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為進一步緩解人員不足的問題，全面推進殯葬改革工作有序進行，經縣委常委會議研究決定，統一面向社會公開招聘殯葬執法協管員。招聘工作在縣殯葬改革工作領導小組領導下組織實施。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，此次招聘工作按照制定方案、公開招聘信息、報名及資格審查、體能測試、面試、體檢（特檢）、考察政審、聘用審批的程序進行。
二、招聘人數及崗位設定
（一）招聘人數
計劃招聘殯葬執法協管員30名。
（二）招聘崗位
普定縣殯葬執法協管員。
三、招聘對象資格條件
結合普定縣殯葬改革工作實際，要求具體以下條件：
（一）享有公民政治權利的公民，具有安順市戶籍（限2013年12月30日前遷入安順市范圍內的戶籍）。
（二）身體健康，符合聘用體檢標準。
（三）遵紀守法、作風正派、責任心強、熱愛并自愿從事殯葬管理工作。
（四）招聘要求：年齡：18周歲以上（1996年8月10日及以前出生）40周歲以下（1974年8月10日及以后出生），性別：男性。
（五）初中（或同等學歷）及以上文化程度。
（六）身高165cm以上。
（七）優先條件。復員、退伍軍人和警察院校畢業生優先。須提交相關證件，報名時必須帶原件驗證，同時交復印件一份。
（八）有下列情形之一的，不得應聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰，受過勞動教養或少年管教的；
2.曾被開除公職或被辭退的；
3.道德敗壞，有偷竊等不良行為的；
4.法律、法規和政策規定不得聘用的其他情形。
四、招聘有關工作及程序
(一)公開招聘信息
擬定相關招聘信息，并在《安順報》、安順電視臺、《普定報》、普定縣電視臺、普定縣人民政府網、移動短信平臺上公開。
(二)報名及資格初審
1.報名時間：2014年8月30日至2014年9月10日止。
2.報名地點：普定縣殯改辦（縣民政局一樓）。
3.聯系電話： 8221301 13885367873
4.報名所需材料：
（1）必須提供的材料：本人戶口簿、身份證、畢業證或學籍證明，本人近期白底1寸免冠正面彩色證件照4張。
（2）其他材料：退伍證原件及復印件。
5.報名資格初審由普定縣殯改辦負責。
6.經初審合格者，由本人填寫并提交《普定縣殯葬執法協管員報名信息表》（在普定縣人民政府網站下載），并準確填寫本人聯系方式及電話以便聯系。如聯系不上或在規定時間內不按時到場者，視為自動放棄。
（三）組織測試
測試采取體能測試和面試方式進行，滿分100分，體能測試和面試成績各占50%。
1.體能測試。體能測試項目和測試時間、地點另行通知。
2.面試。面試由相關部門統一出題，面試時間、地點另行通知。
（四）體檢和特檢
體檢統一在縣級以上醫院進行，體檢標準參照貴州省人事廳、衛生廳黔人發〔2005〕4號及人力資源和社會保障部、衛生部人社部發〔2010〕19號文件執行。體檢醫院由招聘工作組指定。體檢對象須參加特檢，特檢在公安禁毒部門進行。體檢特檢時間和地點另行通知。
體檢結果由現場紀檢監察人員、體檢醫生和應聘人員本人當場簽字確認。體檢結束后，應聘人員對體檢結果有疑義的，在國家體檢標準規定允許復檢的項目內，在接到體檢結果通知3日內書面提出復檢申請，經招聘工作組受理同意后按要求到指定醫院進行，體檢結果以復檢結論為準。若因體檢不合格出現空缺時，由經過體能測試和面試合格的應聘人員按排名依次遞補。
（五）考察政審
體檢和特檢均合格的應聘人員確定為考察政審對象。考察政審內容主要包括應聘人員政治思想、遵紀守法、道德品質、工作表現等情況。
（六）聘用審批
1.經考察政審合格者確定為擬聘用人員，由普定縣人力資源和社會保障局、普定縣殯改辦對擬聘用人員進行上崗培訓，經過培訓合格者，由普定縣殯改辦按照有關規定辦理聘用手續。
2.聘用人員由普定縣殯改辦與聘用人員簽訂《聘用協議》，試用期為三個月，聘期為一年。工作合格的，可以續聘。如在聘用期間發生違法違紀行為或違反殯葬管理等相關管理制度的，立即解聘。
3.暢通出口。所有聘用人員在聘用期間考取公務員、事業單位的，普定縣殯改辦應辦理解聘手續，并出具相關證明材料。
五、殯葬執法協管員工作職責任務及待遇
（一）工作職責任務
殯葬執法協管員在縣殯改辦的領導下，執行下列任務：
1.參與殯葬改革宣傳巡邏工作；
2.制止各類違反殯葬改革工作的活動；
3.參加殯葬應急處置活動；
4.參加其他民政應急處置工作。
（二）工資待遇
1. 每月工資待遇2000元（保險費、服裝費由殯改辦另行解決）。
2.連續工作滿15年以上且參加養老保險的，可依法享受社會養老保險待遇。
六、其他
未盡事宜，由普定縣殯改辦負責解釋。
普定縣殯葬改革工作領導小組
2014年8月28日
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《普定縣殯葬執法協管員報名信息表.xls》來源于普定縣人民政府，最近更新2014年8月28日。
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