易賢網網校上線了！
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
為加強對國有和國有控股企業的監督管理，推進建立企業監事會工作的要求，根據若黨辦發〔2014〕89號文件精神，現面向社會招聘4名國有企業監事人員，現將有關事宜公告如下：
一、招考原則
按照面向社會公開招考、公平競爭、擇優錄用的原則，采取考試與考察相結合的方法進行。符合報考條件的考生按公布的招考職位自愿報名，擇優錄用。
二、報考條件和招聘對象
1、具有若羌縣常住戶口；
2、年滿18周歲及以上，45周歲及以下，男女不限，民族不限（少數民族要求懂漢語，具有一定的書寫財務分析能力）
3、具有大專及以上學歷、財務財會類相關專業（熟悉企業經營管理優先；具有會計資格證書優先）；
4、具有較強的綜合分析、判斷、文字撰寫及獨立工作的能力；
5、具有正常履行報考職位職責的身體條件；
6、具有符合報考職位的其他全部條件。
7、下列人員不得考聘：
（1）現役軍人；
（2）已被機關、事業單位錄（聘）用人員；
（3）被行政機關、事業單位辭退的工作人員；
（4）受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員。
三、時間安排
（一）報名及資格審查時間
報名時間：2014年10月10日－10月17日
（二）筆試時間
2014年10月22日（具體時間、地點詳見準考證）。
（三）面試時間
具體時間詳見若羌縣政府網站通知。
（四）體檢、考察時間
具體安排詳見若羌縣政府網站通知。
（五）公示時間
體檢考察結束后，對擬錄用人員進行公示。
如遇特殊原因，上述時間發生變化的，另行通知。
四、招考職位
招聘職位詳見《2014年縣國資委面向社會公開招聘國有企業監事人員職位表》。
五、招考程序
具體程序為報名與資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用、培訓。
（一）報名與資格審查
報名采用現場報名方式進行。凡符合招聘條件自愿報名的人員，填寫《2014年縣國資委面向社會公開招聘國有企業監事人員報名表》一份（可從縣人社局網站下載，A4紙），持本人畢業證、戶口本、身份證及其他有效證件原件和復印件（A4紙）、近期同底1寸免冠彩色照片2張，并出具原工作單位（企業）從事與報考條件相關工作的證明，到報名點進行資格審查、報名。
1、報名時間：
2014年10月10日－2014年10月17日
2、報名地點：
若羌縣人社局三樓人事科聯系人：何方新
3、報名要求：
（1）報考人員只限報考一個職位，各職位招聘人數比例為1：3，達不到規定比例的按報名實有人數進行招考。
（2）資格審查由縣監察局、縣人力資源和社會保障局、縣國資委負責。對在報名過程中弄虛作假者按照本簡章之規定取消報名、考試資格，責任自負。
（3）報名費用：根據自治區物價局新價非字〔2000〕25號文件規定，報名費每人15元，考試費每人40元。對享有國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，憑其家庭所在地的縣民政部門出具的低保證或特困證明（原件和復印件），經縣國資委面向社會公開招聘監事人員領導小組確認后，可減免筆試費用。
（二）考試
采取筆試和面試兩種形式進行，按最終綜合得分擇優錄取。
1、總成績的計算：總成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%。
2、筆試
（1）參加筆試的考生須按準考證標明的時間、注意事項及有關要求，攜帶本人身份證或有效臨時身份證、準考證按時參加筆試，考試開始30分鐘后到達考場的考生，將取消筆試資格；
（2）筆試試卷用漢語文字統一命制，筆試科目為《企業會計基礎知識》、《國有資產監督管理法律法規》兩門，使用漢語答題。
（3）筆試合格最低控制分數線
根據筆試成績總體情況由招考領導小組統一確定筆試合格最低控制分數線。
3、面試
面試成績占總成績的50%，面試時間、地點由招聘領導小組辦公室另行通知。面試要求如下：
（1）參加面試的考生，須在正式面試開考前40分鐘到指定的候考地點集中。面試開考30分鐘后到達的考生，一律取消面試資格。
（2）面試成績當場宣布。滿分為100分，面試成績合格分數線為60分，面試成績達不到60分的考生不得進入下一環節。
（3）面試一律使用漢語答題。
（4）根據自治區物價局有關規定，面試費用每人40元。
（三）體檢
1、體檢組織和標準
根據筆試、面試綜合成績，按招考職位擬錄用人數1∶1的比例確定體檢人員。
體檢人員根據報考職位，按照通知要求，在規定時間到指定地點報到。
2、體檢要求
體檢不合格，本人申請復查的，經招考領導小組批準，可在指定的縣級以上綜合醫院進行復查，復查有明確結論的只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格者不能錄用，造成的空缺按本職位總成績依次遞補確定體檢人員。
體檢費用由考生負擔。
（四）政審
對體檢合格的考生按規定進行政審，考生須填寫《若羌縣國資委監事考試錄用工作人員政審表》，政審不合格者，取消錄用資格，造成的空缺按本職位總成績依次遞補進入政審。政審工作由縣公安局負責。
（五）公示
政審結束后，由招考領導小組根據考試成績、體檢和政審結果，確定擬錄用人員名單，通過若羌縣政府網站公示，公示期限7天。
（六）聘用
公示結果無異議后，由招考領導小組進行審批，用人單位負責辦理聘用手續，聘用人員簽訂勞動合同，對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，在一定時間內查清后再決定是否聘用。
新招聘人員一律實行聘用制。按照同工同酬，3年為一屆，期滿后由用人單位進行綜合考核，合格的按有關規定辦理續簽聘用手續，不合格的，經主管部門和組織人社部門批準，取消其聘用資格。工資福利待遇參照新錄用的事業單位人員標準。
（七）培訓
新聘用人員必須參加崗前培訓和“雙語”培訓，培訓考核合格后方能上崗。
（八）監督、紀律及其他要求
紀檢監察部門對本次招考工作實行全程監督，對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重做出處理。
報考人員應嚴格按職位要求條件報名，報名時如實填寫個人有關信息，凡不符合報考職位條件要求或填報的個人信息不真實的，取消錄用資格。
六、招考信息發布
招考信息均通過若羌政府網站進行發布。本《簡章》確定的時間、地點等，因特殊情況發生變化的，均以上述官方網站公告為準。
七、政策咨詢
咨詢電話：0996-7102389
八、政策解釋
本簡章由招考領導小組辦公室負責解釋。
附件：2014年若羌縣國資委面向社會公開招聘監事會人員職位表
若羌縣國資委面向社會公開招聘監事人員領導小組
二〇一四年十月九日
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