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徐州市賈汪區2014年招聘交通輔警工作人員簡單
來源:賈汪區人力資源和社會保障局網 閱讀:1612 次 日期:2014-07-22 16:35:02
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為了進一步強化交通管理,有效維護社會穩定、建設平安賈汪,經研究決定面向社會招聘交通輔警工作人員30名,特制定簡章如下:

一、招聘計劃

全區公開招聘輔警人員30名,其中計算機操作人員5名。

二、報考資格條件

1、具有良好的道德情操和心里素質;

2、自愿從事交通管理工作,具有忠誠奉獻和吃苦耐勞精神,服從組織分配;

3、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年7月31日——1996年7月31日出生),文化程度:高中(含相當于高中學歷)及以上學歷,僅限男性報考;

4、身體健康,體貌端正,機警敏捷,無殘疾,無重度平拓足,無口吃,無重聽,無色盲,無紋身,無傳染性疾病,身高170cm以上;

5、計算機操作人員電腦操作技能熟練;

6、具有一定的法律法規基礎知識和一定的文字水平;

7、具有賈汪戶籍或生源地為賈汪,退伍軍人不限戶籍;

8、有下列情形之一的,不得報考:受過刑事處罰,勞動教養、少年管教的;有犯罪嫌疑尚未查清的;曾被辭退或開除公職的;道德敗壞,有不良行為受過公安機關處理的;直系血親、配偶和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或對本人有重大影響的旁系血親被判處危害國家安全罪者;有重大疾病或傳染病的;其他不宜進入公安機關工作的。

三、報名

1、報名時間:

2014年7月28日9:00- 7月31日16:00

2、報名地點:賈汪區公安分局

3、報名時需攜帶身份證、戶籍證明和相關證書(畢業證、駕駛證、技能等級證書等)的原件及復印件和兩張兩寸同底免冠照片,按要求如實填寫有關信息,凡弄虛作假的,一經查實,即取消聘用資格。每人收取考務費100元。

四、招聘辦法

(一)筆試:

1、筆試內容:主要為高中文化基礎知識、近期時政和基礎法律知識、計算機知識等。

2、筆試時間:2014年8月9日(具體時間地點以準考證為準)

3、準考證領取時間:2014年8月6日(9:00-12:00;14:00-17:00)在報名處領取。

筆試分值為100分。筆試結束后,筆試成績將在區公安分局網站(http://gaj.xzjw.gov.cn/)公示。筆試結束后,根據考試成績,按照1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。如報考人員人數少于規定比例,則相應降低參加面試人員比例,但最低不低于1:1.5,如低于1:1.5則相應降低招考人數。

(二)面試:面試分值為100分,面試成績達到60分為合格。面試時間及注意事項在筆試成績公示時一并公告。

(三)加分:具備C1以上駕駛證的加10分;具備計算機一級證書的加5分,具備計算機二級以上證書的加10分;退伍軍人加5分。加分項目不累加,以分值高的為準。

(四)總成績的計算:筆試、面試總分為100分,按筆試、面試成績各占50%的比例折算。筆試、面試總分和加分之和為最后成績。

(五)體檢和考察:依據總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》和報考條件執行。考察由區公安分局組織實施,因體檢或考察不合格或放棄出現空缺時,按總成績由高到低一次性遞補。聘用后若有放棄,不再遞補。

(六)公示

經面試、體檢、考核合格人員,在區公安分局網站進行公示,公示時間7天。同時公布舉報電話,公示期間接受社會監督。因自動放棄出現空缺時,在應聘本職位人員中按考試總成績從高分到低分一次遞補。

五、聘用及待遇

所招聘人員全員實行聘用合同制,由用人單位與聘用人員簽定《聘用合同書》,聘用合同期限為18個月(其中試用期為6個月),合同期滿經考核合格者,繼續簽訂聘用合同。試用期內,人員工資為1100元/月,試用期滿后工資為1500元/月并辦理各項社會保險。

六、紀律和監督

公開招聘工作要堅持德才兼備、以德為先的用人標準。貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則,做到信息公開、過程公開、結果公開,切實增強招聘工作透明度。加強考務管理,嚴肅考風考紀,接受社會和群眾監督。

對考生考試作弊或弄虛作假的,視情節輕重取消其考試或聘用資格,已受聘人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退;對工作人員徇私舞弊違反招聘紀律的,視情節輕重,調離工作崗位或給予處分,構成犯罪的依法追究其刑事責任。

招聘政策咨詢電話:0516-85869157

0516-66889680

賈汪區公安分局

2014年7月21日

更多信息請查看江蘇省事業單位招聘網

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