根據省教育廳、省機構編制委員會辦公室、省財政廳、省人力資源和社會保障廳《關于做好2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招募工作的通知》（陜教師[2013]20號）及《漢中市2013年農村義務教育階段學校教師特設崗位招募工作實施方案》，現制定2013年洋縣農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招募實施方案。
一、工作原則和任務
招募工作由市上統一協調，縣上具體組織實施，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備和崗位所需的資格條件，從全日制普通高校未就業畢業生中招募30名小學教師，補充到農村小學從事教學工作。
二、組織機構
成立招募工作領導小組，負責對招募工作的具體指導和監督。
組長：楊守奎縣委常委、常務副縣長
副組長：陳三榮縣政府副縣長
成員：薛亞民縣教體局局長
李嚴縣監察局局長
祝建強縣財政局局長
何志強縣人力資源和社會保障局局長
胡新元縣編辦主任
劉建利縣公安局副局長
領導小組下設辦公室，負責招募具體事宜，辦公室設在縣教體局，薛亞民同志任主任，張曉民、韓靜同志任副主任，具體負責“特崗計劃”的組織實施工作，并設立考務組、監督保密組、后勤保障組、安全保衛組。
二、招募對象及條件
1、招募對象：全日制普通高校2013屆本科畢業生、研究生及師范教育類專科畢業生，或全日制普通高校往屆本科畢業生及研究生。
2、招募條件：（1）報名者均應持有相應的中小學教師資格證書，同時具備教師資格的其他條件要求和招募崗位要求，畢業證專業與洋縣計劃招募專業應相同；（2）未就業；（3）年齡不超過30周歲（1983年7月1日以后出生，以身份證或戶籍證明原件為準）；（4）專科學歷限漢中市戶籍或漢中常住戶口；（5）在讀未取得畢業證的學生、我市基層實施振興計劃、特崗教師等服務期未滿的人員，以及具有法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報名。
三、招募形式及程序
（一）公布崗位。6月28日前，將“特崗計劃”招募教師的崗位設置標準報省市教育部門審查后，由省、市、縣分別向社會發布信息，網上錄入招募計劃。符合招募條件人員可通過特崗計劃教師招募報名系統http://tg.ncss.org.cn/進行注冊登陸報名。
（二）自愿報名。報名采取網上報名形式，時間截止7月8日下午6時，縣教體局對報名人員進行網絡資格審查。如招募人員所填信息與本人真實信息不符，后果由招募人員自負。須使用二代身份證，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試及招募資格。
（三）資格審查。7月13日至7月14日，在洋縣青少年活動中心按招募崗位要求的資格條件對招募人員資格統一進行現場確認審核。對招募人員網上打印的《報名表》和提供的各種證件原件進行審查（畢業證的真偽應登陸http://www.chsi.com.cn網站查驗）；專業按照招募計劃專業對應審查。
復審須提供以下證件的原件和復印件，并按此順序裝訂：
1、報名信息表（一式一份，自行在網站下載打印）；
2、本人身份證（報名與考試時使用的身份證必須一致）；
3、畢業證；
4、教育部學歷證書電子注冊備案表（在學信網上自行下載打印）；
5、無就業單位的《全國普通高等院校本專科畢業生就業報到證》；
6、教師資格證；
7、近期正面免冠一寸照片2張。
根據省市有關規定，招募人數與報考人數之比一般不能低于1:3比例，低于1:3比例的緊缺專業的招募崗位，由縣特崗領導小組向市教育局提出申請，經市特崗辦同意后，方可確定人員參加面試。現場確認名單報市特崗辦審核后方可進入下一程序。
（四）理論考試。7月20日，在洋縣第二高級中學進行筆試，考試科目為一科，考試范圍：《教育學》、《教育心理學》、《教育政策法規》、《教師職業道德》等，時間120分鐘，分值100分。根據所設崗位，筆試成績按照1:3比例確定參加面試人員，確定的末位排名成績相同時，全部進入面試，并對進入面試人員名單進行公示。筆試過程由省市派督查員進行巡查。
招募人員應按照《準考證》上規定的時間、地點等要求按時參加考試。參加考試時，必須同時攜帶《準考證》和《身份證》。缺少證件的招募人員不得參加考試。
（五）面試。7月31日在第二高級中學舉行面試，面試工作由洋縣特崗工作領導小組按照《漢中市事業單位公開招聘人員面試工作暫行辦法》組織實施。以說課的方式進行。
面試結束后，根據招募崗位綜合成績從高到低排序，按1：1的比例確定初選人員名單，并進行公示。綜合成績相同時，筆試成績高的排前；筆試成績相同時，學歷高的排前；學歷相同時，畢業時間早的排前；畢業時間相同時，年齡大的排前。綜合成績按百分制計算，計算方法為：筆試成績（百分制）占50％，面試成績（百分制）占50％。
（六）體檢。8月5日至8月8日，初選人員到指定醫院進行體檢。體檢標準參照新修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時間、地點由縣特崗辦公室負責通知。
對體檢不合格的項目，應及時告知參加體檢的初選人員，如有疑義可復檢一次，復檢結果必須由醫院、體檢醫師和監督人員同時簽字確認。
（七）簽訂合同。8月9日至8月10日，將招募合格人員畢業證、未就業報到證、教師資格證等崗位所需原件及復印件報市特崗辦審核后，縣人民政府與招募的洋縣特崗教師簽訂《陜西省2013年農村學校特設崗位教師聘用合同書》（簡稱《合同書》，一式4份）；市“特崗計劃”辦公室在《合同書》上簽署意見、加蓋公章后連同各類證件復印件一并報省特崗辦備審。
（八）集中培訓。8月11日至8月20日，縣教體局對招募的2013年特崗教師集中進行崗前培訓，培訓內容主要包括《教育學》、《教育心理學》、《教師職業道德》、《教育政策法規》、新課程通識、教材教法等。參加培訓經考核合格者發給培訓合格證，具有培訓合格證方能上崗任教，培訓時間及地點另行通知。
（九）上崗任教。9月初，特崗教師赴農村學校上崗任教。
四、工作經費
資格審查合格人員需繳納筆試費50元，進入面試者需繳納面試費50元，不足部分由縣財政承擔。
五、招聘紀律和要求
（一）各職能部門要高度重視，積極配合，認真組織，周密部署，精心安排，在規定時間內認真完成所負責的各項工作，確保此次招募工作公正公平的順利進行。
（二）招募公告一經發布，不得變更相關信息。
（三）在網絡資格審查過程中，必須嚴格按照政策規定，遵守本次招募工作的各項紀律要求，不得臨時設置條件和任意放寬條件。
（四）實行責任追究。對工作不負責任、違反招募紀律的工作人員，視其情節輕重給予批評教育或調離工作崗位；造成嚴重后果或重大社會影響的，按照有關規定給予黨紀政紀處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（五）特崗招募工作實行回避制度。按照陜人發[2006]10號文件規定需要回避的人員，不得參與本次招募工作。
（六）對于在本次招募工作過程中弄虛作假的招募人員，一經查實取消資格，由此產生的一切后果招募人員自負。
（七）整個招募工作請縣紀委、監察局全程參與、全程監督，做到信息公開、過程公開、結果公開，并接受社會的監督。
（八）未盡事宜以省、市招募特崗教師實施文件為準。
招募工作安排以洋縣教育信息網發布信息為準。
2013年7月12日
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