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2015年宜昌市夷陵區(qū)財(cái)政事業(yè)單位招聘工作人員面試方案
來源:宜昌市夷陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:1105 次 日期:2015-01-31 11:40:23
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一、面試地點(diǎn):宜昌市夷陵區(qū)財(cái)政局四樓一會(huì)議室

二、面試時(shí)間:2015年2月3日(星期二)9:30分前進(jìn)入面試候考室,時(shí)間一天。

三、進(jìn)入面試人員:根據(jù)筆試成績從高到低排名,按招聘職數(shù)1:3比例確定進(jìn)入面試人員(考生注意:需帶筆試準(zhǔn)考證和身份證)。進(jìn)入面試最后一名并列者都進(jìn)入面試。

四、面試內(nèi)容和形式

面試內(nèi)容主要包括綜合類和行業(yè)管理類等知識。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,由主考官提問,考生答辯。面試總時(shí)間不超過10分鐘,一共三道題,答題時(shí)間分別3分鐘、3分鐘、4分鐘。

五、評分方法

面試答辯總分為100分,采取體操打分法,由考官分別評分,當(dāng)場亮分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,將有效分累計(jì)后取其平均值為考生得分。

六、面試程序

1、考生持身份證、筆試準(zhǔn)考證到候考室報(bào)名登記、抽簽編號,在候考室就座候考。

2、候考室監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員宣讀《面試紀(jì)律》,講解面試程序。

3、候考監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員按照抽簽順序號引導(dǎo)考生進(jìn)入面試考場。

4、場內(nèi)引導(dǎo)將考生引導(dǎo)考生席就座,將考生抽簽號交給唱分員,等候面試提問。

主考官在考生進(jìn)入考生席后,開始宣讀主考官導(dǎo)語,然后宣讀面試題問,每題宣讀兩遍,并告之答題時(shí)間限制,宣布:“現(xiàn)在開始答題”,記時(shí)員開始記時(shí),考生答題完畢或時(shí)間到,宣布:“時(shí)間到,結(jié)束答題”,然后進(jìn)行下一提問,逐題進(jìn)行。面試結(jié)束,唱分員直接宣布:“時(shí)間到面試結(jié)束”。

5、考官評分:面試結(jié)束,唱分員起立宣布:“面試結(jié)束,請考生回避,請考官打分”。考官評分完畢,“請考官亮分、、、、、、報(bào)分完畢”,依次讀報(bào)分?jǐn)?shù),記分員、核分員同時(shí)記錄分?jǐn)?shù)。

6、計(jì)分核分:計(jì)分員登記計(jì)算分?jǐn)?shù),核分員審核考生得分,審核無誤后于下一位考生答題結(jié)束后,將記分表交于唱分員,唱分員將考生重新領(lǐng)進(jìn)考場,宣讀面試得分結(jié)果。在記分員、核分員計(jì)算核對分?jǐn)?shù)時(shí),同時(shí)下一位考生進(jìn)場面試,穿插進(jìn)行。

7、宣布面試成績:下一位考生面試結(jié)束后,唱分員再次引進(jìn)上一位考生,當(dāng)場宣讀面試面績:“××號考生,你的面試成績?nèi)サ粢粋€(gè)最高分××分,去掉一個(gè)最低分××分,面試得分××分。你的面試結(jié)束請退場。”

8、考生退場:唱分員宣讀完面試成績,即宣布:面試結(jié)束,請你退場。考生離開考場。離開考場的考生不得再返回候考室和考場。

(依次進(jìn)行下一個(gè)考生面試)

中共宜昌市夷陵區(qū)委組織部

宜昌市夷陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2015年1月30日

面試紀(jì)律

考生面試注意事項(xiàng)

更多信息請查看湖北省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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