為幫助報考者了解報考政策及相關事項，福州市事業單位招聘工作主管部門編寫了《2013年福州市事業單位公開招聘工作人員考試報考指南》。本報考指南僅適用于本次福州市事業單位公開招聘。
第一章 報考政策規定
一、關于報考資格
1、哪些人員可以報考？
凡是符合《關于2013年福州市事業單位公開招聘工作人員公告》（以下簡稱《招考公告》）中所規定的報考條件和《2013年福州市事業單位招聘工作人員崗位信息一覽表》（以下簡稱《崗位一覽表》）中規定的崗位資格條件者，均可報考。
在職報考者應提供單位同意報考證明。如報名時未能提供單位同意報考證明，經招聘單位主管部門同意，可在體檢和考核時提供所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用（勞動）合同的證明，否則取消相應資格。
2、哪些人員不能報考？
此次招考，下列人員不能報考：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
（2）在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
（3）現役軍人；
（4）在讀的非應屆畢業生，如：在讀的非應屆研究生、本科生（在編在崗在職人員在讀的除外）不能以本科學歷或大專學歷報考；
（5）連江、羅源、永泰、閩清四個縣機關事業單位各類在職專業技術人員原則上不得報考福州市屬和五城區事業單位。
（6）試用期內的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員）不得報考事業單位。依據《關于印發新錄用公務員試用期管理辦法（試行）的通知》（人社部發[2011]62號）文件第二條“本辦法所稱新錄用公務員，是指按照《公務員錄用規定（試行）》被錄用到機關工作，且在試用期內的人員。新錄用公務員試用期自報到之日起計算，試用期為一年。”和第二十六條“新錄用公務員不得報考其他機關的公務員和到企事業單位應聘。”規定。
（7）具有法律規定不得聘用的其他情形的人員。
3、報考事業單位需回避哪些情形？
《中華人民共和國人事部令》（第6號）第二十七條規定“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。”
直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；三代以內旁系血親關系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶。
直接上下級領導關系，包括同一級領導班子成員、上一級正副職與下一級正副職之間的領導關系。
考生不得報考聘用后即構成與本人有上述回避關系的崗位。
4、招考年齡應如何計算？
公務員招考年齡的計算截止日期為報名工作第一日。如，在本次招考中，18周歲以上、35周歲以下是指在1977年5月7日（未滿36周歲視為35周歲）至1995年5月7日（18周歲必須年滿）期間出生。《崗位一覽表》中對招考年齡有其它要求的，年齡計算參照上述方法進行。
5、2013年畢業的定向生、委培生是否可以報考？
2013年畢業的定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。
5、報考者生源或戶籍如何界定？
2013年5月7日前的常住戶口在我省的報考者，福建省內高校的省外生源和省外高校的福建生源2013年應屆畢業生，視同“福建生源或福建戶籍”。鄉鎮崗位招考范圍若限在福州市或本縣（市）區的，按以上原則類推確認考生條件。
二、關于學歷學位及資格證書
1、什么是全日制普通院校學歷？
報考崗位要求為“全日制普通院校”的學歷是指經教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所、執行國家普通高等教育統一招生計劃、通過國家統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業，取得國家承認的學歷文憑。
2、非普通高等學歷教育的其他國民教育形式的畢業生是否可以報考？
非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）畢業生取得畢業證后，符合崗位要求的資格條件的，可以報考。
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