為適應我縣教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)中共射陽縣委組織部、射陽縣監(jiān)察局、射陽縣人力資源和社會保障局、射陽縣機構(gòu)編制委員會辦公室《關于下達2013年全縣事業(yè)單位增人計劃及做好人才招聘工作的通知》（射人社〔2013〕19號）文件精神，決定公開招聘中小學（中等職業(yè)學校、幼兒園）教師94名?，F(xiàn)將招聘簡章公布如下：
一、招聘職位
本次共設崗位94名，其中招聘應往屆全日制普通高等院校畢業(yè)生88名，面向社會人員招聘駐鎮(zhèn)公辦幼兒園教師6名（具體職位情況見附件一）。
二、招聘條件
1、遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，具有良好的社會公德和職業(yè)道德，未受過任何刑事、黨紀、校紀處分等。
2、面向社會人員招聘的駐鎮(zhèn)公辦幼兒園教師學前教育專業(yè)應具備國民教育系列學前教育專業(yè)大專及以上學歷，其他崗位人員必須是全日制普通高等院校畢業(yè)生，其中本科及以上學歷的要求取得相應學位。應聘職業(yè)學校的財務管理、汽修、烹飪、電子教師以及少體校教練員對教師資格證暫不作要求，其他人員必須具有與本崗位相匹配的教師資格證。畢業(yè)證書所學專業(yè)屬于報考大類（具體見附件一）。
3、應往屆全日制普通高等院校畢業(yè)生年齡不限，社會人員年齡為35周歲以下（1978年1月1日后出生）。
4、應往屆全日制普通高等院校畢業(yè)生不限戶籍。社會人員必須為射陽戶籍（限2013年3月31日前）。
5、身心健康，能勝任應聘崗位工作。
三、招聘程序
1、發(fā)布公告
在射陽人事人才網(wǎng)、射陽教育網(wǎng)發(fā)布招聘簡章或公告。公告時間不少于7天。
2、現(xiàn)場報名
報名時間：2013年5月24日至26日
報名地點：射陽縣教育局組織人事科。
請從射陽人事人才網(wǎng)、射陽教育網(wǎng)下載相關報名表格并如實填寫，在現(xiàn)場初審合格后遞交。
應往屆全日制普通高等院校畢業(yè)生須提供下列材料：①《2013年射陽縣教育系統(tǒng)公開招聘教師報名表》（網(wǎng)上下載打印，見附件二）；②《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件（往屆高校畢業(yè)生須提供報到證原件）；③身份證、學生證、成績單、教師資格證原件及復印件（2013年申請認定教師資格但未領到證書的人員，由發(fā)證機關出具教師資格證書號的證明，并加蓋發(fā)證機關公章。在資格復審時必須提供原件）；④畢業(yè)證書、學位證書等原件及復印件（尚未領到證書的人員，須由學校出具證明，并加蓋學校公章。在資格復審時必須提供原件）。⑤近期同底一寸免冠彩照4張。
報考學前教育的社會人員須提供以下材料：①畢業(yè)證書、學位證書等原件及復印件，且學歷證書情況必須現(xiàn)場網(wǎng)上認定；②教師資格證原件及復印件（2013年申請認定但未領到證書的人員，由發(fā)證機關出具幼兒教師資格證書號的證明，待資格復審時提供原件）。③身份證、戶口簿原件及復印件（戶口簿個人單頁須提供復印件）。④近期同底一寸免冠彩照4張。
對考生的報考資格同步進行初步審核，招聘崗位和資格初審合格人員的比例原則上要達到1：3方可開考；達不到開考比例的，由縣教育局、人社局會商確定是否開考；如不能降低開考比例的，相應核減崗位數(shù)或取消招聘崗位。初審合格者于2013年5月31日到報名點領取《筆試準考證》。
3、考試
考試包括筆試和面試兩部分，筆試成績和面試成績各占總成績的50%。
（1）筆試
筆試采取閉卷答題方式。筆試內(nèi)容為學科專業(yè)知識。筆試總分為100分，60分為合格。筆試時間為6月2日上午8：30－－10：30，地點以《筆試準考證》為準。根據(jù)招聘崗位數(shù)，筆試成績從高分到低分按1：2比例確定面試人選(末位同分者一并進入面試)，如不足1：2比例，按實有人數(shù)進入面試。
（2）面試
應往屆高校畢業(yè)生面試采用說課的形式，面試內(nèi)容為報考學科相對應的相關教材，教材統(tǒng)一提供。駐鎮(zhèn)公辦幼兒園學前教育專業(yè)社會人員考生的面試內(nèi)容為：上微型課、簡筆畫、講故事、自彈自唱、舞蹈等。所有人員的面試總分均為100分，60分為合格?？忌鷳{身份證和面試準考證參加面試。應往屆畢業(yè)生的面試時間為6月13日，地點及經(jīng)費收取標準等另行通知。駐鎮(zhèn)公辦幼兒園學前教育專業(yè)社會人員考生的面試單獨組織，另行通知。
4、資格復審
按筆試、面試成績的權(quán)重比例計算出考生的最后加權(quán)總成績，并以職位和招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢人選。如出現(xiàn)末位同分的情況，應往屆畢業(yè)生取面試成績高分者，如面試成績相同，則按在大學期間擔任學校職務、獲得表彰獎勵等積分高分者（具體積分細則另行制定）；再相同的，則以在校成績平均分高者優(yōu)先；駐鎮(zhèn)公辦幼兒園學前教育專業(yè)社會人員考生則取面試上微型課成績得分高者。確定體檢人員后，請縣紀委、人社局、教育局共同對擬參加體檢人員進行資格復審。復審時間另行通知。資格復審前個人檔案必須轉(zhuǎn)遞到縣教育局組織人事科。未按時提交指定材料和個人檔案未及時轉(zhuǎn)遞的人員，視為自動放棄。對復審不合格和書面放棄的人員取消資格，同時依次遞補其他人員。
5、體檢
復審合格人員由教育局、人社局、紀委統(tǒng)一組織體檢。體檢的項目和標準按《江蘇省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。
6、公示、聘用
體檢合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在射陽人事人才網(wǎng)、射陽教育網(wǎng)上進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后，按規(guī)定程序辦理有關聘用手續(xù)。
四、招聘工作監(jiān)督
此次招聘實行回避制度。凡與報考人員有《關于事業(yè)單位公開招聘工作若干問題的規(guī)定》（鹽人社[2010]252號）第六項第20條所列親屬關系的，應實行回避。縣紀檢監(jiān)察部門、教育局紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
招聘工作紀檢監(jiān)督電話：縣教育局0515－82359681
五、招聘工作舉報
射陽縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
舉報電話：0515-82320936
本《招聘簡章》由射陽縣教育局、人社局負責解釋咨詢。
電話：0515-82355120（射陽縣人社局人才中心）
0515-82354911、0515-82352671（射陽縣教育局組織人事科）
附件一：2013年射陽縣教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位一覽表
附件二：2013年射陽縣教育系統(tǒng)公開招聘教師報名表
附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：
《2013年射陽縣教育系統(tǒng)公開招聘教師報名表.doc》來源于射陽縣人事人才網(wǎng)，最近更新2013年5月20日。
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射陽縣人力資源和社會保障局
射陽縣教育局
二〇一三年五月十七日
更多信息請查看江蘇省教師招聘考試網(wǎng)
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