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為進一步加強紅河州衛生人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，提高服務能力，促進衛生事業的可持續發展，根據國家、云南省的相關政策和紅河州人社局的規定，結合實際，特制定本方案。

一、成立組織領導機構

（略）

二、招聘的范圍和對象

全日制普通高等院校2013年應屆畢業，學歷要求本科及以上，有學士學位或碩士學位，年齡在18周歲以上至35周歲以下，具備招聘崗位所需的條件（詳見《紅河州2013年事業單位公開招聘緊缺人才崗位信息表》）。

三、招聘對象的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德和為人民服務的精神。

（三）身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

（四）具備招聘崗位所需要的專業及其他資格條件；

（五）法律法規規定的其他條件。

有下列情形之一者不得報名：

1、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；

2、受刑事處分并在服刑期間的；

3、有違法違紀嫌疑正在接受審查的；

4、其他按法律法規規定不符合應聘條件的。

四、招聘方式和程序

（一）方式：采取到醫學院校、醫科類專場供需見面會考試考核進行招聘。

（二）程序：現場報名、資格審查、確定考試人員、進行現場考核、現場公布分數。

五、招聘時間

2013年1月至2013年3月31日。

六、資格審查

本次報考資格審查采取現場方式進行。報考者本人須持有效身份證、畢業證、就業報到證（報名進行可持所在學校就業指導部門加蓋公章的就業協議書，但在錄用時不能提供畢業證、就業報到證原件和檔案材料的，取消錄用資格）。資格審查的主要內容是：報考者是否符合所報職位規定的范圍對象和學歷、專業及其他資格條件；是否符合報考的其他要求。資格審查貫穿于招聘工作的全過程。

七、考試方式和內容、成績

參加緊缺人才招聘的考官由用人單位按招聘崗位專業確定，原則上由5人以上組成招聘考核小組，考生成績為考核小組按考核評分標準獨立打分后的平均分值。州衛生局和州紀工委負責監督考試過程。具體各用人單位的考試方式和內容如下：

（一）紅河州第一人民醫院

1、招聘方式：由紅河州第一人民醫院組成招聘考核小組（不少于5人），采取到醫學院校供需見面會進行現場招聘。

2、招聘程序：現場報名、資格審查、確定考試人員、進行現場綜合考核、面試、現場公布分數。

3、招聘時間：2013年1月1日—2013年3月31日。

4、招聘地點：廣西醫科大學、貴陽醫學院、重慶醫科大學、昆明醫科大學等院校設立現場招聘點, 其他院校考生可到以上招聘點參與現場報名并參加考試、面試。

5、考試方式：考試采取現場專業素質考試、面試的方式進行。

6、考試內容：

（1）專業素質考試：主要考核應試者的醫德醫風、醫療法規、專業基礎知識、專業能力、專業實踐能力和專業相關知識。

（2）面試：語言表達能力、溝通協調能力、應變能力、團隊合作意識與技巧、自我情緒控制、對報名崗位認知程度、求職動機、舉止儀表等。

7、分值及成績計算：

（1）分值：專業素質考試和面試均為100分。專業素質考試和面試成績為所有考官評分的平均值，均占總成績的50%。

（2）成績計算：考生總成績＝專業素質考試成績×50%+面試成績×50%。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，現場簽訂就業協議。

8、聯系方式： 地址：云南省蒙自市南湖南路11號（人事科） 聯系電話：紅河州第一人民醫院人事科0873-3660009

聯系人：普老師 QQ：153650480  楊老師QQ：233232901

傳真：0873-3660009 郵箱：hhzyyrsk@163.com

（二）紅河州第二人民醫院

1、招聘時間：2013年1月至2013年3月30日

2、招聘地點：在昆明醫科大學、大理學院、川北醫學院等部分省內外高等院校設點進行招聘。

3、招聘方式及程序：由紅河州第二人民醫院組成現場考核小組（不少于5人）進行招聘，具體程序如下：

（1）現場報名資格審查。報名人員須根據招聘條件提供身份證、真實有效的畢業生就業推薦表、學習成績單等相關材料的原件及復印件各1份。應聘人員應對提供的材料真實性負責，如有弄虛作假，一經發現取消應聘資格。

（2）確定考試人員。資格審查通過人員，參加現場考核。

（3）現場考核。考核分為面試和理論考試，總分為100分，其中面試占50%，理論考試占50%。研究生免理論考試，直接進入面試，成績按100分計算。

（a）面試：主要測試應聘人員的職業綜合素質及相關能力，采取個體結構化面試方法，主要考察道德品質、敬業精神、語言表達能力，人際關系、舉止儀表、應變能力、組織協調能力等綜合素質。

（b）理論考試：內容包括衛生法律法規、醫學理論知識等相關方面的內容。

4、成績計算:總成績為100分，60分以上為合格。成績計算按招聘小組考官的評分求出平均分即為該考生總成績。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，現場簽訂就業協議。

5、成績公示:經考試（考核）后，考生成績統一在紅河人才網上進行公示。

6、聯系方式：

聯系地址：云南省建水縣澤園路28號

聯系電話：云南省紅河州第二人民醫院人事科0873-7613048 

聯系人：朱老師  13769450562   馬老師 13769353040

傳  真：0873-7612173

網  址:http://www.hh2yy.com

郵  箱：z2yrs@163.com  173139078@qq.com

（三）紅河州州第三人民醫院

1、招聘方式：由紅河州第三人民醫院組成招聘考核小組（不少于5人），采取到醫學院校供需見面會進行現場招聘。

2、招聘地點：在西安醫學院、昆明醫學院等院校設立現場考點，其他院校考生可到以上考點報名考試。

3、報名方法：有意者可到我院參加的普通高等院校招聘會現場報名，每人限報一個崗位。

4、資格審查：報名人員須根據招聘條件提供身份證、真實有效的畢業生就業推薦表、學習成績單、英語四、六級證書等相關材料的原件及復印件各1份，并對提供的材料負責，如有弄虛作假，立即取消應聘資格。

3、考試內容：考試分為面試和專業知識考核，總為分100分，各占50%。

（1）面試：內容包括儀容儀表、邏輯思維能力、分析判斷能力、語言表達能力、求職動機等。

（2）考核：基礎理論、專業知識及學生在校各年度平均成績及國家組織外語等級考試成績。

4、考試時間：2013年1月—2013年3月。

5、成績計算:總成績為100分，60分以上為合格。成績計算按招聘考核小組考官的評分求出平均分即為該考生總成績。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，現場簽訂就業協議。

6、聯系方式：

聯系地址：云南省紅河州第三人民醫院人事科(個舊市金湖東路229號)

聯系人：周老師13887566220  楊老師13608732004

電  話：0873-2129227     2129177

傳  真：0873-2125880

（四）紅河州第四人民醫院

1、招聘方式：由紅河州第四人民醫院組成招聘考核小組（不少于5人），采取到醫學院校供需見面會進行現場招聘。

2、招聘程序：現場報名、現場資格審查、現場確定考試人員、現場進行考試考核、現場簽訂就業協議。

3、招聘時間：2013年1月-2013年3月。

4、招聘地點：昆明醫學院、川北醫學院、遵義醫學院、南昌大學醫學院、大理學院等院校設立現場招聘點，其他院校同學可到以上招聘點現場報名、現場考試考核。

5、考試方式：采取現場考試考核的方式，考試考核分筆試、面試兩部分，其中筆試占50%、面試占50%。具有碩士學歷的考生可免考筆試，面試成績即為考生的最后成績。

6、考試內容：（1）筆試：考試內容為醫學基礎知識和所報專業的醫學專業知識。（2）面試：主要考察考生的專業素質、溝通協調能力、語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力等。

7、成績：總成績為100分，60分以上為合格。總成績計算方法為：筆試成績×50%+面試成績×50%（碩士學歷的考生面試成績即為考生的總成績）。

成績計算方法為：按每位考官的評分求出平均分即為考生面試成績。

8、聯系方式：

地    址：云南省紅河州第四人民醫院人事科

聯 系 人：蔡老師

聯系電話：0873-3168803  18988261222

電子郵箱：z4yrs@163.com

（五）紅河州傳染病醫院

1、報名方法：由紅河州第四人民醫院組成招聘考核小組（不少于5人），采取到醫學院校供需見面會進行現場招聘。

2、考試方式：考試采取現場專業素質考試、面試的方式進行。主要考察應試者的專業素質能力、協調能力、應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬聘職位匹配性、舉止儀表等，總分100分。

3、考試內容：

（1）專業素質考試：主要考核應試者的醫德醫風、醫療法規、專業基礎知識、專業能力、專業實踐能力。

（2）面試：語言表達能力、溝通協調能力、應變能力、團隊合作意識與技巧、自我情緒控制、對報名崗位認知程度、舉止儀表等。

4、分值及成績計算：

（1）分值：專業素質考試和面試均為100分。專業素質考試和面試成績為所有考官評分的平均值，均占總成績的50%。

（2）成績計算：考生總成績＝專業素質考試成績×50%+面試成績×50%。

5、成績：考生成績為招聘考核小組考官按專業考核評分標準獨立打分后的平均分值即為考生成績。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，現場簽訂就業協議。

6、招聘時間：2013年1月1日—2013年3月30日。

7、招聘地點：蘭州大學、西安醫學院、大理醫學院等

院校設立現場招聘點，其它院校考生也可到招聘點參加現場報名并考試。

8、聯系方式：

聯系地址：云南省紅河州蒙自市雨過鋪鎮東方紅農場

聯 系 人: 張老師18087305466  白老師18087305445

聯系電話：0873－2658939    0873－2658929 傳    真：0873－2658940

郵    箱：ZWYRS@163.com

（六）紅河州皮膚病防治所

1、招聘方式：由紅河州皮膚病防治所組成招聘考核小組（不少于5人），采取到醫學院校供需見面會進行現場招聘。

2、招聘程序：現場報名、資格審查、確定考試人員、進行現場考核、現場公布分數。

3、考核方式：考試采取現場考核的方式進行。

（1）現場報名，資格審查，確定考試人員，參加現場考核。

（2）現場考核分為面試和理論考試，總分為100分，其中面試占50%，理論考試占50%。研究生免理論考試，直接進入面試，成績按100分計算。

4、考核內容：（1）面試：主要測試應聘人員的職業綜合素質及相關能力，采取個體結構化面試方法，主要考察道德品質、敬業精神、語言表達能力，人際關系、舉止儀表、應變能力、組織協調能力等綜合素質。（2）理論考試：內容包括衛生法律法規、醫學理論知識等相關方面的內容。

5、招聘時間：2013年1月1日—31日

4、招聘地點：昆明醫學院、大理醫學院等院校設立現場招聘點，其它院校考生也可到招聘點參加現場報名并考試。

5、聯系方式

地址：石屏縣史家大橋紅河州皮膚病防治所（辦公室）

聯系電話：紅河州皮膚病防治所辦公室0873-4855855

聯系人：丁奇敏  13887359567

傳真：0873-4855855

郵箱：honghpfy@163.com

（七）紅河州中心血站

1、招聘方式：由紅河州中心血站組成招聘考核小組（不少于5人），采取到醫學院校供需見面會進行現場招聘。

2、招聘時間:2013年1月1日—2013年3月31日。

3、招聘院校：安徽醫科大學、昆明醫學院等等院校設立現場招聘點, 其他院校考生可到以上招聘點參與現場報名并考試。

4、程序：現場報名、資格審查、確定考試人員、進行現場考核、現場公布分數。

5、考試內容：考試分為面試和專業知識考核，總為分100分，各占50%。

（1）面試：內容包括儀容儀表、邏輯思維能力、分析判斷能力、語言表達能力、專業素質能力、求職動機等。

（2）考核：基礎理論、專業知識及學生在校各年度平均成績及國家組織外語等級考試成績。

6、成績計算：

總成績為100分，60分以上為合格。成績計算按招聘考核小組考官的評分求出平均分即為該考生總成績。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，現場簽訂就業協議。

7、聯系方式：

地    址：云南省紅河州蒙自市富春路紅河州中心血站

聯系電話：紅河州中心血站人力資源管理科  0873-3731591

聯 系 人：朱老師    QQ：792885583

傳    真：0873-3731591

郵    箱：hhxzbgs@yahoo.com.cn

八、擬錄（聘）用人員的確定

招聘考試考核結束后，對各考生的考試考核總成績按報考崗位進行名次排序，按各崗位招聘名額，從高分到低分等額確定進入體檢、政審人員，并由用人單位、主管部門與考生簽訂就業協議，作為考生所在院校畢業開具報到證的依據。考生畢業報到時，由用人單位所在州市人事部門統一組織體檢、政審，合格者確定為擬錄（聘）用人員進行公示，無異議者，按程序辦理錄（聘）用手續。

九、紀律

（一）州級衛生系統面向社會公開招聘2013年緊缺人才工作領導小組負責2013年州級衛生系統面向社會公開招聘2013年緊缺人才工作的領導，邀請紀檢監察部門人員全程進行監督。

（二）遵守回避規定，考官與考試人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的，須實行回避。

（三）參與考試工作的人員，不得向任何人透露考試相關信息，不記錄、傳播、泄露考試內容。

（四）考務工作人員要嚴格遵守紀律，做好保密工作，對違反考試紀律的工作人員，按人事部六號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》處理。

紅河州衛生局

2013年1月8日

紅河州2013年事業單位公開招聘工作人員崗位信息表（州衛生系統）