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2013年焦作市商業(yè)銀行招聘零售業(yè)務(wù)部負(fù)債及中間業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)崗

來(lái)源：焦作市商業(yè)銀行網(wǎng) 閱讀：1351 次日期：2013-06-05 15:06:37

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職位名稱(chēng)：焦作市商業(yè)銀行誠(chéng)聘英才

工作地點(diǎn)：焦作市

工資待遇：面議

發(fā)布日期：2013-6-4

需求人數(shù)：29人

有效期限：長(zhǎng)期

具體要求：

焦作市商業(yè)銀行誠(chéng)聘英才

焦作市商業(yè)銀行成立15年來(lái)，始終以忠誠(chéng)、責(zé)任、創(chuàng)新、效率作為核心價(jià)值觀(guān)，提出打造“百年老店”遠(yuǎn)景規(guī)劃，積極培育具有自身特色產(chǎn)品，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的夾縫中奮力拼搏、開(kāi)拓進(jìn)取。目前，焦作市商業(yè)銀行業(yè)績(jī)優(yōu)良，綜合實(shí)力得到大幅提升，已成為一支助推當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的重要金融力量。特別是在2012年10月，引入戰(zhàn)略投資者中國(guó)港中旅集團(tuán)公司后，焦作市商業(yè)銀行成為省內(nèi)首家具有中央企業(yè)和地方政府雙重背景的城市商業(yè)銀行，大力推進(jìn)改革，在公司治理、風(fēng)險(xiǎn)管理、人員培訓(xùn)等方面與港方開(kāi)展全方位合作，極大地加快了焦作市商業(yè)銀現(xiàn)代化進(jìn)程，有效提升了整體競(jìng)爭(zhēng)能力。

面向未來(lái)，焦作市商業(yè)銀行將實(shí)施轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越發(fā)展戰(zhàn)略，大力發(fā)展專(zhuān)業(yè)化、特色化金融服務(wù)業(yè)務(wù)，全力打造信譽(yù)卓越、管理先進(jìn)、服務(wù)領(lǐng)先、具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代化商業(yè)銀行，塑造一流旅游特色銀行的優(yōu)質(zhì)品牌。

我行因業(yè)務(wù)和機(jī)構(gòu)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)人才，招聘事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘人員基本條件

熱愛(ài)金融工作，具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神、工作積極主動(dòng)；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的服務(wù)意識(shí)；熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，具有良好的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)；品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良從業(yè)記錄；身體健康，精力充沛。

二、招聘崗位及具體招聘條件

零售業(yè)務(wù)部

負(fù)債及中間業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)崗（1名）

任職條件：

（1）年齡40周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

（2）具有最少3年銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉商業(yè)銀行零售金融業(yè)務(wù)和產(chǎn)品；

（4）具備一定的計(jì)算機(jī)知識(shí)，熟練操作常用辦公軟件，具備良好的文案處理能力，愛(ài)崗敬業(yè)能夠獨(dú)當(dāng)一面；

（5）在省、市分行零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)過(guò)負(fù)債及中間業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)管理，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（6）特別優(yōu)秀者相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。

崗位職責(zé)：

（1）組織負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)工作，指導(dǎo)監(jiān)督個(gè)人中間業(yè)務(wù)各項(xiàng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售；