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黔東南州黃平縣發(fā)展改革局下屬事業(yè)單位2014年遴選工作人員公告
來源:黃平縣人民政府 閱讀:1133 次 日期:2014-09-17 11:08:45
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職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)工作需要,經(jīng)局黨組研究并報縣公選辦同意,決定從我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣屬單位中公開遴選工作人員到縣發(fā)改局下屬事業(yè)單位重大項目稽察大隊工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、工作原則

遴選工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績突出、有一定組織協(xié)調(diào)能力的工作人員遴選到重大項目稽察大隊辦公室工作。

二、遴選工作組織形式

(一)本次遴選是在縣公選辦、縣紀(jì)委、縣委組織部、縣人力資源社保局的監(jiān)督和指導(dǎo)下進(jìn)行。

(二)遴選具體工作按有關(guān)規(guī)定的條件、程序和方法進(jìn)行。成立縣發(fā)改局遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(附件1),負(fù)責(zé)公開遴選工作的組織實(shí)施。

三、遴選計劃

本次計劃從我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣屬單位中遴選黃平縣重大項目稽察大隊工作員1名(事業(yè)編制崗位)。

遴選對象屬公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員,通過公開遴選調(diào)入事業(yè)單位的,執(zhí)行事業(yè)單位工資福利待遇,不再保留原有身份;屬事業(yè)單位工作人員通過公開遴選調(diào)入新崗位的,按新單位崗位職務(wù)確定的工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、遴選條件

1.政治堅定,有較高的政治素質(zhì)和良好的品行;有較強(qiáng)的文字和語言表達(dá)能力;熟練電腦操作。

2.黃平縣內(nèi)在編、在職(崗)的財政全額撥款事業(yè)單位、參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位正式干部

3.年齡在30周歲及以下(1984年1月1日以后出生);

4.有3年以上工作經(jīng)歷(工作年限計算截止時間為2014年9月30日),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,身體健康;

5.勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強(qiáng);

有以下情形之一的,不得參加遴選:

1.年度考核有不稱職、基本稱職的;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.涉嫌違紀(jì)或違法犯罪,正在立案查處的;

4.試用期未滿及政策規(guī)定的其他情形的。

五、工作程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和筆試、面試、考察、討論決定、公示、辦理調(diào)動的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布信息

由縣發(fā)展改革局將遴選公告通過黃平人民政府網(wǎng)站和電子政務(wù)公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名和資格審查時間:2014年10月8日至19日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,雙休節(jié)假日除外)。

2.報名地點(diǎn):縣發(fā)展改革局辦公室(行政中心129室)

聯(lián)系人:周宬;聯(lián)系電話:2469515

報名須提交以下材料:

一、本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證原件及1份復(fù)印件;

二、本人近期2寸免冠同底(藍(lán)底)正面彩色照片4張,報名時,須如實(shí)提交《黃平縣發(fā)展改革局2014年公開遴選工作人員報名表》(附后);

三、個人簡歷材料。

(三)資格審查

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件、有關(guān)材料進(jìn)行資格審查并進(jìn)行公示。審查合格人員與遴選職位的比例達(dá)到3:1即可按程序進(jìn)行遴選。

準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點(diǎn):縣發(fā)展改革局于筆試前一天通知考生本人持本人有效居民身份證到縣發(fā)展改革局公室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

(四)筆試、面試

1.按照干什么考什么的原則組織考試。考試由縣發(fā)展改革局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,采取筆試成績占40%、面試成績占40%、電腦操作(電子表格、WORD文檔處理操作)占20%的方式進(jìn)行。

2.筆試由縣發(fā)展改革局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組命題,面試按筆試成績從高到低取前3名進(jìn)入面試,入圍最后一名出現(xiàn)成績相同者一并進(jìn)入面試。

3.報考人員須同時持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能參加筆試和面試。

(五)考察

各遴選職位按筆試、面試綜合成績從高到低取前2名作為考察人選。考察工作采取發(fā)布考察預(yù)告,對其德、能、勤、績、廉等方面情況進(jìn)行考察。經(jīng)考察不合格或放棄考察的,從筆試、面試人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ),無遞補(bǔ)對象的不再遞補(bǔ)。

(六)討論決定

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作人員遴選、考察情況進(jìn)行醞釀討論,以等額票決方式確定擬調(diào)配人選,按程序公示后送縣人力資源社保局辦理調(diào)動手續(xù)。

(七)公示

在擬遴選人員原單位進(jìn)行7天的公示。

(八)辦理調(diào)動

經(jīng)公示期滿對遴選無異議的,由縣發(fā)展改革局按照規(guī)定程序和干部管理權(quán)限,送縣人力資源社保局審批辦理調(diào)動手續(xù)。

六、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動接受有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

未盡事宜由發(fā)展改革局局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。咨詢電話:0855--2469515。

監(jiān)督電話:0855--2469598 (縣公選辦)

2469709(局紀(jì)檢組)

黃平縣發(fā)展改革局

2014年9月12日

附件:

1.黃平縣發(fā)展改革局公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2.黃平縣發(fā)展改革局2014年公開遴選工作人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《黃平縣發(fā)展改革局2014年公開遴選工作人員報名表.doc》來源于黃平縣人民政府,最近更新2014年9月17日。

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