經(jīng)市政府同意，現(xiàn)就市公安局交警支隊機關(guān)和雷西高速公路交警大隊公開招聘文職人員有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位及人數(shù)
市公安局交警支隊公開招聘文職人員120名，其中，交警支隊機關(guān)55名、雷西高速公路交警大隊65名。
二、招聘對象
招聘對象為全市機關(guān)事業(yè)單位已轉(zhuǎn)正定級的正式工作人員，并符合《慶陽市公安局交通警察支隊公開招聘文職人員崗位簡表》條件。
三、招聘程序和辦法
（一）報名及資格審查。報名工作由市公安局負責組織，采取個人自愿、現(xiàn)場報名的方式進行，每人只能報考一個崗位。報名時提供本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件，轉(zhuǎn)正定級審批表復印件（須加蓋人社部門印章）、近期同底2寸照片4張、年度考核結(jié)果證明、所在單位及主管部門同意報考的介紹信。工作人員對報名人員的資格條件進行現(xiàn)場審查，審查合格的，考試前發(fā)給準考證。報名人數(shù)達不到招聘人數(shù)3倍時，相應核減該崗位招聘計劃人數(shù)。
（二）考試。考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試成績占總成績的70%，面試成績占總成績的30%。筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識和公安交通管理相關(guān)知識為主。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按招聘人數(shù)1：2的比例確定面試人選，面試成績低于60分者不予錄取?？荚嚂r間、地點另行通知。
（三）考察、體檢。考察和體檢工作由市公安局負責組織。考試結(jié)束后，根據(jù)總成績排名，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例確定考察對象。考察合格的人員進入體檢環(huán)節(jié)，體檢安排在市級醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行?？疾?、體檢不合格的，按成績、按報考崗位由高到低依次遞補，只遞補一次。
（四）公示。擬招聘人員名單在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期限為7天。
（五）聘用。公示期滿無異議的人員，由人社部門負責辦理正式調(diào)配手續(xù)；調(diào)入后，執(zhí)行事業(yè)單位人事管理制度。工資標準按照事業(yè)單位同類人員工資標準確定。
四、其他事項
1、考試考務工作由市人社局、市公安局負責組織實施，市人社局、市公安局紀檢組（委）對招聘工作全程指導監(jiān)督。
2、招聘公告同時在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、市公安局網(wǎng)站發(fā)布。
3、未盡事宜按照事業(yè)單位現(xiàn)行公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
監(jiān)督電話：
市人社局紀檢監(jiān)察室0934—8605851
市公安局紀委0934—8868225
招聘工作咨詢電話：
市人社局0934—8687383
市公安局0934—8862911
慶陽市人力資源和社會保障局
2014年1月7日
附件：
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