杭州銀行成立于1996年9月，現(xiàn)已成為一家綜合實力躋身全國城市商業(yè)銀行前列的股份制商業(yè)銀行。已先后在舟山、上海、北京、深圳、寧波、南京、紹興、合肥、溫州等城市設(shè)立了分行，初步完成了在長三角、環(huán)渤海灣以及珠三角等經(jīng)濟區(qū)域的戰(zhàn)略布局。在2009年《銀行家》雜志公布的“中國商業(yè)銀行競爭力排行榜”中，獲評“全國最佳城市商業(yè)銀行”；在“2010年亞洲銀行競爭力排名”中名列城商行第一位，并獲2010中國金融機構(gòu)金牌榜“金龍獎”年度“最具競爭力中小銀行”稱號。
寧波分行于2009年5月26日正式對外營業(yè)，下轄慈溪支行、余姚支行、科技支行和鎮(zhèn)海支行，各項業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)穩(wěn)健發(fā)展。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定招聘以下工作人員，歡迎有志于金融事業(yè)的精英人士前來應(yīng)聘。
一、應(yīng)聘崗位及條件：
| 招聘崗位 | 人數(shù) | 招聘條件 |
| 公司業(yè)務(wù)營銷管理崗 | 1名 | 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，年齡35周歲（含）以下，5年以上銀行市場營銷或管理經(jīng)驗，具備較強的營銷實踐和信貸分析策劃能力；具備較強的邏輯思維能力、文字表達能力、開拓創(chuàng)新能力。 2、熟悉銀行、投行相關(guān)業(yè)務(wù)和流程，具有較強的專業(yè)知識背景，對金融產(chǎn)品有較深入的研究和認(rèn)識，熟悉國內(nèi)金融市場特點和對公客戶的金融需求；具有較強的責(zé)任心和職業(yè)操守。 |
| 機構(gòu)管理崗 | 1名 | 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下。 2、有裝修造價審核、施工管理或相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有良好的寫作能力及語言表達能力。 4、具有良好敬業(yè)精神和團隊觀念。 |
| 同業(yè)票據(jù)、資金業(yè)務(wù)崗 | 1名 | 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，年齡35歲以下。 2、從事銀行柜員業(yè)務(wù)1年以上，熟知票據(jù)業(yè)務(wù)知識，有業(yè)務(wù)渠道者優(yōu)先。 |
| 小微企業(yè)信貸中心業(yè)務(wù)部經(jīng)理 | 若干名 | 1、大專（含）以上學(xué)歷，年齡35歲以下，具有2年以上（含）銀行中小企業(yè)客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷，能勝任中小企業(yè)客戶授信調(diào)查工作。 2、熟悉銀行對公及對私存貸款業(yè)務(wù)、票據(jù)、結(jié)算業(yè)務(wù)。 3、具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和社會活動能力。 4、有一定社會關(guān)系和客戶資源者，綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。 |
| 小微企業(yè)信貸中心業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理 | 若干名 | 1、大專（含）以上學(xué)歷及2年以上工作經(jīng)歷；年齡30周歲（含）以下。 2、思想開闊、有創(chuàng)新意識、較易接受新思想、新理念。 3、對微小企業(yè)金融服務(wù)有濃厚的興趣。 4、有較強的營銷意識和市場開拓能力。 5、具有良好的團隊精神、溝通能力和較強的責(zé)任心，紀(jì)律意識和執(zhí)行意識強。 |
| 營業(yè)廳大堂經(jīng)理 | 4名 | 1、大專（含）以上學(xué)歷，28周歲（含）以下。 2、形象氣質(zhì)佳，性格開朗，有親和力，有服務(wù)意識。 3、對銀行基礎(chǔ)產(chǎn)品知識有一定了解。 4、具備良好的語言表達能力和應(yīng)變能力。 5、聽得懂寧波本地話，接受過基本商務(wù)禮儀培訓(xùn)。 |
| 理財經(jīng)理 | 4名 | 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，具備2年以上金融機構(gòu)零售從業(yè)經(jīng)驗，熟悉個人理財業(yè)務(wù)。 2、具有較強的團隊合作精神和執(zhí)行力。 3、擁有AFP/CFP、基金、保險書等資格證書者優(yōu)先。 4、善于溝通，具有一定的親和力。 |
| 個貸經(jīng)理 | 3名 | 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，具備2年以上金融機構(gòu)零售從業(yè)經(jīng)驗，熟悉個人貸款業(yè)務(wù)。 2、具有良好的職業(yè)操守和責(zé)任心。 3、品行端正，無不良行為記錄。 4、具備一定的營銷策劃能力和風(fēng)險控制能力。 5、擁有客戶資源的優(yōu)先。 |
| 零售客戶經(jīng)理 | 若干名（其中3名在慈溪工作） | 1、大專（含）以上學(xué)歷，30周歲（含）以下。 2、有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違規(guī)違紀(jì)及不良記錄。 3、負責(zé)零售業(yè)務(wù)拓展（包含儲蓄產(chǎn)品、理財產(chǎn)品、信用卡、pos商戶及社區(qū)宣傳）。有特殊資源者優(yōu)先。 |
| 財富管理崗 | 2名 | 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，35周歲（含）以下。 2、具備3年以上金融機構(gòu)零售（理財）從業(yè)經(jīng)驗，熟悉理財流程。 3、性格積極開朗，善與人溝通，較強的組織協(xié)調(diào)能、文字撰寫能力，能夠獨自完成工作。 4、具有同崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
備注：應(yīng)聘人員原則上為寧波大市常住戶口，身體健康，富有團隊精神。
二、應(yīng)聘須知：
1、應(yīng)聘者請先登錄杭州銀行網(wǎng)站（http://www.hzbank.com.cn），進入“本行公告→查看更多”，下載《杭州銀行應(yīng)聘報名表》，填寫一份報名表并附個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書等相關(guān)資料復(fù)印件，近期1寸免冠彩照一張；(下列二種方式任選)
（1）信件方式寄至：杭州銀行寧波分行辦公室收(地址：寧波市江東區(qū)驚駕路598-622號，郵編：315040),招聘聯(lián)系人：周小姐，聯(lián)系電話：27991102
（2）發(fā)送電子郵件:hzbank@vip.sina.com。郵件主題請注明：“應(yīng)聘××崗位”；
2、本次招聘的應(yīng)聘截止時間為2012年12月25日。
3、經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時間，謝絕主動來訪。一個月內(nèi)未收到分行面試通知，視作申請未通過，應(yīng)聘材料將存于本行人才信息庫，恕不退還，分行將代為保密。
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《杭州銀行寧波分行應(yīng)聘報名表》來源于杭州銀行網(wǎng)，最近更新2012年12月11日。
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