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根據國務院學位委員會《關于改革博士生指導教師審核辦法的通知》（學位［1995］20號）、《關于進一步下放博士生指導教師審批權的通知》（學位［1999］9號）及1997年正式實施的《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》的規定，結合我校具體情況，特制定本實施細則。
一、博士生指導教師遴選工作基本原則
l．博士生指導教師是培養博士學位研究生的一個重要工作崗位，而不是教授群體中的一個固定層次和榮譽稱號，因此，實行包括導師年審制度在內的動態管理制度。
2．遴選要以有利于學科建設和調整學科結構，有利于發揮指導團隊的作用，有利于改善指導教師隊伍年齡結構，有利于提高博士研究生的培養質量為指導原則。
3．遴選應兼顧學科間發展上的差異以及弱勢學科的現狀，參照最新學術期刊分區及分類核算方法，設立按學科領域評價科研成果的遴選體系，評估科研項目的類別與可支配在研基金經費額度。
4．遴選必須堅持標準，保證質量，嚴格要求，公正合理。
5．在遴選中注重發揮專家與學者在評審中的作用，建立切實可行的回避、監督制度。
6．根據需要，鼓勵校外（包括國外）能夠為我校研究生就業及培養基地建設等作出突出貢獻的知名專家或社會活動家申請遴選我校兼職博士生導師，其遴選辦法與本校人員相同。
7．學科、專業劃分依據國務院學位委員會1997年頒布的《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》。
8．SCI論文標準及期刊分區依據《中科院JCR期刊分區數據庫》公布的當年數據為準。
二、遴選博士生指導教師標準：見附表
三、引進研究生導師的審定
我校外來引進人才中，已在原工作單位直接獲聘的211、985院校優秀導師，在提供原單位批準其擔任研究生導師的相關證明材料后，原則上我校不再進行導師資格遴選，直接報校學位評定委員會認定審批。
四、遴選博士生指導教師的程序與方法
1．依據遴選標準，由本人自愿提出申請，填寫《中國醫科大學遴選博士生指導教師審核申請表》，并提交有關申報材料，教研(科)室根據申請人的實際水平與能力進行推薦。
2．院系資格審核。院系有關職能部門對其申報的內容進行認證。通過院系認定后的申報材料需在院系公示三天。
3．院系學位分委會評審。其步驟：①審閱個人申報材料；②投票表決（半數以上同意票為通過)或現場評分（得分超過總分的60%為通過），確定上報學校的博士生指導教師申請人名單；③確定上報的申請人，其申報材料在院系公示一天。
4．學校資格復審。院系將已通過學位分委會評審的申請人名單與申報材料一并報送校學位評定委員會辦公室，由學校進行資格復審。通過學校資格復審的申報材料需在學校公示三天。
5．校內答辯。校學位評定委員會按一級學科或學科群分別組成學科評議組，評議組成員一般不應少于七人，評議組設負責人一名，由校學位評定委員會主席指定。各學科評議組在認真審閱材料的基礎上，進一步聽取申請人的述職報告（限5分鐘）及論文報告與答辯(限10分鐘)，并對申請人外語水平進行測試，最后在充分評議的同時進行無記名投票表決或現場評分，通過者需獲評議組半數以上成員的同意票或得分超過總分的60%。
6．校外同行評議。已通過學科評議組審查的申請人材料，由校學位辦公室送交校外至少3位同行專家審查，聽取意見。
7．校學位評定委員會終審。校學位評定委員會根據各學科評議組審查通過的博士生指導教師申請人的材料，結合校外同行專家的審查意見，逐一進行審核，最后以無記名投票的方式表決，凡獲得半數以上委員同意票，即為通過校學位評定委員會的終審。
8．公示新遴選的博士生指導教師名單，自公示之日起7天內無爭議自行生效。
五、遴選博士生指導教師工作的組織領導
1．博士生指導教師的遴選工作，在校學位評定委員會的領導下，由校學位評定委員會辦公室具體組織實施。
2．遴選博士生指導教師的工作原則上每年進行一次。
六、遴選博士生指導教師的監督、回避制度
1．堅持開放展示和公布名單廣泛征詢意見制度，接受群眾監督，增加遴選工作透明度。
2．申請人及其親屬不得參與涉及本人的評審和遴選的組織領導工作，申請人不準與校外評審專家單獨聯系和郵寄材料。
3．實行嚴格保密制度，參加遴選工作的專家和工作人員不得透露評審細節，不得直接接受申請人的個人材料。
4．在讀研究生及在站博士后人員不得申報遴選。
5．認真接待和正確處理關于任何涉及評審對象和評審工作的來信、來訪以及上級主管部門的檢查。對弄虛作假的申報材料或違反規定程序的評審活動，將取消遴選資格。
6．本細則由校學位評定委員會負責解釋。
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