一、選調范圍對象
符合選調條件的余姚市中小學校在編教職工。
二、選調基本條件
1、擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，工作認真負責，具有良好的職業道德；
2、余姚市常住戶口（以2013年7月29日的戶口所在地為準），年齡在45周歲以下（即1968年7月29日及以后出生），女性；
3、大學本科及以上學歷，中國文學、中文應用、漢語言文學、漢語言文字學、漢語言、中國語言文學、語言學及應用語言學、應用語言學專業畢業，同時具有中級及以上專業技術職務任職資格；
4、有較好的文字和語言表達能力，熱愛社會養老事業，富有奉獻精神，善于開展管理和服務，近5年來年度考核均為合格及以上等次；
5、具有正常履行崗位職責的身體條件；
6、須經教育主管部門同意。
三、選調程序
選調工作貫徹公開、平等、競爭、擇優原則，采取公開報名、統一考試、考察和擇優選調的辦法進行。
1、報名
時間：2013年8月1日一天（上午8：30—11：00，下午14：00—17：00）；
地點：余姚市民政局辦公室（余姚市長安路218號中宇大廈1002室）；
辦法：報名者持戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿首頁復印件和本人信息頁原件）或戶籍證明、身份證、學歷證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）、專業技術職務任職資格證書，近期免冠1寸照片2張，填寫《選調工作人員報名登記表》（附后，一式兩份）（市教育局出具同意報名意見），現場接受資格審核。
2、考試（包括筆試和面試）
筆試。筆試采用閉卷考試形式，筆試科目為《綜合基礎知識+寫作》一門，滿分為100分，綜合基礎知識主要內容包括：政治、經濟、法律、人文科技、邏輯推理、言語理解等。
考試的具體時間、地點詳見準考證。準考證領取時間將另行通知本人。
面試。根據筆試成績，從高分到低分取前3名（第3名分數并列者全部入圍，不足比例按實際人數）確定面試對象。面試主要測試口頭表達能力、反應能力、分析解決問題能力、回答問題準確性和求實精神等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。具體時間、地點另行通知。
考試成績合成：
考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
報名人數5人及以下，免于筆試，直接進入面試，面試成績即為考試成績。
3、考察
根據考試成績從高分到低分取前2名（第2名分數并列者全部入圍，不足比例按實際人數）確定考察對象，主要考察被考察對象的德才表現、選調資格條件以及身體狀況等，如不符合選調條件或弄虛作假者，取消選調資格。
4、調動
經考察合格，考試成績高者（并列的按筆試成績高者排位在前）確定為擬選調對象，經公示3天無異議的，按有關規定辦理調動手續，按局事業人員管理；有異議的，經核實如不具備選調條件的，取消選調資格。本次選調，如無合適人選，選調職位允許空缺。
聯系電話：0574-62732380。
本公告由余姚市民政局負責解釋。
附件：選調工作人員報名登記表
余姚市民政局
2013年7月29日
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《選調工作人員報名登記表》來源于余姚人才網，最近更新2013年7月29日。
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