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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號）、《江門市事業單位公開招聘人員實施意見》（江人社發〔2010〕573號）和《退役士兵安置條例》等文件精神，本著公開、平等、競爭、擇優的原則，開平市土地測繪中心等單位擬向社會公開招聘事業單位職員34名，現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘崗位29個，招聘人員34名。詳見《2014年下半年開平市公開招聘事業單位職員崗位表》（附件1）。
二、應聘資格條件
（一）基本資格條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律；
3、具備良好的品行和職業道德；
4、具備崗位所需的專業、能力或技能條件、身體條件；
5、符合招聘崗位所需的其他條件。
（二）專業、學歷、學位要求
1、招聘崗位已參照《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2014年版)》（附件2）進行了專業設置。應聘人員所學專業及該專業對應的學歷、學位，必須符合招聘崗位要求，所學專業以所獲學歷證上的專業為準，學位種類不能作為應聘專業的依據。招聘崗位不限學位的，應聘人員是否取得學位不影響報名。
2、除專業目錄中有列出培養方向的專業外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為應聘專業的依據。
3、應聘人員不得應聘所學專業代碼與招聘崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業應聘，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致，并在資格復審時提供畢業證書（已畢業的）、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）及畢業院校出具的證明等材料。請所學專業未列入專業目錄的應聘人員在報名時主動與招聘單位聯系，咨詢是否符合專業要求。
4、非廣東省常住戶口（生源）報考者限全日制普通高等院校本科以上學歷并取得學士以上學位的人員。
（三）工作年限
招聘崗位如設定工作經歷年限要求的，應聘者須提供相關工作經歷的社會保險繳費證明。工作經歷起算時間為：在黨政機關、事業單位、國有企業工作的，或參加中央和地方基層就業項目的，自報到之日算起；到基層公益崗位初次就業的，從工作協議約定的起始時間算起；到其他經濟組織、社會組織等單位工作的，以在該組織參加社會保險起始時間算起；自主創業并辦理工商注冊手續的，自營業執照頒發之日算起；以靈活就業形式初次就業的，從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起；在軍隊工作的經歷以及退役士兵在部隊服務經歷，視為工作經歷。要求指定類型工作經歷的，以單位出具證明、勞動合同（或工作協議）和社會保險繳費憑證等材料為依據，并且要相與印證。工作經歷計算截止期為2014年9月底止。在校學習期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經歷。
（四）招聘對象
“招聘對象”分“應屆畢業生”和“社會人員”?！皯獙卯厴I生”指在2014年全日制普通高等院校畢業生（不含2013年及2013年以前暫緩就業畢業生以及2015年后畢業的在校生），且須于2014年9月30日前取得招聘崗位要求的畢業證書、學位證書；“社會人員”指除應屆畢業生外，已取得國家承認學歷的人員（須于報名之日前取得相應畢業證書、學位證書）。以應屆畢業生身份報名的，必須使用最高學歷專業報名；社會人員可用符合招聘崗位條件的學歷專業報名。港澳學習、留學歸國人員報名的，報名時畢業未滿1年的視為應屆畢業生，已滿1年的視為社會人員。
（五）其他
1、與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人的秘書或人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在各級公務員、事業單位、機關雇員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、在讀的非應屆畢業生、現役軍人、在職公務員和參照公務員法管理單位工作人員（含試用期人員）、機關事業單位被辭退未滿5年的人員，不得報名。
3、本公告“應聘資格條件”中未作明確界定的，參考《廣東省2014年考試錄用公務員報考指南》（附件3）中“關于報考資格條件”的解釋。
4、應聘崗位所需資格條件的設定，由招聘單位負責解釋，聯系電話詳見崗位表。
三、應聘辦法及資格審查
（一）招聘信息查詢
應聘者可登錄開平市人力資源和社會保障局（以下簡稱“市人社局”）網站（http://lbj.kaiping.gov.cn）查詢相關招聘信息。
（二）報名時間及方式
報名工作由用人單位或其主管部門負責組織實施，采用現場報名方式，應聘人員可在市人社局網站下載《2014年下半年開平市公開招聘事業單位職員報名表》（附件4），并填妥。
1、報名時間：2014年10月13日---15日，共3個工作日。每天上午9:00-12:00，下午3:00—5:30。逾期不再接受報名。
2、報名地點：開平市人才資源開發中心（地址：開平市長沙東興大道人民東路1號105座，咨詢電話：0750-2257303）
（三）應聘要求
1、應聘者只能選擇一個崗位進行報名，不能用新、舊版兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。如對所報崗位要求不清楚的，應聘者可在正式報名前向招聘單位咨詢。
2、應聘者要踐行誠信報名、誠信考試，在規定時間內向用人單位提交報名資料，所提交材料應當真實、全面、準確。對學習和工作經歷欄目，應按時間先后順序，從高中開始，填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學習、任何職。對大學期間的學習經歷，須填寫清楚學校、院系、專業名稱。為方便招聘單位審核是否構成回避關系職位，家庭成員及主要社會關系不得漏填，以免影響審核。
（四）報名提供資料
1、填妥的《2014年下半年開平市公開招聘事業單位職員報名表》（附件4）；
2、近期大一寸彩色證件照2張（在相底寫上本人姓名）；
（以下3-5項資料需提供原件及復印件各一份，核原件收復印件）
3、內地居民身份證、戶口本、經鎮級計生部門開具的計生證明；
4、招聘崗位有學歷、學位、專業資格、技能等級及其它要求的，應聘人員須提供相關證書或證明材料；應屆畢業生尚未取得學歷、學位證書的，提供普通高校畢業生就業推薦表、教務處蓋印的成績單、學生證；應聘人員為港澳學習、留學歸國人員的，還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及我國駐外使領館開具的證明材料。
5、應聘人員為國有單位正式員工，或2014年應屆畢業的定向生、委培生的，應提供現工作單位及其主管部門或委培、定向單位、所在院校同意報考的書面證明或與單位解除合同的證明。
可由他人代報名，但必須提供應聘人員的相關資料及代辦人的身份證原件及復印件。
（溫馨提醒：報名現場不提供復印服務，請各位應聘人員報名前準備好相關資料的復印件，戶口本只需復印首頁和本人頁即可。）
（五）資格初審及核發準考證
招聘資格初審由招聘單位或其主管部門負責。招聘單位或其主管部門要嚴格按照招聘崗位要求的資格條件，對應聘人員進行資格審核，對通過資格初審的應聘人員核發準考證。應聘者要按照準考證上的要求依時到指定地點參加筆試。準考證一經發出，應聘人員不得改報其他職位。
四、考試辦法和時間、地點安排
本次招聘實行競爭性選拔考試，考試分為筆試和面試兩部分。
（一）筆試
1、組織實施：筆試工作由市人社局統一組織實施。
2、筆試時間:2014年10月25日（星期六）上午9:30—11:00。
3、筆試地點：開平市長沙街道辦事處譚宏帙紀念小學。
4、筆試內容：公共基礎知識
5、筆試成績：筆試滿分為100分，筆試合格分數線為45分。筆試成績將于筆試結束后10個工作日內在市人社局網站公布。
（二）面試
1、面試對象。在筆試合格分數線以上由高分到低分按公告的比例確定面試人選，不足的按實際入圍人數確定。
2、組織實施。面試由市人社局和招聘單位或其主管部門共同組織實施，具體面試時間、地點、方式另行通知。
3、面試成績。面試滿分為100分，合格分數線為60分，成績應于面試結束后當場向應聘者公布。面試低于合格線的應聘者不得納入聘用范圍。
4、其他。入圍面試對象將由市人社局通知在指定時間內領取面試通知書。具備參加面試資格的人員須作出不放棄面試、體檢、考察和聘用資格的承諾，招聘單位或其主管部門須與其簽訂《應聘人員承諾書》，作出知情確認。簽訂后的《應聘人員承諾書》，由招聘單位當場收回。應聘人員違背承諾的，三年內不得參加江門市組織的事業單位招聘考試、開平市公務員考試和事業單位招聘考試，并記入應聘人員誠信檔案。
（三）綜合成績
綜合成績滿分為100分，統一設定合格分數線為60分。
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
綜合成績按四舍五入保留小數點后2位。
五、體檢
（一）體檢對象
在綜合成績合格的人員范圍中，根據招聘公告規定的同崗位招聘人數和應聘人員考試綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢對象放棄體檢或體檢不合格的，可依次安排遞補。
（二）體檢工作要求
體檢工作由招聘單位或其主管部門統一集中組織實施。體檢表由市人社局統一發放。體檢程序、項目、紀律必須嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》規定執行。在體檢過程中，如出現上述文件尚無明確規定的，招聘單位或其主管部門可參考《公務員錄用體檢操作手冊》執行。
六、考察
招聘單位或其主管部門須對通過筆試、面試且體檢合格的擬聘用人員進行考察?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》規定執行。
七、資格復審及公示
招聘單位或其主管部門將考察合格的擬聘用人員資料，按照要求報送市人社局進行資格復查，復查發現應聘者真實情況與公告崗位所需的資格條件不符的，取消聘用資格；如發現提供虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息的，取消聘用資格，且三年內不得參加江門市組織的事業單位招聘考試、開平市公務員考試和事業單位招聘考試，并記入應聘人員誠信檔案。
經市人社局復查通過的擬聘用人員名單，在市人社局網站進行公示，公示時間7個工作日。
八、聘用
對經公示無異議或反映問題不影響聘用的，由市人社局發出同意聘用通知書。聘用人員持聘用通知書按規定時間辦理報到、調動、檔案遷移、聘用合同簽訂等手續。聘用人員在接到聘用通知書后未按規定報到時間內報到的，視為自愿放棄聘用。聘用后，由用人單位組織試用，試用期包含在聘用合同期內，試用期按有關規定執行。試用期滿考核合格后正式聘用，試用期滿考核不合格的取消聘用資格。聘用合同規范樣式由市人社局提供。
九、遞補
出現以下情形的，招聘單位或其主管部門可在同崗位應聘人員中，按考試成績從高到低依次遞補人選：
（一）入圍人員被發現提供虛假資料騙取考試資格的；
（二）體檢人選放棄體檢或體檢不合格的；
（三）考察人選不合格被淘汰的；
（四）擬聘用人員放棄聘用或逾期不辦理相關入職手續的。
是否遞補人選應由招聘單位或其主管部門研究提出意見，并書面報開平市人社局核準。
十、監督管理
應聘人員、招聘單位和有關工作人員有違反原人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（粵府令第139號）和《江門市事業單位公開招聘人員實施意見》（江人社發〔2010〕573號）行為的，按規定追究責任。
監督舉報電話：0750-2257303（開平市人社局職員和雇員管理股）
十一、其他注意事項
（一）考生報名前需認真閱讀本公告和報考指南。
（二）準考證是考生參加招聘考試各環節的重要證件，請妥善保管，遺失不補?？忌鷧⒓庸P試、面試、資格審核、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證；證件不齊或證件與報名登記表不一致的，不得參加。
（三）本次招聘考試，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘無關。
（四）應聘人員在報名后要確保通訊暢通，若因聯系電話有誤或其他應聘人員自身原因不能聯系的，責任由應聘人員自負。
（五）招聘政策咨詢由市人社局職員和雇員管理股受理，電話為0750-2257303、0750-2212624。報名資格條件及資格審核事項的咨詢由各用人單位受理（聯系電話詳見附件1）。
特此公告
開平市人力資源和社會保障局
2014年9月23日
易賢網溫馨提示：
《附件4：2014年下半年開平市公開招聘事業單位職員報名表.doc》來源于開平市人力資源和社會保障局網，最近更新2014年9月23日。
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