經市人力資源和社會保障局批準（哈人社發【2013】204號），為深入貫徹落實《黑龍江省普通高等學校輔導員隊伍建設實施辦法》（黑高工委聯字[2009]31號）和《哈爾濱市市直機關事業單位雇員管理指導意見》（哈人社發[2011]68號）的精神。結合哈爾濱科學技術職業學院實際情況，特制定本招聘工作方案。
一、招聘工作原則
1、堅持德才兼備和全面發展的原則；
2、堅持公平、公正、公開的原則；
3、堅持競爭和擇優選聘的原則；
4、堅持按崗招聘的原則；
5、堅持著眼長遠、相對穩定的原則。
二、招聘輔導員的基本標準
1、政治強、業務精、紀律嚴、作風正；
2、熱愛大學生思想政治教育事業，身心健康；
3、有較強的組織管理能力和語言、文字表達能力。
三、招聘學歷、對象及年齡身高要求
學歷為全日制本科或以上學歷；年齡為1985年1月以后出生；女生160以上，男生170以上。
四、招聘計劃
輔導員崗位女生3人，輔導員崗位男生4人。
五、招聘程序
1、信息發布
2014年7月1日在哈爾濱人才網，哈爾濱科學技術職業學院等相關網站發布信息。
2、報名及資格審查
（1）下載報名表，按要求填寫個人基本信息、報考應聘崗位。
（2）網上報名時間：2013年7月1日—7月5日。報名郵箱：hrbkxjszyxyrsc@163.com
（3）現場驗證：2014年7月6日上午8:30—12:00，下午：13:00—15:30，攜帶下載帶本人電子照片報名表、身份證、畢業證、學位證、組織關系證明等相關證件原件及復印件、一寸照片兩張、前往學院報名審驗，合格人員簽發準考證（地址：哈爾濱市阿城區環城西路1號，哈爾濱科學技術職業學院校內行政樓407室）。
3、報名注意事項
（1）報名與考試時使用的身份證必須一致。
（2）報名時，如實提交有關信息和材料。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。
4、招聘考試
考試分筆試和面試兩部分，筆試100分，面試100分，總分200分。加分政策：所學專業為教育學、心理學、思想政治教育、法學專業筆試成績加5分；政治面貌為中共黨員加5分；學歷為碩士及以上加5分，以上項目不累計加分。加分政策只應用于筆試環節。
（1）筆試時間：2014年7月7日上午9:00 —11:00，筆試內容為輔導員崗位理論知識及應用。依據每個職位考生筆試成績由高到低1:3進入面試。
參考資料：
教育部令[2006]24號《普通高等學校輔導員隊伍建設規定》
中發[2004]16號文件《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育文件》
《黑龍江省普通高校輔導員建設實施辦法》
《哈爾濱科學技術職業學院輔導員崗位職責》
http://www.hrbkjzy.cn/Category_110/Index.aspx 下載中心
（2）面試時間：2014年7月8日上午8:30—11:30，下午13:00—15:30面試內容為結構化面談測試。筆試成績和面試成績累計由高到低按招聘人數等額錄取。
（3）當總成績出現并列時，按面試成績由高到低錄取。
5、考核及體檢
按招聘崗位人數等額確定思想品質和體檢的人選。思想品質考核主要考察應聘者的政治思想及遵守法律法規情況。體檢按《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。
對考核或體檢不合格者，取消擬錄用資格，并從考試合格人員中，按總成績由高到低依次遞補。
6、擬聘人員公示
考核體檢合格后在哈爾濱科學職業技術學院網站公示。
7、擬聘人員崗前培訓
按照崗位要求，學院進行上崗前培訓，合格者上崗，不合格者辭退。
六、工資待遇及管理
參照《哈爾濱市市直機關事業單位雇員管理指導意見》、《關于哈爾濱市市直機關事業單位雇員和臨時用工人員工資標準的意見》、《哈爾濱科學技術職業學院雇員制管理辦法執行》、《哈爾濱科學技術職業學院輔導員崗位職責》。
七、工作紀律
1、嚴格按照有關規定，切實做好和考試有關的所有資料的保密工作。
2、工作人員不得利用工作之便以權謀私，不得弄虛作假。對違紀者根據有關規定嚴肅處理。
3、嚴格實行應聘者親屬“回避制”。
4、紀檢全程監督。
八、聯系方式
劉老師0451—53778191 13945634345
黃老師0451—53778279 15246763966
哈爾濱科學技術職業學院
二○一四年六月三十日
附件:哈爾濱科學技術職業學院2013年雇員制輔導員報名登記表
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《哈爾濱科學技術職業學院2013年雇員制輔導員報名登記表.doc》來源于哈爾濱人才網，最近更新2014年7月1日。
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