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根據工作需要，按照中共曲靖市委辦公室、曲靖市人民政府辦公室關于轉發《中共云南省委組織部云南省人力資源和社會保障廳關于轉發中央組織部人力資源和社會保障部<公務員公開遴選辦法（試行）的通知>的通知》（曲辦字〔2014〕15號）規定，曲靖市食品藥品監督管理局擬公開遴選行政執法人員10名，現將有關事宜公告如下：

一、公開遴選原則和程序

堅持德才兼備、以德為先，民主、公開、競爭、擇優，堅持能力素質與職位要求相適應，堅持考試與考察相結合。按照申報遴選計劃、發布遴選公告、組織報名、考試（筆試和面試）、經歷業績評價、體檢和考察、公示和辦理遴選手續等規定程序進行。

二、遴選職位和人數

崗位1：曲靖市食品藥品監督管理局食品監管執法人員5名；

崗位2：曲靖市食品藥品監督管理局藥品監管執法人員5名。

三、遴選條件

（一）報考人員須符合有關規定，并具備下列條件：

1、曲靖市范圍內各級機關（含中央、省屬駐曲單位）或參照公務員法管理單位在編在職且已完成登記的人員；

2、國民教育大學本科及以上學歷，專業不限；

3、具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷；

4、年齡在35周歲及以下（1979年9月15日以后含當天出生）；

5、具有行政執法及法律相關工作經歷，所在單位及主管部門同意報考；

6、具有良好的政治素質和道德修養，工作責任心強，身體健康；

7、公務員歷年年度考核均為稱職以上等次。

（二）有下列情況之一的，不得參加遴選：

1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；

2、受處分期間或者未滿影響期限的；

3、按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

4、尚在新錄用公務員試用期的；

5、法律法規規定的其他情形。

四、遴選程序

本次遴選工作由曲靖市食品藥品監督管理局具體組織實施，按下列程序進行：

（一）報名和資格審查

本次公開遴選采取現場報名的方式。時間擬定于2014年9月15日至9月19日，上午8:30至11:30，下午2:30至5:30，由報考人員持相關證明材料原件到曲靖市食品藥品監督管理局辦公室提交報考申請。

報考時需提供以下材料：《曲靖市食品藥品監督管理局2014年公開遴選公務員報名登記表》、《曲靖市食品藥品監督管理局2014年公開遴選公務員個人信息采集表》（一式兩份）；本人身份證、畢業證、《公務員登記表》或《云南省參照公務員法管理單位工作人員登記表》、單位同意報考證明、個人近期免冠證件照3張（所需材料須同時提供原件和復印件各一份）。符合條件的報考人數與擬遴選人數須達到5:1的比例方可開考，如達不到規定比例，裁減相應遴選計劃，報考人員也不再進行調劑。崗位報名人數報名結束后在曲靖黨建網（www.qjdj.gov.cn）、曲靖市人力資源和社會保障網（www.ynqjrs.cn）、曲靖市食品藥品監督管理局網（www.qjfda.gov.cn）進行公告。

（二）筆試

1、筆試方式：筆試以閉卷方式進行，滿分100分，考試時間為150分鐘。主要測試應試者的法律法規水平、業務素質和文字表達能力等綜合素質。

2、筆試時間及地點：筆試時間擬定于2014年10月10日（星期五）上午9:00—11:30，筆試地點另行通知。

3、筆試成績公布：筆試成績四舍五入保留兩位小數，筆試閱卷結束后10日內，在曲靖黨建網（www.qjdj.gov.cn）、曲靖市人力資源和社會保障網（www.ynqjrs.cn）、曲靖市食品藥品監督管理局網（www.qjfda.gov.cn）上公布筆試成績和進入面試的人員名單。

（三）面試

筆試不劃定最低合格分數線，按照筆試成績從高到低的順序確定面試人選，面試人選與擬遴選人數的比例為3：1，并在規定網站上公布進入面試人員名單。如出現考試放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據筆試成績從高到低依次遞補，無遞補人員按實際進入面試的人員進行面試。面試考官小組由7名考官組成，其中，公開遴選機關以外的人員不低于三分之一，具有公務員面試考官資格證的人員不低于三分之一。

1、面試方式：面試采取結構化面試方式進行。主要測試應試人員適應崗位要求的綜合能力、專業素質、業務水平。

2、面試具體時間、地點另行通知。

3、報考人員須面試前30分鐘進入考場，并提供本人身份證、畢業證、筆試準考證原件。

4、面試進行現場錄像，面試滿分100分，面試成績四舍五入保留兩位小數，在規定網站上公布。

（四）經歷業績評價

經歷業績滿分100分，根據報考人員的筆試、面試成績之和從高到低的順序，按照擬遴選人數2:1的比例確定經歷業績評價人員，評價包括工作匹配情況和工作實績兩個部分，其中，工作匹配情況占40%，工作實績占60%。

進入業績評價的人員要向市食品藥品監督管理局提交一份自參加工作以來的業績報告，字數控制在1500字以內，內容需包括：

1、工作經歷、本人工作完成情況、工作效率和效果（與他人共同完成的業績，要寫明本人發揮的作用）及自我評價；

2、個人政治思想表現、考核獎勵和表彰情況；

個人經歷業績報告須由所在單位負責人簽字并加蓋單位公章。經歷業績評價成績工作由5人以上相關專家組成，按照遴選職位經歷業績評價評分細則進行量化評分，成績在規定網站上發布。

（五）體檢和考察

考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+經歷業績評價成績×20%（四舍五入保留兩位小數）。根據總成績從高到低的順序，等額確定進入體檢和考察人選。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢合格者列為考察對象。曲靖市食品藥品監督管理局組成考察組對考察對象德、能、勤、績、廉進行考察，考察對象在現單位工作時間較短的，到其上一個工作單位進行延伸考察。

（六）公示和辦理遴選手續

體檢和考察合格的擬遴選人員在規定網站進行公示，公示期為7天。公示期滿后，對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，按照有關規定報市人力資源和社會保障局辦理遴選手續；對有反映影響遴選的問題并查有實據的，不予辦理遴選手續；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩辦理遴選手續，待查清楚后再辦理。

在體檢、考察、公示期間，如出現不符合遴選條件的情況，可根據考生綜合成績從高到低依次遞補一次。無符合條件的遞補人員，取消相應遴選計劃。

五、紀律與監督

從事公開遴選工作的人員必須嚴格遵守公開遴選工作紀律和有關廉潔自律的規定，堅持原則、公道正派、依法辦事，嚴格執行回避制度。違反遴選工作紀律的，按有關規定嚴肅處理。對違反規定、弄虛作假的報考人員，取消遴選資格，5年內禁止參加曲靖市公務員遴選考試。對情節嚴重的，移交有關部門處理。市級紀檢監察部門和人社部門對本次遴選工作進行監督。

監督電話：曲靖市第五紀工委 0874-3128031

曲靖市公務員局   0874-8967931

聯系電話：曲靖市食品藥品監督管理局 0874-3212566

六、本公告由曲靖市食品藥品監督管理局負責解釋。

附件：

1.2014年曲靖市市直單位公開遴選公務員計劃表.doc

2.單位同意報考證明.doc

3.曲靖市食品藥品監督管理局2014年公開遴選公務員報名登記表.doc

4.曲靖市食品藥品監督管理局2014年公開遴選公務員個人信息采集表.doc

5.曲靖市食品藥品監督管理局2014年公開遴選公務員經歷業績評價表.doc

曲靖市食品藥品監督管理局

2014年8月27日