易賢網網校上線了!
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
單位全稱 | 蘇州易品惠網絡技術有限公司 | 單位性質 | 合資企業 | |||||||
單位地址 | 太倉市人民南路162號國際服務外包園南4樓 | 郵政編碼 | 215400 | |||||||
公司簡介 | 易品惠成立于2014年,總部位于江蘇省太倉市國際外包園,是一家以汽配產品為核心、細化和完善服務領域的技術公司。公司由美國BMC、國內傳統汽配行業眾多精英組成。 | |||||||||
目前已有博士、米其林、殼牌、AC德科、飛利浦、歐司朗等國際主流配件廠家入駐易品惠,結合自己獨立的倉儲和物流,做到了汽配行業真正的020。 | ||||||||||
隨著我國成為世界汽車產銷第一的大國,汽車售后市場將作為汽車產業鏈上最大的利潤奶酪,具有巨大的發展空間。大力推動汽車服務業是我們發展的重點任務。 | ||||||||||
雖然目前有很多汽車服務類目網站,但如何杜絕偽劣產品,如何規范產品渠道以保證服務商的利潤,如何保證售后服務,如何讓引導消費者尋找正規的落地服務商,如何讓服務商第一時間找到所需產品并在最短時間內派送到維修店,這就是易品惠的成立的使命。 | ||||||||||
公司網站 | 應聘簡歷投遞郵箱 | hr01@51xwb.com | ||||||||
招聘負責人 | 楊浠,朱晨浩 | 聯系電話 | 13862297915,15862607651 | |||||||
招聘截止日期 | 42035 | |||||||||
需 求 信 息 | ||||||||||
序號 | 崗位 | 人數 | 錄用類別 | 專業或其他要求/崗位描述 | ||||||
1 | 銷售代表 | 4 | 實習合格后錄用 | 1.負責指定區域的市場開發、客戶維護和銷售管理等工作。 | ||||||
2.負責所屬區域的產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標。 | ||||||||||
3.制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶。 | ||||||||||
4.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。 | ||||||||||
5.做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作,以及協調處理各類市場問題。 | ||||||||||
2 | 客服 | 3 | 實習合格后錄用 | 1.通過聊天軟件,耐心回答客戶提出的各種問題,達成雙方愉快交易,處理訂貨信息。 | ||||||
2.熟悉淘寶的各種操作規范,處理客戶要求,修改價格,管理店鋪等。 | ||||||||||
3..解答客戶提問,引導顧客進行購買,促成交易。 | ||||||||||
4.為網上客戶提供售后服務,并以良好的心態及時解決客戶提出的問題和要求,提供售后服務并能解決一般投訴。 | ||||||||||
5.配合公司電商平臺推廣宣傳,在各種群和論壇發貼宣傳、推廣店鋪。 | ||||||||||
6.處理客戶售后,為客戶提供售后服務并解決投訴問題。 | ||||||||||
3 | 平面設計 | 2 | 實習合格后錄用 | 1.天貓、京東、新維保首頁、產品設計,確保頁面整潔,細化產品詳情頁面,掌握汽配業產品展示要點,保證工作效率。 | ||||||
2.店鋪活動海報設計,緊抓活動主題,強化產品賣點,確保海報的點擊率。 | ||||||||||
3.對公司新品進行拍照上架,確保第一時間內將新品上架。 | ||||||||||
4.公司安排其他臨時工作并根據各項工作結果反饋 | ||||||||||
4 | 產品開發 | 2 | 實習合格后錄用 | 1.汽配產品、匹配車型的資料收集與整合 | ||||||
2.產品開發與策劃 | ||||||||||
3.供應商開發、維護及管理 | ||||||||||
4.做好產品價格更新,與競爭對手價格進行對比分析 | ||||||||||
5.產品市場調查與分析 | ||||||||||
6.上級安排的其他工作事項 | ||||||||||
5 | 倉儲物流管理 | 2 | 實習合格后錄用 | 1.倉庫的揀貨調度 | ||||||
2.負責商品出入庫手續辦理,包括貨物清點、包裝及保質期驗查等 | ||||||||||
3.負責相關單證的制單、打印、保管與存檔 | ||||||||||
4.倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據的輸入 | ||||||||||
5.負責跨境商品保管,定期進行商品盤點,做到實物與賬面相符 | ||||||||||
6.負責與各部門溝通協調 | ||||||||||
6 | 招聘專員 | 1 | 實習合格后錄用 | 1.根據各部門招聘需求,制定招聘計劃并執行 | ||||||
2.開發和維護各類招聘渠道,保證企業人才的供給 | ||||||||||
3.對人員進行面試篩選,對人才選用有自己的想法 | ||||||||||
上述崗位薪資及福利:基本薪+崗位工資+績效獎金,福利的話,為員工辦理社保,提供住宿及工作餐,不定期組織員工活動 |
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