為切實(shí)做好荔波縣2013年面向社會(huì)公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員（駕駛員）工作，現(xiàn)根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全州事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘工作的通知》（黔南人通〔2009〕129號(hào)）文件精神，特制定本招聘簡(jiǎn)章。
一、招考原則及程序
公開(kāi)招考工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行信息、程序、結(jié)果三公開(kāi)。招考工作按照編制招考計(jì)劃、發(fā)布招考信息、報(bào)名和資格審查、考試、考察政審、體檢、公示與審批聘用的程序進(jìn)行。
二、招考人數(shù)及職位
本次全縣共面向社會(huì)公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員（駕駛員）24名。共分成四個(gè)職位，先由縣招聘辦組織統(tǒng)一招考，再根據(jù)各申報(bào)單位空編情況進(jìn)行統(tǒng)籌分配。
01職位 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門(mén)駕駛員（機(jī)關(guān)） 計(jì)劃招聘10人
02職位 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院駕駛員（事業(yè)） 計(jì)劃招聘11人
03職位 小七孔鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)車(chē)駕駛員（事業(yè)） 計(jì)劃招聘2人
04職位 小七孔鎮(zhèn)駕駛員 （事業(yè)） 計(jì)劃招聘1人
三、招考對(duì)象和條件
（一）招考對(duì)象
本次招考對(duì)象為荔波縣戶籍（截止簡(jiǎn)章發(fā)布之日前），取得報(bào)考職位所需駕駛證3年及以上的男性人員（2010年10月8日前獲報(bào)考職位所需駕駛證）。
（二）報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍且享有公民的政治權(quán)利，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行，具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位駕駛員需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力；
2、五官端正，身體健康，具有適應(yīng)機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛員要求的身體條件;
3、具有國(guó)家承認(rèn)的中專、高中（含職高）及以上學(xué)歷；
4、35周歲以下（1978年10月8日及以后出生），且取得“C1”及以上等級(jí)汽車(chē)駕駛證3年以上，其中，取得汽車(chē)駕駛證5年以上年齡放寬到38周歲(1975年10月8日及以后出生)；取得駕駛證10年以上并持有“B照”及以上等級(jí)駕駛證滿3年，年齡可放寬到43周歲(1970年10月8日及以后出生)。
5、報(bào)考02職位（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院駕駛員），要求有C1及以上等級(jí)駕駛證，且取得駕駛證5年以上（2008年10月8日前獲C1及以上等級(jí)駕駛證）。報(bào)考03職位（小七孔鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)車(chē)駕駛員），要求有B2及以上等級(jí)駕駛證，且取得駕駛證3年以上（2010年10月8日前獲B2及以上等級(jí)駕駛證）。
（三）以下人員不得報(bào)考：
1、在讀的全日制學(xué)校在校生；
2、現(xiàn)役軍人；
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
4、曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員；
5、有交警部門(mén)記錄在案，發(fā)生過(guò)交通肇事死亡責(zé)任事故的人員；
6、有交警部門(mén)記錄在案，發(fā)生過(guò)兩次以上負(fù)主要責(zé)任交通事故的人員；
7、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員；
8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的人員；
四、發(fā)布招考信息
招考信息由縣招聘辦于報(bào)名前10日分別在荔波縣人民政府網(wǎng)、荔波縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、荔波縣廣播電視臺(tái)、縣文化館宣傳欄及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府政務(wù)公開(kāi)欄對(duì)外公告。
五、報(bào)名、資格審查
（一）報(bào)名
1、報(bào)名的組織
報(bào)名工作由縣招聘辦組織實(shí)施。
2、報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名費(fèi)每人200元。
報(bào)名時(shí)間： 2013年10月8 日至10月12日的上午9：00時(shí)至下午17：00時(shí)（工作時(shí)間）；
報(bào)名地點(diǎn)：荔波縣人力資源和社會(huì)保障局值班室
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知
3、報(bào)名要求
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須按要求填寫(xiě)《荔波縣2013年面向社會(huì)公開(kāi)招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），交本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。
報(bào)考人員須持畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件一份，有效《居民身份證》（或戶口簿）原件及復(fù)印件一份，規(guī)定的機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證原件及復(fù)印件一份。
委托報(bào)名的，除提供以上材料外，被委托人必須提供本人身份證原件和委托人本人簽名的委托書(shū)。
（二）資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果由審查人員簽名并加蓋公章，資格審查不合格的人員不允許報(bào)考。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀招考“簡(jiǎn)章”，如實(shí)并完整填寫(xiě)和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫(xiě)，凡出現(xiàn)填寫(xiě)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在技能測(cè)試、筆試、面試時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)的不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用資格。
職位招考計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)要達(dá)到1：3以上，如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到相應(yīng)比例，將按比例減少招考計(jì)劃。
六、考試
考試采取筆試、技能測(cè)試和面試相結(jié)合的方式，考試總成績(jī)100分，其中：筆試成績(jī)占30%，技能測(cè)試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占30%。
（一）筆試
筆試為閉卷考試，科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（滿分100分）。考試內(nèi)容為荔波縣情、交通法規(guī)、應(yīng)用文寫(xiě)作等。
筆試時(shí)間：另行通知。
筆試地點(diǎn)在《筆試準(zhǔn)考證》中注明。
考生可申請(qǐng)復(fù)查筆試成績(jī)，但須在筆試成績(jī)公布之日起5日內(nèi)提出申請(qǐng)，逾期不予受理。
（二）技能測(cè)試
各職位以筆試成績(jī)從高分到低分1：3的比例確定專業(yè)技能測(cè)試對(duì)象，技能測(cè)試為汽車(chē)實(shí)際操作技能及相關(guān)維修知識(shí)，滿分100分。
技能測(cè)試成績(jī)未達(dá)60分者不能進(jìn)入下一招考環(huán)節(jié)。
（三）面試
各職位專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)60分（含60分）以上的考生全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，面試主要測(cè)試考生的邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、隨機(jī)應(yīng)變能力，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，成績(jī)未達(dá)60分者，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
筆試、 技能測(cè)試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
（四）其他
1、考生須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公章的戶籍證明原件）和《準(zhǔn)考證》（包括筆試、技能測(cè)試、面試）方能進(jìn)入考場(chǎng)考試。其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參加考試。
報(bào)考人員須參加完本簡(jiǎn)章規(guī)定所有科目或項(xiàng)目的考試，如未參加其中任一個(gè)科目或項(xiàng)目考試的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
2、各職位考生筆試、技能測(cè)試，按規(guī)定比例末位成績(jī)并列的，同時(shí)列為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。
3、各職位按規(guī)定比例總成績(jī)末位并列的，以技能測(cè)試成績(jī)高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
七、體檢
體檢由縣招聘辦統(tǒng)一組織到指定的體檢醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，體檢對(duì)象根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低1：1比例確定，放棄體檢或體檢不合格的，不再順延遞補(bǔ)。
體檢在公布總成績(jī)、排名情況及進(jìn)入體檢人員名單公布七天后的十個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行，具體時(shí)間由縣招聘辦另行通知。
體檢費(fèi)用由考生自理。
八、考察政審
對(duì)體檢合格考生確定為考察政審對(duì)象，考察政審內(nèi)容主要包括報(bào)考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察政審工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署，用人單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。政審組由二人以上組成。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，據(jù)實(shí)寫(xiě)出政審材料并作出考察政審是否合格的結(jié)論。考察政審工作須接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
在考察政審中發(fā)現(xiàn)有第三條第（三）款各種情形以及不能堅(jiān)持黨的基本路線、在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員、不符合招考所需資格條件的人員、經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究不予聘用的人員，考核不合格，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
九、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)筆試、技能測(cè)試、面試、體檢、考察政審合格的報(bào)考人員，確定為擬聘用人員，由縣招聘辦在荔波網(wǎng)（www.libo.gov.cn）、荔波縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.lbrs.cn）、縣文化館宣傳欄進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)尚難查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
（二）聘用審批
按照《黔南州事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)（試行）》（黔南委辦字〔2007〕24號(hào)）有關(guān)規(guī)定，對(duì)公示期間無(wú)異議的，由縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘用人員簽訂《聘用合同書(shū)》，并在20個(gè)工作日內(nèi)將所簽訂的《聘用合同書(shū)》送縣人力資源和社會(huì)保障局鑒證。
聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格，解除聘用合同。
被聘用人員應(yīng)按通知要求按時(shí)到用人單位報(bào)到。超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間20天仍未報(bào)到的，取消聘用資格。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招考工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
咨詢電話（工作時(shí)間）：0854-3615613（縣人力資源和社會(huì)保障局干部人事管理科）
監(jiān)督電話（工作時(shí)間）：0854-3619613（縣紀(jì)委監(jiān)察局派駐縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組）、0854-3612274（縣紀(jì)委監(jiān)察局信訪室）
十一、本次公開(kāi)招考不指定考試用書(shū)，也不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十二、在招考過(guò)程中，縣招聘辦發(fā)布的各項(xiàng)招考信息都將在荔波縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、荔波縣廣播電視臺(tái)、縣文化館公示欄公開(kāi)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員密切注意。縣文化館宣傳欄和以上網(wǎng)站公布的招考信息，因報(bào)考人員未閱讀而引起的后果由報(bào)考人員自負(fù)。對(duì)發(fā)生因報(bào)考人員聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成聯(lián)系不上報(bào)考人員的情形，引起的后果由報(bào)考人員自負(fù)。
十三、本簡(jiǎn)章解釋權(quán)歸縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，招聘工作未盡事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
2013年9月19日
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