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2015年襄陽市東風(fēng)人民醫(yī)院招聘緊缺高層次人才公告
來源:襄陽市人力資源和社會保障局 閱讀:891 次 日期:2015-01-06 09:59:56
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職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號),經(jīng)襄陽市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),現(xiàn)將襄陽市東風(fēng)人民醫(yī)院招聘緊缺高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘數(shù)量及對象

招聘工作人員4名。崗位條件詳情見《2015年度襄陽市東風(fēng)人民醫(yī)院招聘緊缺高層次人才崗位一覽表》。

二、招聘條件

(一)基本條件:

1、有中華人民共和國國籍;

2、遵守國家法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利;

3、有良好的品行,愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;

4、有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;

5、具有國家承認(rèn)的符合崗位條件要求的學(xué)歷;

6、具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的不予招聘:

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的;

3、法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的。

(三)年齡計(jì)算截止時(shí)間為:2015年7月1日。

三、發(fā)布信息及報(bào)名辦法

(一)發(fā)布信息

招聘前7個(gè)工作日在市人社、主管部門、本單位及招聘學(xué)校發(fā)布信息。

(二)報(bào)名辦法

1、2014年畢業(yè)的往屆生持本人身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證以及符合崗位要求的相關(guān)證明材料辦理報(bào)名手續(xù);2015年畢業(yè)的應(yīng)屆生持本人身份證、就業(yè)推薦表和學(xué)生證以及符合崗位要求的相關(guān)證明材料辦理報(bào)名手續(xù)。以上材料均需提供原件和復(fù)印件1份。

2、近期1寸免冠同版登記相片3張。

3、應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫《襄陽市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》(一式二份),資格審查通過后列入面試對象。

4、報(bào)考人員必須持第二代身份證報(bào)名。

四、考試辦法

(一)面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由襄陽市東風(fēng)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)通知考生。

(二)面試主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)和運(yùn)用專業(yè)知識分析、處理問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

(三)成績計(jì)算

面試成績實(shí)行百分制并四舍五入保留一位小數(shù)。

五、擬聘人員確定及辦理備案手續(xù)

(一)擬聘用人員確定

根據(jù)面試成績,依據(jù)從高分到低分排序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例與應(yīng)聘人員簽定協(xié)議。

(二)辦理備案手續(xù)

用人單位按相關(guān)規(guī)定到市人社、主管部門辦理高層次緊缺人才招聘備案手續(xù)。

咨詢電話:0710-3392584 0710--3392860

監(jiān)督電話:0710-3511363 0710-3607160

2015年度襄陽市東風(fēng)人民醫(yī)院招聘高層次緊缺人才崗位計(jì)劃一覽表

更多信息請查看湖北省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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