根據《黑龍江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發[2006]32號文件）和《黑龍江省省直事業單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發[2011]68號）的相關規定，經學校研究決定，面向社會公開招聘工作人員,現將有關事宜公告如下：
一、學校簡介
黑龍江八一農墾大學是省屬全日制普通高等學校，始建于1958年，2003年10月由密山市整體搬遷至大慶市。學校總占地面積120萬平方米，總建筑面積45.65萬平方米。目前，學校有3個博士后流動站和博士后科研工作站，有2個博士學位授權一級學科、6個博士學位授權點；有8個碩士學位授權一級學科、37個碩士學位授權點、4個碩士學位類型，具備碩士招生推免資格；有44個本科專業。學校擁有1個省重點學科群、4個省重點一級學科，1個國家雜糧工程技術研究中心、3個省部級工程研究中心、1個農業部農產品質量監督測試中心、4個省高校重點實驗室、3個省高校校企共建工程中心、4個省部級科研基地和1個國家級大學生實踐教育基地、5個省級實驗教學示范中心、3個省級農科教合作人才培養基地。學校面向全國26個省區招生，擁有全日制在校生15000余人，各類在校研究生1700余人。
經過五十余年的發展，學校秉承“艱苦奮斗、無私奉獻、務實求真、負重致遠”的優良傳統和“困知勉行、積厚成器”的校訓精神，形成了“依托墾區、服務墾區”的辦學特色，被譽為“墾區黃埔”。
二、人才引進的基本原則
人才引進堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開、公平、公正、平等競爭、擇優錄用”的原則。
三、招聘計劃詳見附件1
四、人才引進的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，品行端正。
（二）符合我校學科、專業建設需要，具有較高的業務素質和良好的職業道德；工作中善于創新，團結協作，事業心強，熱愛教育事業，教書育人、為人師表。
（三）符合黑政辦發【2013】42號加分條件的，可享受相關加分政策。符合條件考生在報名時務必填寫清楚，否則視為無效。
（四）引進的碩士畢業生年齡要在35周歲以下，引進的高水平學科帶頭人、博士生導師年齡一般不超過45周歲，計算年齡的截止日期為：2014年6月30日。
（五）身心健康，能夠堅持在教學科研等崗位一線工作。
（六）第一學歷必須為全日制統招本科（不含聯合辦學學生）且畢業院校為公辦全日制普通高校，碩士、博士學歷為全日制統招研究生；具備招聘崗位所需要的其他條件。
五、招聘程序
（一）報名
1．網上報名
時間：2014年4月11日9:00至5月5日16:00。應聘人員通過黑龍江省人力資源和社會保障廳網站（www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp）或黑龍江省人才評價網(http://www.hljrcpj.com/)進入報名系統。由個人注冊用戶，瀏覽選擇職位，填寫報名資料，記錄報名序號，打印報名表。
填寫報名資料時請認真閱讀填寫說明。報名序號是考生現場確認、成績查詢或取得其他技術支持的重要憑據，請務必牢記！每名考生只允許報考一個職位，要改報職位必須先取消當前職位的報名。網上報名的同時，應聘人員需將簡歷、身份證、本科、碩士、博士畢業證與學位證的電子版以及“人才引進審批表”（附件2）等材料通過電子郵件的形式發送至byndzp@163.com;（郵件主題為：招聘崗位序號+姓名）
2．查詢審查結果
時間：2014年4月12日9:00至5月6日16:00。在此期間考生登錄報名網站查詢資格審查結果。資格審查通過的，不能再改報其他職位；資格審查未通過的，可以在規定時間內改報其他職位。對審查結果有異議的，可提請網絡仲裁，仲裁通過的視為報名成功，仲裁未通過的，只能取消報名或改報其他職位。
3．注意事項
（1）考生只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
（2）考生上傳照片須為藍底、白底或紅底證件照，生活照、風景照不予審核。
（3）應聘同一崗位，通過資格審查并參加考試人員與招聘人數之比不低于3:1，達不到這一比例的，則減少該崗位招聘的人數或取消該崗位招聘。對于高層次人才或急需、短缺的專業的招聘，經報請省人社廳批準后，可適當降低比例。具體的考核時間及地點，將提前電話通知。
（4）考生應對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或錄取資格。
（5）對招聘計劃中的專業、學歷及資格條件等內容信息需要咨詢時，請致電我單位；對網上報名流程、方法等問題需要咨詢時，可查詢網站《通用報名流程》和《常見問題問答》或致電技術咨詢電話(0451)82672690。
（二）現場資格確認
應聘人員應攜帶網上打印的報名表、人才引進審批表（附件2）、個人簡歷、導師推薦信、導師簡介及學術論文、各類科研成果和身份證、畢業證（本科、碩士、博士）、學位證（本科、碩士、博士）等各類證書的原件、復印件各1份，應聘輔導員崗位人員還應攜帶有關政治面貌、學生干部的證明材料及高考錄取三聯單，到黑龍江八一農墾大學人事處（主樓705-1）進行現場資格確認（現場確認時間電話另行通知）。如發現弄虛作假、材料準備不齊或不能按規定時間到現場確認者，將取消其考試資格。
（三）考試
應聘本科及以上、碩士及以上崗位人員需進行筆試和面試；應聘博士崗位人員直接參加面試。
（1）筆試：
筆試采取百分制計分方式，主要考察招聘崗位所必需的職業素質、專業知識和業務能力。筆試總成績=筆試成績+政策性加分，按筆試總成績由高分到低分按1：3確定進入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選。
（2）面試：
面試采取百分制計分方式，根據不同招聘崗位的需要分別采取試講、專業問答、學術報告、答辯和實踐操作等考核方式。面試成績低于60分者為不合格，不予錄用。
（3）總成績計算方式如下：
應聘本科及以上、碩士及以上崗位人員：總成績=（筆試總成績×50%）+（面試成績×50%）；
應聘博士崗位人員：總成績=面試成績
總成績折算保留到小數點后兩位。
（4）按考生總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若考生總成績出現并列，依次以面試成績高者優先。
（四）體檢
學校統一組織錄用體檢，體檢合格方能上崗工作。對體檢不符合要求的人員，取消聘用資格，按成績依次等額遞補。
（五）考核
考核對體檢合格的擬聘人員，要對其思想政治表現、道德品質和工作實績等情況進行考核，并對資格條件進行復審。考核不合格者不予聘用。
（六）公示
復審通過人員，報學校引進人才委員會審核、校黨委會研究同意后，呈省人力資源和社會保障廳審批，將在省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日，公示期間無異議，辦理錄用手續。
（七）聘用
1．博士研究生或具有副高級以上專業技術職務的碩士研究生進入我校事業編制；碩士以下學位人員（含碩士）實行人事代理（聘用合同制）。
2．用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系。公開招聘的人員實行試用期制度，試用期一般不超過6個月，試用期包括在聘用合同期內，試用期滿經考核合格后，予以正式聘用。
3．對于弄虛作假者，學校將隨時予以解聘。
六、人才引進的優惠政策
對來校工作并與學校簽訂5年服務期協議教師，學校將分別提供以下優惠政策：
（一）博士生導師、具有博士學位的教授，能夠擔當學科帶頭人
享受大慶市政府特殊津貼1.2萬元/年；配備科研啟動基金20萬-30萬元（人文社會科學及管理學減半，下同）；發放安家費10萬元（分五年發放，下同）；提供住房補貼15萬元。
（二）具有碩士學位的教授、具有博士學位的副教授，能夠成為學科后備帶頭人
教授享受大慶市政府特殊津貼1.2萬元/年，副教授享受大慶市政府特殊津貼0.6萬元/年；配備科研啟動基金10萬元；發放安家費8萬元；提供住房補貼8萬元。
（三）優秀博士畢業生，能成為學科、專業學術骨干
1.在海外高水平大學取得博士學位或本、碩、博學歷取得院校均為985工程大學。
配備科研啟動基金10萬元；發放安家費7萬元；提供住房補貼7萬元。
2.優秀博士畢業生且博士期間所學專業為我校緊缺專業。
配備科研啟動基金8萬元；發放安家費6萬元；提供住房補貼6萬元。
3.優秀博士畢業生。
配備科研啟動基金6萬元；發放安家費5萬元；提供住房補貼5萬元。
七、紀律要求
紀檢監察部門對考試全過程進行監督，對違反考試紀律，有營私舞弊行為，影響考試公平、公正的有關人員，要嚴肅處理，視情節輕重給予相應處分。
八、聯系方式
聯系人：陳麗芬/曲傲
聯系電話：0459—6819080
網址：http://www.hlau.cn
E-mail：byndzp@163.com
地址：大慶市開發區黑龍江八一農墾大學人事處
郵編：163319
監督電話：0451-53642952（省紀檢委駐省教育廳紀檢監察室）
附件：
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《人才引進審批表.doc》來源于黑龍江省人力資源和社會保障網，最近更新2014年4月4日。
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