經縣委、縣政府研究，市人社局核準，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員100名，現將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及名額：
本次共招聘事業單位工作人員100名，其中中小學教師40名，醫療機構工作人員60名。具體要求詳見《招聘簡章》。
二、報名條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行崗位職責的身體條件，具備擬報考崗位所需資格條件，具體要求詳見《招聘簡章》；
5.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員、國家法律法規和有關政策規定不得聘用的人員、在各類招聘中被認定有嚴重舞弊或嚴重違反考試錄用紀律行為被處罰不滿一年（以處罰依據的時間為準）的人員，均不得報考。
現役軍人、在讀的研究生和專升本學生（其中，現在校就讀且檔案和組織關系在校的研究生、專升本人員不得以原取得的學歷、學位證書報考）、已被行政事業單位錄（聘）用入編在試用期內、已有工作單位且單位不同意報考（未出具同意報考證明）的人員不得報考。“服務基層項目”人員服務期未滿者，不得報考服務基層專設崗位。（“服務基層項目”人員指參加“山西省農村義務教育階段學校特設崗位計劃”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”以及“參加選聘高校畢業生到村任職工作”的人員。）
6.崗位要求
①中小學教師
報考初、高中教師崗位年齡須在18周歲以上、30周歲以下（1984年8月1日至1996年8月1日期間出生），學歷須具有全日制普通院校本科及以上學歷（2014年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明），具有相應教師資格證，專業對口。
報考小學教師崗位年齡須在18周歲以上、30周歲以下（1984年8月1日至1996年8月1日期間出生），學歷須具有全日制普通院校專科及以上學歷（2014年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明），具有小學及以上教師資格證，專業對口。
②醫療機構工作人員
報考臨床、麻醉、中醫人員須為18周歲以上、35周歲以下（1979年8月1日至1996年8月1日期間出生），具有全日制普通院校本科及以上學歷（2014年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明）和相應專業；具有相應的醫師（助理）執業資格證者可放寬至全日制普通院校專科學歷。
報考醫技(藥劑、影像、檢驗)人員須為18周歲以上、35周歲以下（1979年8月1日至1996年8月1日期間出生），具有全日制普通院校專科及以上學歷（2014年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明）和相應專業。
報考醫學信息管理崗位人員須為18周歲以上、35周歲以下（1979年8月1日至1996年8月1日期間出生），具有全日制普通院校本科及以上學歷（2014年應屆畢業生未領取畢業證的需提供學校出具的學歷證明）的醫學信息管理專業。
報考鄉鎮衛生院的專技人員，可放寬學歷、專業、年齡等條件限制，具有中等及以上醫學專業學歷且具有醫師（助理）執業資格，距退休年齡十年以上（男1964年8月1日以后出生，女1969年8月1日以后出生）的人員都可以報考。有中醫醫師（助理）執業資格的報考鄉鎮衛生院可不受學歷限制。
三、招聘程序和辦法：
1.發布公告
在襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）發布招聘公告，明確招聘崗位、名額、對象、條件、招聘程序等內容。
2.報名及資格審查
①報名要求
報考者持本人身份證、畢業證原件及復印件，本人近期一寸正面免冠紅底同版照片3張現場報名，每個應聘者只能報考一個崗位。
社會在職人員提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明。報考者須對所提供各種材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消其考試資格和應聘資格。
②資格審查
資格審查主要對報名人員的學歷、專業、資格、年齡等情況進行審核，符合條件者，填寫《襄垣縣2014年公開招聘事業單位工作人員報名登記表》，并按（晉價費字〔2013〕223號）文件規定交納報名考試費110元。
③報名時間、地點
時間：2014年7月29日——2014年7月31日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）
地點：襄垣縣人才市場（舊政務大廳）
報考招聘崗位與報名人數的比例原則上不得低于1:3，報名人數達不到規定比例的，該崗位的招聘計劃予以調減或取消，取消崗位的報名人員在規定時間內可選擇改報符合資格條件的職位，不改報的視為放棄。
報考醫療機構專業技術人員崗位不受開考比例限制，只要有人報名即可開考，但成績需達到規定的合格線60分。
鄉鎮衛生院招聘專業技術人員，在報名人數不達規定比例的情況下，經市人社局批準可采用面試加考核的方式進行。
④招聘信息查詢
具體招聘單位、崗位、名額、資格條件等情況詳見《招聘簡章》，可登陸襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）查詢。
報名的考生由本人憑身份證到縣人才市場領取準考證，具體時間在襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）發布，逾期不領準考證者視為放棄。
3.考試
考試采取筆試和面試的方式進行。
筆試
筆試設《公共基礎知識》和《專業知識》兩科，采取閉卷方式進行，各門計分采取百分制，總分200分。教育專業知識以教育學、心理學內容為主，醫療專業知識以醫學基礎知識為主。筆試成績=《公共基礎知識》分數×30%+《專業知識》分數×70%計算。筆試時間、地點見準考證。
②面試
面試重點測試應試者的分析理解、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協調等綜合素質，成績當場公布。
根據考生筆試成績由高到低的順序，按各招聘崗位名額1:2的比例分別確定面試對象（筆試成績相同的，按專業知識成績高低排序），最后一名筆試成績完全相同的共同進入面試。如參加面試人數與招聘崗位數的比例等于1:1時，考生的面試成績須達到70分，否則不予聘用。
面試結束后，應試人員的綜合成績采取筆試、面試成績權重計算法。筆試和面試成績的權重分別占60%和40%。（綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%），考生的綜合成績須達到60分，否則不予聘用。
應試人員的綜合成績從高分到低分排序后，按各招聘崗位名額1:1的比例分別確定參加體檢人選。（綜合成績相同的按筆試成績高低排序）
4.體檢
教師體檢參照《教師資格體檢標準》，衛生人員體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）國人部發〔2005〕1號》執行，體檢在指定醫院進行，體檢費用自理。
5.考察考核
考察考核由縣招聘領導組辦公室組織對體檢合格者進行考察考核，主要考核其思想政治表現、道德品質、法紀表現、獎懲及擬任崗位資格等情況。考察考核合格者確定為擬聘用人員。
6.公示
根據考試、體檢、考察考核結果，提出擬聘用人員名單，擬聘人員經縣招聘領導組審定后在襄垣縣人民政府網站(www.xiangyuan.gov.cn)、襄垣人才網（www.sxxyrc.com）公示7個工作日，接受社會監督，公示期滿無異議的，按規定辦理相關手續。
7.選崗
公示無異議考生，根據所報崗位，在相應崗位中按照總成績由高到低依序選崗。報考“服務基層項目專設崗位”人員參加總成績排序。
8.聘用
選崗后須15日內到用人單位報到，辦理相關手續，否則視為放棄聘用資格。
被聘用人員，試用期為一年，期滿考核合格予以轉正定級。考核不合格者，取消聘用資格，新聘用人員工作未滿三年者不得流動。被縣直醫療機構聘用的人員，須到鄉鎮衛生院工作1年，考核合格后再回縣直醫療機構工作，被鄉鎮衛生院聘用的人員一經聘用，需簽訂5年服務期合同，服務期內不允許工作調動。
四、監督檢查
1.實行回避制度。工作人員與應聘人員凡有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系者，工作人員應當申請回避。
2.命題、筆試、面試、體檢、考核等環節，由監察部門全程監督，發現弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為要嚴肅查處。
3.招聘政策咨詢和考務等方面的問題，可撥打以下電話：
襄垣縣人社局聯系電話：0355—7222141
襄垣縣監察局監督電話：0355—7224262
襄垣縣2014年公開招聘事業單位工作人員領導組辦公室（借章）
2014年7月8日
附：
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