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2013年廈門(mén)市思明區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心招聘工作人員招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:廈門(mén)市思明區(qū)人民政府辦公室網(wǎng) 閱讀:909 次 日期:2013-09-26 09:23:34
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思明區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心因工作需要,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘非在編報(bào)賬員1名。招聘簡(jiǎn)章如下:

一、崗位描述

報(bào)賬員崗位:收集與整理會(huì)計(jì)資料、做好年度財(cái)務(wù)預(yù)算、報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門(mén)核銷財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、管理單位內(nèi)部資產(chǎn)等。

二、崗位資格條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)、品行端正,無(wú)違法違紀(jì)記錄;

(二)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(三)責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作、組織協(xié)調(diào)及計(jì)算機(jī)操作能力;

(四)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)與審計(jì)類專業(yè);

(五)年齡40周歲以下(1973年10月1日以后出生),性別不限;

(六)廈門(mén)市戶籍。

(七)持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》,具有兩年以上相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(截至2011年10月1日之前參加工作)。

三、招聘工作具體程序

(一)公開(kāi)發(fā)布招聘信息及報(bào)名

1.發(fā)布招聘信息:

招聘信息于2013年9月25日在思明區(qū)政府網(wǎng)(www.siming.gov.cn)和海峽人力資源網(wǎng)(www.0592hr.gov.cn)同時(shí)發(fā)布。

2.報(bào)名時(shí)間:

2013年9月25日至9月30日(工作日,上午8:00—12:00、下午3:00—6:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn):思明南路303號(hào)(思明區(qū)建設(shè)局)綜合科。

聯(lián)系方式:電話0592-2031540、傳真0592-2075982

聯(lián)系人:小楊

4.報(bào)名方式:

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式,凡符合招聘條件者均可報(bào)名。需提交的材料:

(1)《思明區(qū)公開(kāi)招聘非在編雇用人員報(bào)名表》1份(詳見(jiàn)附件一),本人近期1寸證件彩照3張。

(2)身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)及崗位要求的其他相關(guān)資格證明的原件和復(fù)印件,。

應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘崗位的資格要求報(bào)名,所提供的全部材料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的,在招聘過(guò)程中的任何一個(gè)環(huán)節(jié),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),即取消其考試資格或聘用資格。

(二)資格審查

招聘單位根據(jù)崗位資格條件對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)考資格進(jìn)行審查,資格審查結(jié)果將公布于海峽人力資源網(wǎng),審查合格者由招聘單位發(fā)放準(zhǔn)考證。

報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例達(dá)不到3:1的,原則上取消該崗位招聘。情況特殊的,由用人單位提出意見(jiàn),報(bào)區(qū)非在編聘用人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后方可招聘。

(三)考試方法

考試由筆試和面試兩部分組成。綜合總分為100分,其中筆試、面試各占綜合總分的50%。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,卷面分為100分。筆試主要內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.資格復(fù)核

所有進(jìn)入面試的人選由招聘單位進(jìn)行資格復(fù)核,復(fù)核未通過(guò)的,取消面試資格。面試資格復(fù)核具體時(shí)間和地點(diǎn)將公布于海峽人力資源網(wǎng)。

3.面試

按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例,從筆試成績(jī)高分至低分排序確定面試人選;不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力,滿分為100分,合格線為60分。按崗位擬聘人數(shù)1:1比例進(jìn)入面試的,面試合格成績(jī)不得低于70分。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.綜合總分

綜合總分為100分,合格線為60分。筆試、面試成績(jī)分別乘以50%后相加折算成綜合總分。

折算過(guò)程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入方法取小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)體檢與考核

1.體檢和考核人選從綜合總分上合格線人員中按排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。若綜合總分相同的,取筆試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢和考核;若筆試成績(jī)也相同,則重新進(jìn)行面試。

2.體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證由招聘單位組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。

體檢結(jié)果由招聘單位通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員或招聘單位在得知體檢結(jié)果后如有疑義,可在一周內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),由區(qū)監(jiān)察局另行指定醫(yī)院復(fù)檢一次,以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無(wú)效。

本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

3.考核。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員,招聘單位將對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核。

4.體檢、考核不合格的,按綜合總分依次遞補(bǔ),應(yīng)聘人員放棄體檢資格的,或體檢、考核合格的擬聘人員,因故退出、被取消聘用資格的,由招聘單位從綜合總分達(dá)到合格線人員中依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員綜合總分保留期限為一年(自擬聘用人員公示期滿后起算)。當(dāng)崗位出現(xiàn)空缺時(shí),招聘單位可在公示期滿日起一年內(nèi),報(bào)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否從該批次報(bào)考該崗位且綜合總分上合格線的應(yīng)聘人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

(五)辦理就業(yè)手續(xù)

根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、政審結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員名單,并在思明區(qū)政府網(wǎng)、海峽人力資源網(wǎng)公示3天。

公示結(jié)果不影響聘用的,由區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心按有關(guān)規(guī)定辦理就業(yè)手續(xù),與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期。

四、其他事項(xiàng)

(一)工資及待遇

試用期滿后工資、福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并按規(guī)定繳交社保。

(二)下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

1.現(xiàn)役軍人;

2.非2013年畢業(yè)的大中專院校在校學(xué)生;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

4.曾被開(kāi)除公職的人員,不得報(bào)名。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。

(三)應(yīng)屆畢業(yè)生須于2013年9月30日前取得學(xué)歷證書(shū),否則取消聘用資格。

(四)留學(xué)回國(guó)人員、香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》等相關(guān)證明;持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報(bào)考的人員,須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》等相關(guān)證明(上述認(rèn)證須在面試資格復(fù)核時(shí)提供,未提供者取消面試資格)。

(五)崗位資格條件要求的學(xué)歷、學(xué)位須是國(guó)民教育學(xué)歷、學(xué)位,且均為崗位所要求的本專業(yè)學(xué)歷、學(xué)位及以上學(xué)歷、學(xué)位。

(六)擁有雙學(xué)歷(位)的報(bào)考人員可以選擇符合招聘崗位設(shè)置的專業(yè)條件的任一學(xué)歷(位)報(bào)考。雙學(xué)歷(位)證書(shū)須為國(guó)家(省)教育行政部門(mén)承認(rèn)的學(xué)歷(位)(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn、全國(guó)學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心網(wǎng)站www.cdgdc.edu.cn、福建省教育廳網(wǎng)站www.fjedu.gov.cn/sxw_szy上電子注冊(cè)并可進(jìn)行查驗(yàn),或按規(guī)定經(jīng)過(guò)學(xué)歷認(rèn)證)。

(七)崗位資格條件要求的“專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)”,報(bào)考人員須提供養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證或聘用(勞動(dòng))合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明等有效憑證。

(八)戶籍要求為廈門(mén)市的,不含在廈的大中專院校學(xué)生集體戶口。

(九)有關(guān)招聘工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下進(jìn)行。監(jiān)督舉報(bào)電話:0592-2667029

(十)有關(guān)考務(wù)信息將通過(guò)海峽人力資源網(wǎng)予以發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)留意,不再另行通知。

附件1:2013年廈門(mén)市思明區(qū)招聘非在編人員專業(yè)指導(dǎo)目錄

思明區(qū)機(jī)關(guān)后勤保障中心

2013年9月25日

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:

附件2:思明區(qū)公開(kāi)招聘非在編人員報(bào)名表

《思明區(qū)公開(kāi)招聘非在編人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于廈門(mén)市思明區(qū)人民政府辦公室網(wǎng),最近更新2013年9月26日。

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