班期間未經(jīng)批準不得擅自離崗,不得私自換班;

10、參加門站及公司應急培訓,主動學習應急知識,參加應急演練、應急行動;

11、遵守安全規(guī)定,每日對崗位進行一次安全檢查;及時上報安全隱患;

12、負責落實“首問首辦責任制”及客服服務制度;

13、負責隱患未整改前的風險防控措施制定和落實工作;

14、對于非本站工作人員,必須得到站長或領導的批準后,才能在當班人員的陪同下進入站內,并做好出入登記;

15、完成領導交辦的其它工作。

四、待遇保障

(一)工資待遇

安檢崗:應發(fā)工資(未扣除五險前)4500-5000元(含:崗位工資+效益工資+津補貼),按績效考核計發(fā)效益工資;

該崗位提供食宿,用工類型為業(yè)務外包,服務單位為:安寧中石油昆侖燃氣有限公司。

(二)其他福利

1、勞動合同:入職后簽訂勞動合同,首次簽訂勞動合同期為1-2年,試用期2個月;

2、社會保險:完成入職手續(xù)并簽訂勞動合同后統(tǒng)一購買“五險”(養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療保險);

3、享受的福利有:勞保、體檢及節(jié)日慰問等。

五、報名方式及相關要求

(一)報名

1、報名時間:

自2025年1月23日起至2月4日

2、咨詢電話:18213488863

聯(lián)系人:趙老師

報名郵箱:1847731875@qq.com

本次招聘不設現(xiàn)場報名,報名資料發(fā)送至郵箱即可。

3、報名材料

(1)報名人員需填寫附件內的《應聘人員登記表》并粘貼近期免冠白底板彩照照片1張;

(2)本人身份證、畢業(yè)證、學歷認證及相關任職資格證書掃描件或復印件一份。

(3)投遞報名材料時需備注報名崗位+地區(qū)。(例:場站運行+安寧)

(二)資格審查

1、資格審查不合格(資料不齊全)的人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

2、根據(jù)相關規(guī)定,同等條件下可優(yōu)先招聘具有崗位所需專業(yè)資質資格證書的人員。

(三)面試

資格審查合格人員按比例進入面試。面試總分100分,面試合格分數(shù)線為60分,面試成績未達合格分數(shù)線的,視為不合格,不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試時間:2025年2月7日,地點另行通知。

六、注意事項

(一)報名人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由報考人員自行承擔。

(二)招聘過程中,報考人員應隨時保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導致無法取得聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔。

附件

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/M2xOa8gQJEvhksMOM98ExA

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