根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發〔2011〕45號）等有關規定，經各招聘單位申請，主管部門審核，市人社局核準，并報請市人民政府領導同意，決定啟動2013年市直部分事業單位公開招聘工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
根據編制和崗位空缺情況，2013年市直15個事業單位面向社會公開招聘工作人員33名。具體的招聘計劃、招聘崗位、報考職位要求等詳見《張家界市2013年市直事業單位公開招聘人員計劃與職位表》(附件1)。報考職位要求中“以上”、“以下”均包括本層次要求。本次公開招聘相關事宜可以通過以下網站查詢：
張家界政府公眾信息網(http://www.zjj.gov.cn/)；
張家界人力資源和社會保障局網（http://www.zjjrs.gov.cn/）。
二、招聘條件
應聘人員必須具備下列基本條件：
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）具有良好的品行和職業道德；
（三）年齡18周歲以上，35周歲以下（1977年9月12日至1995年9月12日期間出生，招聘單位報考職位要求中另有規定的除外）；
（四）具備崗位所需的專業或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需要的其他條件。
報考人員須持有國家承認的學歷（學位）證書。對有疑義的證書，以市以上教育行政部門認定的結果為準。報考專業審查參照《2013年湖南省考試錄用公務員專業目錄》執行。
報考職位明確要求有工作經歷的，報考人員必須具備與職位所提出工作性質一致、符合年限要求的工作經歷。工作經歷等有關的資格條件，均以2013年10月31日為截止日期，年限按足年足月累計計算。
下列人員不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在各級公務員考錄、事業單位招聘中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反錄用、聘用紀律行為的人員，現役軍人、試用期內的公務員、在讀的非應屆畢業生（在讀研究生以本科學歷報考的除外）、公務員被辭退未滿5年的，在錄用、聘用時有服務年限規定而未滿期限的人員，均不得報名。此外，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
三、報名辦法
（一）報名方式和時間
本次招聘采取網上報名、現場進行報考資格審查的方式，報名網站為張家界人事考試網（http://www.zjjks.com），報考資格審查地點為各招聘單位人事（教）科（各招聘單位地址、聯系人及電話號碼見附件2）。
網上報名時間：
2013年9月9日上午9:00至9月12日中午12：00。
報考資格審查及繳費時間：
2013年9月9日上午9:00至9月12日下午5：30。
網上報名時，請報考人員登陸張家界人事考試網，打開事業單位招聘考試專欄→登錄網上報名平臺→認真仔細填報個人報考信息→上傳數碼照片（JPG格式、大小在18KB至25KB之間的近期免冠正面證件照片）→網上打印《張家界市事業單位公開招聘人員報名表》（共二份，報考人員和招聘單位各持一份，式樣見附件3）→報考人員憑打印的報名表到各招聘單位人事（教）科進行報考資格審查→報考資格審查合格的，現場繳納報名考務費（共100元）→報名成功。
對于享受國家最低生活保障城鎮家庭的報考人員憑《低保證》、農村絕對貧困家庭的報考人員憑縣（區、市）級政府民政部門出具的特困證明，經各招聘單位人事（教）科現場審核確認后，辦理減免考務費手續。
（二）報名要求
報考人員只能填報某個單位的一個職位。報名時應認真閱讀本公告及報考職位要求，并對所報考單位的相關情況進行必要的了解，慎重、理性報考。一旦進入面試環節，即不得無故、隨意放棄面試、體檢、考核和聘用資格，以免浪費考試資源。若對報考職位要求有疑問的，可咨詢各招聘單位人事（教）科。
報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。對提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》的有關規定予以處理。對報考人員的資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復審、聘用時資格終審，并貫穿考試聘用工作全過程。
招聘單位及其主管部門進行報名資格初審時，報考人員須當場提供本人證件（身份證、畢業證等）原件、所在單位出具的同意報考證明（加蓋公章）或高校應屆畢業生所在學校蓋章的就業推薦表等材料（須于2013年10月31日前提供畢業證書和學位證書等原件。否則，不予聘用）。報考職位要求中，對資質資格有要求的，須攜帶對應的各類證書原件；要求中共黨員的，須攜帶所在黨委或支部加蓋公章開具的黨員身份證明原件；要求工作經歷的，須攜帶原單位加蓋公章開具的工作經歷證明原件（并注明所從事工作崗位性質）。
（三）網上打印準考證
報名成功的報考人員，須于2013年10月9日上午9：00至10月11日下午5：30自行在張家界人事考試網下載并打印準考證，憑身份證和準考證參加招聘考試。
四、考試內容、時間和地點
本次招聘考試采取筆試、面試方式進行。
（一）筆試
1、內容。管理崗位主要測試公共管理基礎知識，專業技術崗位主要測試擬聘崗位專業知識，分值均為100分。
2、時間：2013年10月12日上午9∶00-11∶00。
3、地點：考試在張家界市區設置考場，報考人員應按準考證上確定的時間、地點和要求參加考試。
崗位招聘計劃與該崗位報名人數的比例原則上不得低于1∶3。達不到1：3比例的，將核減或取消招聘計劃并公告。對于個別專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經批準可適當降低開考比例，并設置筆試成績50分為合格分數線。
“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”、“志愿服務西部計劃”的報考人員，服務期滿考核合格的（計算至2013年10月31日），筆試成績按政策規定按程序報相關部門核準后加分，同時符合上述條件的不累加，按最高加分條件加分。考生需于2013年10月17日下午5：30前提供相關部門核準加分的原件（式樣見附件4），送市人社局事業管理科（市人社局辦公大樓703室）匯總，過期不予受理。
（二）面試
根據筆試成績（含政策性加分），在報考同一崗位的人員中從高到低的順序，按招聘計劃1：3的比例確定面試人選。若最后有多名相同成績者，則一并進入面試。
對達不到開考比例經批準開考的職位，面試對象可按實際參加考試人數確定。對1：1進入面試的，面試成績須達到60分以上，方可作為體檢和考核對象。
面試分值為100分。根據招聘崗位特點，管理崗位一般采取結構化面試方式，專業技術崗位一般采取技能操作方式。對少數條件不成熟的，專業技術崗位面試也可采取結構化面試方式進行，并由招聘單位主管部門人事（教）科在面試前3日書面通知考生。
面試在市人社局的指導監督下，由招聘單位主管部門組織實施。面試時間、地點由招聘單位主管部門人事（教）科通知考生，面試試題由招聘單位主管部門組織專家全程封閉命題，面試考官由招聘單位主管部門紀檢監察機構人員從面試考官庫中隨機抽取，面試方案須報經市人社局審定同意后實施。
面試前由招聘單位主管部門進行報考資格復審。凡有關材料主要信息不實，或不符合報考職位要求的，由招聘單位主管部門報市人社局批準后，取消該報考人員參加面試的資格。
報考人員因特殊原因明確放棄面試資格或資格復審未通過，按筆試成績從高到低的順序依次遞補。
（三）成績合成
考生考試綜合成績按以下方式計算：
考試綜合成績=（筆試成績+政策性加分）×60%+面試成績×40%
筆試、面試、綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。
五、體檢和考核
面試結束后，根據考試綜合成績從高到低（綜合成績相同的，按筆試成績排名）的順序，按錄用計劃等額確定進入體檢和考核的人選。
體檢由招聘單位及其主管部門組織實施，標準參照《關于印發公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發[2005]1號）、《關于印發公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發[2007]25號）和《關于修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發[2010]19號）執行。
對體檢結論有異議者，可在知道體檢結論起3個工作日內向招聘單位主管部門書面提出復檢要求。復檢只針對有異議的項目進行復檢，且只能復檢一次，體檢結果以復檢結論為準。
考核由招聘單位及其主管部門組織實施，考核的重點是對報考人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察，并對其報考資格進行終審。報考資格終審不合格的，不予聘用。
因體驗、考核不合格出現的空缺名額，經招聘單位主管部門審查并報經市人社局同意后，按該崗位綜合成績依次遞補，參加體檢、考核。遞補人員須在參加面試的人員中產生。
六、公示與聘用及聘后管理
經招聘單位及其主管部門集體研究，按考試、體檢、考核結果擇優提出擬聘人員名單，報市人社局審查。審查合格的擬聘用人員名單，由市人社局在其官方網站統一組織公示，公示期為7個工作日。
公示無異議的擬聘人員，由招聘單位填寫《張家界市事業單位聘用人員名冊表》（附件5）和《張家界市事業單位聘用人員登記表》（附件6），經其主管部門審核，報市人社局（黨委系統事業單位報市委組織部）批準后，方可辦理聘用手續。
新聘人員按事業單位人事管理有關要求，簽訂聘用合同并按規定約定試用期。試用期滿考核合格的，按崗位設置管理相關要求，聘用在相應的崗位。考核不合格的，取消聘用。
七、特別提示
（一）報考人員參加筆試、面試和體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件（原件）的報考人員不得參加筆試、面試和體檢。
（二）報考過程中有關調整、補充等事項均在張家界人力資源和社會保障局網公告，請報考人員密切關注。
（三）報考人員報名時須留下可靠的聯系方式（手機和固定電話），并保持通訊暢通。否則，因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。
（四）本次公開招聘考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請報考人員提高警惕，切勿上當受騙。
八、本次公開招聘相關政策由市人社局負責解釋。
招聘政策咨詢電話：0744—8296957(市人社局事業管理科)
報名及考務咨詢電話：0744—8230135(市人事考試中心)
附件：
張家界市2013年市直事業單位各招聘單位地址、聯系人及電話號碼表
《報名表；加分申請表；登記表；人員名冊》來源于張家界人力資源和社會保障，最近更新（2013年08月27日）。
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張家界市人力資源和社會保障局
2013年8月27日
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