根據工作需要，按照事業單位公開招聘人員的相關規定，本著公開、平等、競爭、擇優的原則，開魯縣互聯網信息辦公室面向在我縣工作服務基層6類人員中公開招聘工作人員。為做好此次招聘工作，制定本簡章。
一、招聘人數
本次計劃在我縣工作服務基層6類人員中公開招聘5名事業單位工作人員。
三、應聘條件
應聘人員除符合《內蒙古自治區事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第七條所規定的條件外，還應具備下列資格和條件：
1、政治素質好，熱愛宣傳思想文化工作；
2、在我縣工作服務基層6類人員（包括服務期滿不超年齡的和未被其他行政、事業單位錄用的）；
3、年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生）；
4、身體健康，具有正常履職的身體條件；
5、除上述條件外，應聘人員還應符合招錄職位規定的其他資格條件；
6、下列人員不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；在公務員考試或其他考試中被認定有舞弊行為且在禁考期內的人員；具有法律、法規規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的職位。
三、招聘崗位及資格條件
詳見附件
四、報名與資格審查
1、每位報考者只能報考一個職位，報名時攜帶本人戶口本、身份證、學歷學位證書原件和復印件、六類人員證明等有關證件，藍底二寸免冠彩色照片3張，填寫《開魯縣互聯網信息辦公室公開招聘工作人員報名登記表》（一式三份），到開魯縣委組織部報名（開魯縣黨政綜合辦公樓508室），咨詢電話：0475—6212229。
2、報名時間：2014年5月6日—2014年5月13日（節假日休息）
3、報名結束后由招聘工作領導小組辦公室進行資格審查，審查合格者發放準考證，并收取筆試考務費200元。
五、筆試
1、報考蒙漢兼通和計算機崗位的人員達到1:3即可開考，其他崗位開考比例為1:5，達不到開考比例的職位將相應減少招錄人數或取消開考。
2、筆試為一張漢語試卷，其中：報考輿情信息職員蒙漢兼通崗位的考生須用蒙文在漢文試卷上答題，其他崗位的考生必須用漢語答題。面試時必須用漢語回答問題。
3、筆試成績及所占權重：筆試成績總分為100分，占總成績的60%。
筆試成績=漢文試卷成績×60%。
4、筆試時間、地點
筆試時間：另行通知。
筆試地點：具體見筆試準考證。
5、按照自治區統一規定，對于蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族應聘人員，在筆試成績加權后加2.5分。
6、考試不劃定范圍，不指定參考書和任何培訓機構，主要測試應試者的綜合素質，內容為事業單位工作人員應具備的公共基礎知識和基本能力。若最后一名成績并列，同時進入面試。
六、面試
1、面試由招聘工作領導小組統一組織實施，采取結構化面試的方式進行。
2、根據筆試成績的高低順序，按照招聘名額1:3的比例確定進入面試人員名單。
4、面試成績所占權重：面試成績滿分為100分，占總成績的40％。
5、面試時間、地點另行通知。
6、筆試面試加權后為總成績，確立考察對象時最后一名出現并列時，以面試的方式對并列者進行加試。
七、體檢、考察
1、根據考生總成績從高到低的順序，按照1:1的比例確定體檢和考察對象。
2、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》規定，由公考招聘工作領導小組統一在指定醫院組織進行。
3、體檢合格后，由招聘工作領導小組指定成立考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行全面考察。
4、因體檢或考察不合格出現空缺名額的，按照考試成績由高到低依次等額遞補。
八、公示和聘用
1、根據考試成績、體檢和考察情況，招聘領導小組確定擬聘用人員名單，并在新聞媒體公示，公示期為7天。
2、公示期結束后，對擬聘人員進行試用，試用期一年。試用期滿，考核合格的簽訂聘用合同。
開魯縣委組織部
2014年5月6日
附：
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《開魯縣互聯網信息辦公室招聘工作人員報名登記表.doc》來源于內蒙古通遼市開魯縣人民政府網，最近更新2015年5月8日。
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