保山市公安局隆陽分局招聘警務(wù)輔助人員公告
為適應(yīng)公安工作發(fā)展，進(jìn)一步加強(qiáng)隆陽公安警務(wù)輔助人員隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)報(bào)請隆陽區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理聯(lián)席會(huì)議辦公室研究同意，保山市公安局隆陽分局面向社會(huì)公開招聘34名警務(wù)輔助人員。警務(wù)輔助人員不具有人民警察和國家公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)。經(jīng)綜合考核后，確定聘用的警務(wù)輔助人員按規(guī)定程序訂立勞動(dòng)合同，并分配到各崗位工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
二、招聘范圍和對象
符合崗位要求的高中（中專）及以上未就業(yè)畢業(yè)生，年齡計(jì)算截止報(bào)名當(dāng)天。招聘崗位.xls
三、招考人數(shù)
此次共招聘警務(wù)輔助人員34人，按照各部門需求情況分配。
四、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
（三）自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配；
（四）具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密；
（五）年齡18周歲以上，35周歲以下（1990年6月12日—2007年6月12日）；
（六）具有高中（中專）及以上學(xué)歷；
（七）男性身高1.65米以上，女性身高1.56米以上；
（八）雙眼矯正視力0.8以上（標(biāo)準(zhǔn)對數(shù)視力不低于4.9）；
（九）身體健康，五官、體型端正，無殘疾，無色盲，無紋身，無明顯生理缺陷，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；
（十）熟悉公文寫作、計(jì)算機(jī)、PS基礎(chǔ)等與公安工作有關(guān)的專業(yè)技術(shù)的報(bào)考人員可適當(dāng)放寬招錄條件；
（十一）有下列情形之一的人員，不得招聘為警務(wù)輔助人員：
1.本人或家庭成員受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的，有犯罪記錄或違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的（含疑似吸毒人員）；
3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；
4.曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同，或被紀(jì)委督察通報(bào)、處理過的；
5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
6.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
7.國家和省規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
五、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間
2025年6月12日至2025年6月20日，工作日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：保山市公安局隆陽分局南樓三樓政工室308辦公室或本次招錄的各部門
保山市公安局隆陽分局情報(bào)指揮中心：保山市隆陽區(qū)龍泉路358號
聯(lián)系人：夏警官 聯(lián)系電話：0875-2122350
保山市公安局隆陽分局治安管理大隊(duì)：保山市隆陽區(qū)龍泉路358號
聯(lián)系人：朱警官 聯(lián)系電話：18887557696
保山市公安局隆陽分局刑事偵查大隊(duì)：保山市隆陽區(qū)龍泉路358號
聯(lián)系人：劉警官 聯(lián)系電話：13577551556
保山市公安局隆陽分局環(huán)境資源和食品藥品犯罪偵查大隊(duì)：保山市隆陽區(qū)永昌街道遠(yuǎn)征路91號
聯(lián)系人：李警官 聯(lián)系電話：18887557792
保山市公安局隆陽分局特巡警大隊(duì)：保山市隆陽區(qū)新雨社區(qū)
聯(lián)系人：孔警官 聯(lián)系電話：13908757277
保山市公安局隆陽分局永昌派出所：保山市隆陽區(qū)永昌街道海棠路201號
聯(lián)系人：趙警官 聯(lián)系電話：15925594163
保山市公安局隆陽分局青華派出所：保山市隆陽區(qū)紅豐路紅花小區(qū)14棟
聯(lián)系人：劉警官 聯(lián)系電話：15087537270
保山市公安局隆陽分局九隆派出所：保山市隆陽區(qū)朱紫街18號
聯(lián)系人：張警官 聯(lián)系電話：18987535811
保山市公安局隆陽分局永盛派出所：保山市隆陽區(qū)永盛街道朱家莊一組110號
聯(lián)系人：徐警官 聯(lián)系電話：18987535089
保山市公安局隆陽分局板橋派出所：保山市隆陽區(qū)板橋鎮(zhèn)高海村委會(huì)高海一組110號
聯(lián)系人：陳警官 聯(lián)系電話：13908753219
保山市公安局隆陽分局辛街派出所：保山市隆陽區(qū)辛街鄉(xiāng)鄒里社區(qū)
聯(lián)系人：張警官 聯(lián)系電話：18887557606
保山市公安局隆陽分局瓦渡派出所：保山市隆陽區(qū)瓦渡鄉(xiāng)瓦渡街83號
聯(lián)系人：高警官 聯(lián)系電話：0875-2888100
保山市公安局隆陽分局瓦馬派出所：保山市隆陽區(qū)瓦馬鄉(xiāng)瓦馬街子9號
聯(lián)系人：楊警官 聯(lián)系電話：13987568715
保山市公安局隆陽分局蒲縹派出所：保山市隆陽區(qū)蒲縹鎮(zhèn)蒲縹社區(qū)街子8號
聯(lián)系人：段警官 聯(lián)系電話：15184871705
保山市公安局隆陽分局芒寬派出所：保山市隆陽區(qū)芒寬鄉(xiāng)芒寬社區(qū)
聯(lián)系人：黃警官 聯(lián)系電話：13887809900
保山市公安局隆陽分局保十一中警務(wù)室：保山市隆陽區(qū)金雞鄉(xiāng)金雞街子15號
聯(lián)系人：皇警官 聯(lián)系電話：18887557926
保山市公安局隆陽分局政工室：保山市隆陽區(qū)龍泉路358號
聯(lián)系電話：0875-2122851
（三）報(bào)名材料
由本人攜帶以下材料到現(xiàn)場報(bào)名：
1.報(bào)名登記表(可在公告內(nèi)下載打印)保山市公安局隆陽分局警務(wù)輔助人員報(bào)名表.doc
2.政審表(尿液檢測證明，政審表上需證明本人及近親屬無違法犯罪記錄等，可在公告內(nèi)下載打印。），派出所審查意見必須寫清楚本人及近親屬有無違法犯罪情況。政審表.XLS
3.個(gè)人征信報(bào)告紙質(zhì)明細(xì)版。
4.兩張彩色5分照片（不限底板顏色）作為備用。
5.本人身份證復(fù)印件2份。
6.本人戶口本戶主頁和本人頁復(fù)印在一張A4紙上需提供2份。
7.畢業(yè)證復(fù)印件2份。
（四）資格審查
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)，由保山市公安局隆陽分局工作人員對報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷、身高、視力等進(jìn)行資格審查，符合招聘條件者，準(zhǔn)予進(jìn)行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其招聘資格。
六、考試(保山市公安局隆陽分局統(tǒng)一組織考試)
（一）筆試（占總成績的30%）
考試范圍：《公安基礎(chǔ)知識(shí)》《中華人民共和國人民警察法》《中華人民共和國治安管理處罰法》《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國刑事訴訟法》等，筆試成績總分100分。
（二）體能測試（占總成績的30%）
參照《招考人民警察體能測試標(biāo)準(zhǔn)》，男性為10米×4往返跑、1000米跑；女性為10米×4往返跑、800米跑。兩項(xiàng)平均分達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的為合格。體測成績總分100分，體能測試結(jié)束的當(dāng)天公布體能測試結(jié)果。
（三）面試（占總成績的40%）
根據(jù)考生的筆試、體測成績，按照1：2的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單。面試總分100分。
七、體檢和政審
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)，體檢合格人員進(jìn)入考察階段，體檢不合格者，不予聘用，體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
體檢合格者列入考察政審對象。考察工作由保山市公安局隆陽分局公開招聘警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格：
（一）不能擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。
（二）組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的。
（三）不符合招聘崗位所需資格條件的。
（四）其它不能聘用的情況。
八、工資保障與福利待遇
招聘為警務(wù)輔助人員的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同，試用期1個(gè)月。所聘用的警務(wù)輔助人員實(shí)行分類工資制度，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
（一）各部門警務(wù)輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)
1.正式聘用的警務(wù)輔助人員基本工資為：級別工資1500元/月，崗位工資1000元/月。
2.正式聘用的警務(wù)輔助人員每年進(jìn)行一次綜合考核，考核合格的，每年晉升一個(gè)級別增加一級級別工資50元。
3.績效考核工資200元/月。
4.特殊崗位津貼:每人每月300元。
5.依法為警務(wù)輔助人員辦理“五險(xiǎn)一金”：養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金。
6.為所有警務(wù)輔助人員購買大病醫(yī)療保險(xiǎn)，為特崗勤務(wù)輔助人員購買人身意外傷害保險(xiǎn)。
（二）特巡警大隊(duì)警務(wù)輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)
1.正式聘用的警務(wù)輔助人員基本工資為：級別工資1500元/月，崗位工資1000元/月。
2.正式聘用的警務(wù)輔助人員每年進(jìn)行一次綜合考核，考核合格的，每年晉升一個(gè)級別增加一級級別工資50元。
3.特殊崗位津貼：每人每月800元。
4.績效考核工資300元/月，每年進(jìn)行一次綜合考核，考核合格的，逐年增加績效工資300元。
5.依法為警務(wù)輔助人員辦理“五險(xiǎn)一金”：養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金。
6.為所有警務(wù)輔助人員購買大病醫(yī)療保險(xiǎn)，購買人身意外傷害保險(xiǎn)。
九、相關(guān)事項(xiàng)
（一）招錄人員須服從崗位調(diào)劑。
（二）整個(gè)招聘工作期間，請保持個(gè)人通訊暢通，同時(shí)建議關(guān)注“隆陽警方”微信公眾號。在發(fā)出面試、體檢及其他事宜通知的時(shí)限內(nèi)，不能按時(shí)到場者即視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
（三）報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，所提供的證件材料必須真實(shí)有效。若在報(bào)名、面試、體檢、考察等過程中出現(xiàn)舞弊行為的考生一律取消應(yīng)聘資格；相關(guān)工作人員出現(xiàn)舞弊的，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
（四）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。
（五）除體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)外，任何部門或單位不得向報(bào)考人員收取其它費(fèi)用。
（六）本次招聘工作由紀(jì)檢部門實(shí)施全程監(jiān)督，歡迎社會(huì)各界和廣大干部職工進(jìn)行監(jiān)督。
（七）本公告中以上、以下數(shù)字表述中均包含本數(shù)。計(jì)算年齡、參加工作時(shí)間、工作經(jīng)歷年限等截止時(shí)間為2025年6月。
（八）本公告由保山市公安局隆陽分局政工室負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：0875-2122851。
保山市公安局隆陽分局
2025年6月11日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/-xzG6hvokoZTPgx4qzssZQ
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試