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經縣委、政府批準，為進一步加強吉木乃縣武裝部武器庫的安全管理工作，確保武器彈藥的絕對安全，根據武裝部實際工作需求，吉木乃縣將采取公開考試、平等競爭、嚴格考察、擇優錄取、就近就地選聘的辦法，面向吉木乃縣戶籍或生源公開考試招聘武裝部警衛員3名。
一、招聘對象和條件、待遇、聘用、考核
（一）招聘對象
1、具有吉木乃縣戶籍或生源的高中及以上文化程度畢業生。
2、學歷應是經國家、省（區、市）教育行政主管部門、自治區（含兵團）干部教育領導小組認可的學歷。軍隊院校函授畢業生須是部隊服役期間入學的人員。
3、協管員、退伍軍人優先報考。
（二）待遇
此次招聘的人員，其工資待遇為：高中或中專學歷每人每月2824.91元（包含社保部分），大專及以上學歷每人每月2924.91元（包含社保部分）。
（三）聘用與考核
擬聘用人員由縣人事招考領導小組牽頭，并由用人單位與應聘人員簽訂聘用協議，試用期為3個月，協議每年一簽。被聘用人員由用人單位統一進行管理，每年度進行一次年度考核，考核結果報人社局備案，考核合格者續簽協議。
新聘用人員試用期間不合格者取消聘用資格。被聘用人員自接到用人單位通知之日起3日內到用人單位報到，逾期不報到者視為自動放棄，取消聘用資格。
下列人員不在此次招考范圍：
1、曾因犯罪受到刑事處罰，違規違紀受過行政拘留或被工作單位除名人員；
2、近3年內，在公務員、事業招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員；
（四）報考條件
1、政治理想堅定，擁護黨的路線方針政策，遵守憲法和法律，維護祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動；
2、此次招聘職位要求1名哈族，另外2名族別不限；
3、要求近兩年來的復退軍人，軍事素質較好，個人形象佳，五官端正，具有良好的品行；
4、直系親屬無國外居住；
5、漢語表達水平較好；
6、具有在地區民兵比武競賽中取得優異成績者優先；具有專業技術者（汽車駕駛、烹飪專業）優先；
7、此次招聘的所有崗位均要求男性，年齡一般要求在18歲以上40歲及以下（即：1995年1月1日及以前出生，1973年12月31日及以后出生）；
二、招聘程序
（一）報名、資格審查、政審
1、報名、資格審查、政審時間及地點：2014年4月16日—4月22日在武裝部。
2、符合職位條件自愿報名人員請登陸吉木乃縣政府網（http://www.jmn.gov.cn/），如實填寫《2014年吉木乃縣公開武裝部警衛員報名表》(以下簡稱《報名表》)。
3、報名人員攜帶《報名表》、本人身份證、戶口簿、畢業證原件及復印件一份、三張近期一寸同底免冠照片及相關證件報名，報名費15元。
考生在報名前應認真閱讀簡章有關要求的各項條件，應嚴格按招聘簡章的要求、條件如實報名，凡不符合招聘簡章要求、條件以及弄虛作假的取消體能測試資格，由此產生的后果由考生本人負責。
（二）面試
1、面試時間、地點及費用。
4月23日10時（北京時間）在人社局二樓人事科領取面試通知單（具體時間、地點見面試通知單），面試費80元。
2、面試內容及要求。
（1）目測（10分）
（2）語言能力測試（10分）
（3）面試采取當場打分，當場宣布成績的方式進行，面試成績滿分為20分。
（4）面試時，考生須提供身份證原件、面試通知單、80元面試費，面試結束時原件退還本人。缺少上述證件又不能確認其真實身份的考生不得參加面試。
（5）面試工作由人事招考領導小組牽頭，會同有關部門組織實施，紀檢監察部門全程監督。
（三）軍事技能綜合考核
軍事技能綜合考核按面試成績從高分到低分確定人選，按擬錄用人數1︰2的比例進入，凡達不到規定比例的，按實際人數進入軍事技能綜合考核。軍事技能綜合考核總分為80分，成績當場公布，不合格者不予錄用（體能測試標準詳見附件一）。
（四）總成績計算方法
總成績=面試成績+軍事技能綜合考核成績
(五)體檢
體檢按招聘崗位擬招聘人數1︰1的比例，根據總成績排名確定。參加體檢的考生在規定的時間、地點集中，體檢標準參照2013年自治區面向社會公開考試錄用公務員體檢標準執行。由縣招聘領導小組與相關部門統一組織到指定的綜合性醫院進行體檢。體檢費用由考生承擔。
考生對體檢結果有疑問本人申請復查的，經縣人事招考領導小組批準，可組織進行復查，復查只能進行一次。體檢不合格者不予聘用。
因體檢不合格崗位出現空缺，可從該職位體能測試成績合格人員中按總成績排名依次遞補。
（六）公示
按照規定的程序和標準，在考試、體檢、考察結果全部合格的人員中確定擬聘用人員，在吉木乃縣政府網及人社局公示欄進行七天公示。
三、監督及其它要求
對違反規定及弄虛作假的報考人員，取消其考試資格；已被聘用的，取消其聘用資格。縣紀檢監察部門對考試進行全程監督。
四、其他事項
本《簡章》確定的時間、地點因特殊情況發生變化的，另行通知。
本《簡章》未盡事宜由縣招聘工作領導小組辦公室負責解釋
報名表（待更新）
吉木乃縣人事招考領導小組
二〇一四年四月十六日
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