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為滿足焉耆工業園區管理委員會工作需要，進一步拓寬選人用人視野，結合自治縣干部隊伍建設實際，經縣委研究，決定為焉耆工業園區管理委員會面向本縣內公開遴選工作人員10名。
一、公開遴選職位
1、焉耆工業園區管理委員會黨政辦公室工作人員2名；
2、焉耆工業園區管理委員會經濟發展招商服務局工作人員2名；
3、焉耆工業園區管理委員會財政局工作人員2名；
4、焉耆工業園區管理委員會規劃建設環保局工作人員2名；
5、焉耆工業園區管理委員會安全生產監督管理局工作人員1名；
6、焉耆工業園區管理委員會社會發展局工作人員1名。
二、公開遴選原則
1、堅持德才兼備、以德為先的原則；
2、堅持民主、公開、競爭、擇優的原則；
3、堅持能力素質與職位要求相適應的原則；
4、堅持考試與考察相結合的原則。
三、公開遴選范圍和條件
（一）遴選范圍
1、面向自治縣全額預算管理事業單位科級以下干部。
2、自治縣各鄉鎮、縣直各部門單位具有公務員身份科級以下干部，如本人自愿參加遴選，也可以報考。但一經任用，不再保留公務員身份。
（二）遴選條件
1、基本條件：
（1）忠誠黨的事業，認真貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策；
（2）自覺維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定，反對民族分裂；
（3）具備履行職責所需要的政治理論水平和必備的專業知識、經驗；
（4）堅持變化變革、敢于擔當、務求實效、實績突出；
（5）密切聯系群眾，全心全意為人民服務，群眾公認；
（6）作風正派，廉潔自律。
2、資格條件：
（1）正式參加工作且試用期滿轉正，年齡40歲及以下干部。
（2）少數民族干部具有一定漢語會話、閱讀、寫作能力。
（3）大專及以上學歷。
（4）年度考核均為稱職（合格）以上。
（5）身體健康。
（6）符合任職回避條件和具體職位規定的特殊要求。
相關條件中涉及工齡、年齡等方面的計算時間均截止到2014年12月31日。
3、具體職位要求：
（1）焉耆工業園區管理委員會黨政辦公室工作人員（職位代碼1501）：漢族或回族。哲學，文史學，管理學；政治學、行政學及馬克思主義理論類，法學類，司法學類，教育學類，計算機類。
（2）焉耆工業園區管理委員會經濟發展招商服務局工作人員（職位代碼1502）：男性，漢族。經濟學；工商管理及市場營銷類，工業工程類，公共管理類。
（3）焉耆工業園區管理委員會財政局工作人員（職位代碼1503）：財稅學類，金融學類，會計審計類。
（4）焉耆工業園區管理委員會規劃建設環保局工作人員（職位代碼1504）：建筑土木工程及管理類，環境及自然保護類。
（5）焉耆工業園區管理委員會安全生產監督管理局工作人員（職位代碼1505）：安全生產類。
（6）焉耆工業園區管理委員會社會發展局工作人員（職位代碼1506）：條件不限。
（三）有下列情況之一的，不受理報名
1、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
2、受處分期間或者在處分影響期限內的；
3、按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對調動有其他期限規定的；
4、不符合遴選范圍和條件的；
5、其他情形不宜報考的。
四、遴選程序及方法
公開遴選工作按照公開報名、資格審查、統一面試、組織考察、決定任用等步驟進行。
（一）公開報名
報名采取個人自薦和單位推薦相結合的方式。
報考人員在報名時需提供以下資料：
1、個人自薦的，須提供自薦材料。屬于單位推薦的，須征得本人同意，須出具單位的書面推薦意見。同時報考人員填寫《自治縣公開遴選工作人員資格審查表》（焉耆縣人民政府網、焉耆黨建網下載，須用A4紙雙面打印），應由所在單位黨組織審核。各一式一份（均含電子版）；
2、報考人員身份證、畢業（學位）證書、獲獎證書原件及復印件一式一份；
3、報考人員近期兩寸正面免冠彩照2張（同時報電子版，照片要求1024×768像素，大小為200KB以上，藍底漸變色）。
（二）資格審查
公開遴選工作領導小組辦公室按照公布報名條件和資格統一負責資格審查，審查合格者準予參加面試。為確保選拔質量，各遴選職位的報名人數與擬遴選人數的比例不低于5:1。低于5:1的，將相應核減或取消該遴選職位，已報考該職位的人員在規定時限內可以轉報其它符合報考條件的職位。專業類別依據《新疆維吾爾自治區公務員錄用考試專業參考目錄（2014）》。
資格審查結束后，公布報名者資格審查結果和面試事宜，資格審查合格的報考人員按規定時間、地點參加面試。
資格審查貫穿于遴選工作全過程。報考人員提供的材料應當真實、準確。如發現提供虛假資料的，偽造、變造有關證件、材料、信息騙取面試資格的，在考察環節中進行拉票等非組織活動的，一經查實，立即取消資格，并予以通報。
（三）統一面試
面試主要測試應試者的認識水平、應變能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和語言表達能力、個性特征等能力素質方面對遴選職位的適應程度。面試人員均采用漢語答題，滿分為100分。
（四）組織考察
根據面試成績，按職位擬遴選人數1:3的比例從高分到低分確定考察人選，并對考察人選進行公示。
對確定的考察人選，由縣委組織部統一組織考察。突出考察德、工作實績和群眾公認度，重點考察干了什么、干成了什么，防止簡單以考取人、以分取人，充分體現“三個不吃虧”，形成干得好才考得好的導向。
（五）決定任用
根據考察情況，自治縣公開遴選工作領導小組提出人選建議，報縣委同意后，對擬決定任用的干部進行公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，按照有關規定和程序辦理調動手續。實行一年試用期制度，試用不合格的調回原單位工作。
五、組織領導
公開遴選工作在自治縣公開遴選工作領導小組的統一領導下進行，由領導小組辦公室（縣委組織部）具體負責組織實施。公開遴選工作接受縣紀委（監察局）的全程監督。
六、遴選紀律要求
工作人員要嚴格遵守干部人事工作紀律，特別是要嚴格執行保密和回避制度；報考人員要自覺遵守公開遴選工作的有關要求，不準弄虛作假，搞非組織活動；有關單位要客觀、全面反映和提供考察對象真實情況。
為加強對公開遴選工作的監督，設立監督舉報電話，對相關舉報及時調查處理。一經發現有違規行為，嚴肅處理。監督舉報電話如下：
縣紀委舉報電話：（0996）6012755
縣委組織部舉報電話：（0996）6011693
七、其他有關事項
報名時間：2014年12月30日至2015年1月25日（上午10:00—14:00，下午16:00—19:30，周六、周日照常報名）。
面試具體時間、地點請注意查詢焉耆縣人民政府網、焉耆黨建網。
報名聯系電話：（0996）6011693，傳真：（0996）6022422
查詢網址：焉耆縣人民政府網http://www.xjyq.gov.cn
焉耆黨建網http://yqx.xjkunlun.cn
通訊地址：焉耆縣解放路黨政大樓1408號
焉耆縣委組織部干部室
郵政編碼：841100
本簡章及未盡事宜由自治縣公開遴選工作領導小組辦公室負責解釋。
自治縣公開遴選工作領導小組辦公室
2014年12月30日
易賢網溫馨提示：
《自治縣公開遴選工作人員資格審查表.doc》來源于新疆焉耆縣人民政府網，最近更新2015年1月6日。
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