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2014年廣發銀行總行信貸審查部招聘信貸審查二處主管啟事
來源:廣發銀行網 閱讀:1121 次 日期:2014-01-22 08:25:20
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招聘職位:信貸審查二處主管

職責

1.認真貫徹國家金融法律法規、監管部門的規章制度以及總行的信貸政策制度,負責處室內部人員分工和授信項目的總體安排。

2.按照授權對業務部門或分行提交的國內國際貿易融資和服務業授信項目進行審查、審核。

3.在個人授權范圍內獨立審批信貸項目,對團隊審查人員審核的項目進行復核、指導。

4.組織和指導團隊成員開展貿易融資及服務業相關授信風險研究分析,制定相關審批標準和風險接受條件,協同總行相關部門及時發布授信風險提示,為全行信貸決策提供專家意見。每年完成或指導團隊成員指導篇數的研究報告或制度建設。

5.負責對所帶領團隊審查人員的培養及技能提升、審查工作質量和效率督導、績效輔導和考評。指導分行借調與輪訓員工的信貸審查工作,并完成自身接受培訓的年度學分任務。

6.負責召集全行條線內信貸審查經驗交流、案例剖析與研討、業務培訓。

7.協助部門負責人開展團隊員工的聘任、績效管理、培訓及人才培養工作,以及部門負責人交辦的其他事項。

要求

1.大學本科及以上學歷。

2.6年(含)以上商業銀行工作經驗,其中,從事相授信審查審批工作3年(含)以上。

3.掌握經濟、金融和法律有關知識,熟悉商業銀行經營管理和風險管理知識,全面掌握授信業務產品和各項信貸管理規章制度,具備獨立的審查分析能力。長期跟蹤3個(含)以上行業,積累了豐富的行業經驗。

4.清晰了解我行信貸資產發展和組合管理的戰略性目標,具備良好的團隊管理經歷與實踐。

5.能發揮個人影響力,整合團隊成員價值取向,積極影響團隊氛圍,形成良好的團隊文化,帶領團隊成員取得優異的團隊績效。

6.職業操守良好,品行端正,誠實守信,遵紀守法,廉潔自律,有較強的全局觀念、責任心和敬業精神,身體健康。有良好的業績表現,近三年年度績效考核結果均在稱職(含)以上。符合我行親屬回避有關要求。

崗位申請請登錄:http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

更多信息請查看銀行總行招聘考試

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