為充實教師隊伍，優化教師結構，進一步促進宜昌高新區教育事業優質健康發展，現面向社會公開招聘中小學教師共19名。現公告如下：
一、招聘崗位
宜昌高新區初中和小學教師，具體如下：
1、中學教師5名。其中：語文1名、數學2名、英語2名。
2、小學教師14名。其中：語文4名、數學6名、美術2名、體育2名（男性）。
二、招聘對象范圍
主要面向宜昌市范圍內的在職教師及具備教師資格證的應往屆畢業生。
三、報考條件
1、具備較高的政治思想素質，熱愛教育事業，遵紀守法，服從分配。
2、具有本科及以上學歷；具有相應學段的教師資格；普通話二級乙等及以上，報考語文教師的須達二級甲等。
3、年齡30周歲以內（1984年6月30日以后出生），具有地級市及以上級別優質課獲獎證書或在省級以上公開發行的教育類核心期刊上發表論文者（獨立完成或第一作者）年齡可放寬到35周歲以內（1979年6月30日以后出生）。
4、具備教師崗位要求的身體條件。
四、招聘程序
1、發布公告。2014年7月3日至7月12日通過宜昌高新區政府網站、宜昌高新教育網和紙質媒體發布招聘公告。
2、報名及資格審查
（1）報名時間：2014年7月13日至14日（上午8:30--11：30，下午14:30—17:30）；地點：宜昌高新區管委會辦公大樓9樓911室（發展大道55號）；咨詢電話：0717—6334365。
報名時須出示本人身份證、學歷證書、教師資格證書、普通話等級證書及優質課獲獎證書、論文原件，并交復印件各一份，一寸彩色同底免冠登記照片3張。報名時須填寫《宜昌高新區招聘中小學教師報名登記表》，并交納報名筆試費100元（兩科）。參加面試考生另交面試費50元。應聘人員須如實填報個人信息，提供真實資料，在招聘過程中若發現有弄虛作假的，取消應聘資格。
（2）資格審查在報名時一并進行，符合報考條件的考生，報名當日現場領取準考證。
（3）在規定時間內，同一崗位報考人數達不到1:3比例的，在符合學段教學資格的同學科之間可根據報考者意愿進行調劑，或核減、取消招聘崗位。
3、考試。分筆試、面試兩部分。筆試、面試成績均實行百分制，筆試成績按40%、面試成績按60%計算綜合成績。
（1）筆試
①筆試內容：主要內容為綜合知識和專業知識，綜合知識包括政治、法律和經濟、管理、歷史、科學等；專業知識包括教育教學理論、教育政策法規和教育實踐技能等。
②筆試時間：2013年7月15日上午，筆試地點：見準考證。筆試成績于7月16日下午18:00前在宜昌高新教育網、宜昌高新區辦公樓大廳公示，并根據筆試成績分學科按招聘崗位計劃1:3的比例從高分到低分依次確定面試人選。
（2）面試
①面試時間：7月17日，面試地點：另行通知。
②面試內容：面試形式為說課。面試分學段、學科進行，說課內容由學科評委小組面試當日現場確定，同一學段學科說課內容相同。考生在候考室現場獨立備課，按抽簽順序說課。同一學科考生說課結束后，由學科評委組認真討論，綜合評議，確定等次，最后評定各考生得分。面試方案另行制定。面試成績和綜合成績當天在宜昌高新教育網公示。
4、體檢。根據綜合成績分學科從高分到低分排序按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢集中在指定醫院進行，費用自理，時間另行通知。體檢不合格的，取消資格，然后在本學科考生中依次遞補。
5、考核。對體檢合格人員進行政審，政審不合格者，取消資格，然后在本學科考生中依次遞補。
6、公示。擬聘用人員名單在宜昌高新教育網、宜昌高新區辦公樓大廳公示7個工作日，接受社會監督。
五、聘用管理
經公示結束如無異議，辦理聘用手續。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，期限為3年。聘用人員按規定實行試用期制度，試用期滿合格的予以正式聘用，試用期內被證明不符合崗位要求的解除聘用合同。
本次招聘工作嚴格按照有關紀律和要求執行，主動接受社會及有關部門的監督。監督電話：0717—6623682。
宜昌高新區人力資源和社會保障局
宜昌高新區教育局
二〇一四年七月三日
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