易賢網網校上線了！
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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
為了更好地選拔優秀適崗人才，充實醫院衛生人員隊伍，促進醫院穩步持續發展，根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發〈江蘇省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》（寧委辦發〔2011〕83號）的精神，經南京市人力資源和社會保障局核準，南京市大廠醫院面向社會公開招聘10名高層次人才（事業編制），現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；擁護黨的路線、方針、政策。
（二）遵紀守法、品行端正，廉潔奉公；忠于衛生事業，全心全意為人民服務。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）博士研究生學歷，具有相關專業技術崗位高級職稱的學歷可放寬至本科。
（五）40周歲以下，具有高級專業技術職稱的年齡可再適當放寬。（本次招聘中時間計算的基準日期是2014年9月29日）
（六）具備報考崗位要求的其他資格條件（詳見附件1）。
二、報名程序
（一）報名方式及時間：本次招聘報名方式為現場報名；報名時間為2014年10月22日—24日上午9:00至下午16:00。
（二）報名地點：南京化學工業園區社會事業局310室（南京化學工業園區太子山路8號）。
（三）報名時攜帶資料：《南京市大廠醫院2014年引進高層次人才報名表》（見附件或點擊南京化學工業園區衛生信息網www.ncipws.gov.cn下載）、身份證、學歷學位證書并打印教育部學歷證書電子注冊備案表（歸國留學人員需提供國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》）、職稱證書、二級及以上醫院工作經歷證明、二寸照片2張、獲獎證書等報名材料，以上材料均需原件及復印件。報名材料凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
三、資格審查
根據公告中相應報考條件進行審核。通過資格審核者進入面試，并于規定時間內到南京化學工業園區社會事業局310室領取面試考核通知單（電話另行通知），領取面試考核通知單時按照蘇價費[2007]146號收取報名費100元。
四、考核
本次招聘屬于高層次人才引進，直接采用面試的方式。面試在園區人力資源和社會保障局監督、指導下，由園區社會事業局按照批準后的面試方案和公開招聘的相關規定組織實施。面試成績為百分制，合格線為60分。
五、體檢、考察
根據考生面試總成績從高分到低分按崗位招聘數1：1確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢合格后，由招聘單位進行綜合考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。體檢、考察不合格出現缺額時，可從該崗位應聘人員中按總成績從高分到低分進行一次性遞補，聘用審批后不再遞補。
六、公示、聘用
擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局和南京化學工業園區衛生信息網進行為期7個工作日的公示。
對公示無異議人員，經備案后，由大廠醫院為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用人員試用期為6個月，初次就業人員試用期為12個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。
七、招聘政策咨詢及監督
咨詢電話：025—57796174 57029276
監督電話：025—57792249
南京化工園區人力資源和社會保障
南京化工園區社會事業局
2014年9月29日
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《南京市大廠醫院2014年引進高層次人才報名表.doc》來源于南京市人力資源和社會保障局網，最近更新2014年9月29日。
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