關于交行
交通銀行始建于1908年，是中國歷史最悠久的現代商業銀行。1987年，交通銀行重新組建，成為新中國第一家全國性股份制商業銀行。2005年，交通銀行在香港聯交所成功掛牌上市，成為第一家完成財務重組的國有控股銀行、第一家引進國際戰略投資者的大型商業銀行和第一家在境外公開上市的內地商業銀行。2006年，交通銀行成為“中國2010年上海世博會”唯一商業銀行全球合作伙伴。2007年，交通銀行成功回歸A股市場。2014年，交行在《銀行家》雜志全球1000家銀行一級資本排名中位列第19位，首次進入全球銀行20強；連續6年躋身《財富》雜志世界500強榜單，排名第217位，較上年提升26位。截至2014年9月末，交行資產總額為6.21萬億元，2014年前3季度實現凈利潤515.22億元。
交通銀行是唯一總部設在上海的國有大型股份制商業銀行，在全國207個城市有近2700余家網點，并設有12家境外分支機構，包括香港、紐約、東京、新加坡、首爾、法蘭克福、澳門、胡志明市、悉尼、舊金山和臺北分行、交通銀行（英國）有限公司。交通銀行業務范圍現已涵蓋銀行、證券、信托、金融租賃、基金、保險、離岸金融等多個領域，旗下子公司包括交銀金融租賃、交銀國際、交銀施羅德基金、交銀國際信托、中國交銀保險、交銀康聯人壽保險、安吉交銀村鎮銀行、大邑交銀村鎮銀行和石河子交銀村鎮銀行，交通銀行還是常熟農村商業銀行第一大股東并參股西藏銀行。
關于管理培訓生項目
為培養和儲備未來高級管理人才，交通銀行于2005年在國內銀行業中率先實施管理培訓生項目。截至2014年8月，交行已從北大、清華、復旦、上海交大、浙大、南大等國內知名高校和美國耶魯大學、哥倫比亞大學、康奈爾大學，英國劍橋大學、牛津大學、LSE等世界一流大學優秀碩士、博士研究生中累計招收九期共270余名管理培訓生。夢想，領導未來。交通銀行現熱誠邀請有志于投身中國金融事業發展的各世界一流大學中國留學生加入交通銀行管理培訓生團隊，與我們共創美好未來！
培養計劃
第一階段：基層輪崗實習（18個月）
入職并經過1個月的集中培訓后，前往系統內重點省直分行，著重在柜面、個金、私銀、公司、國際、風險、財務等關鍵崗位實習。
第二階段：海外實務輪訓（3-5個月）
赴海外參加國際一流金融企業專項培訓，了解國際先進銀行的經營理念、業務特點、戰略管理、發展趨勢；初步確定個人專業發展條線，并到交行海外分行個人銀行、商業信貸、風險控制、財務管理等專業崗位實習鍛煉，重點學習產品、渠道、市場、風險管理和企業策略、管理工具等。
第三階段：總行項目實踐（12個月）
根據管理培訓生培養與考核情況，結合個人專長、業務特點和職業發展志向，安排到總行各條線部門繼續實習，參與業務管理、市場拓展、項目開發、綜合經營等工作實踐，著力提高業務處理和組織管理能力。3年后職業發展及持續培養根據交通銀行改革發展及人才隊伍建設需要，結合管理培訓生培養期間學習實踐和考核情況，重點面向省直分行基層經營管理崗位或專業崗位任職。總行人力資源部將對管理培訓生進行持續培養，跟蹤關注管理培訓生履職表現。
關于管理培訓生招聘
招聘范圍及條件：
1.可于2015年8月底前畢業回國的應屆各世界一流大學中國大陸碩士、博士留學生（2014
年8月后畢業但未就業的亦可應聘）；
2.不限專業；
3.具備較強的分析判斷和邏輯思維能力及較強的決策、管理潛質，有團隊合作精神；
4.愿意到基層任職鍛煉和接受系統內調動。
招聘人數：10名
招聘程序：
1.網申及簡歷篩選；
2.能力素質筆試、面試；
3.人才評價中心能力評估。
薪酬待遇：入職第一年約1.1萬元人民幣/月（稅前）
入職時間：2015年8月底
應聘方式：請于2015年1月1日起，登錄交通銀行招聘網站（job.bankcomm.com），選擇總行職位-管理培訓生職位進行在線申請。應聘Q&A及流程安排介紹請見招聘頁面重要公告欄。
網申截止：2015年2月28日24：00
海外留學生應聘Q&A
1.問：交通銀行總行管理培訓生項目對海外留學生學校及專業有何要求？
答：交通銀行管理培訓生招聘（海外高校）面向世界一流大學應屆碩士、博士研究生，目前僅限中國大陸留學生。對學生所學專業無限制，招聘環節中重點測試應聘學生管理能力和發展潛質，筆試、面試中不會針對學生經濟、金融或計算機技術等專項知識進行考試。
2.問：招聘的大體時間進程是怎樣的？
答：交通銀行第十期管理培訓生招聘（海外高校）流程包括：網上申請、報名表篩選、邏輯思維能力筆試、初次面試、評估工作坊綜合評估等環節。其中網申截止日期為2015年2月底，筆試及初次面試預計將在2014年4-5月舉行，最后評估時間約為2015年6-7月。
3.問：筆試、面試、評估將在哪里舉行？
答：我們會根據應聘學生學校所在地、學制及日程計劃，統一組織筆試面試工作。屆時，會根據應聘同學情況，按照方便大多數應聘同學的原則選擇確定筆試初次面試時間及地點。最后的評估工作坊將在上海交通銀行總行舉行。
4.問：是否會對報名表進行評分？
答：是。我們在將依據一定標準，對應聘學生報名表中的若干項目進行評分篩選。
5.2014年9月23日-10月23日期間，已通過交通銀行網站管理培訓生招聘（國內高校）系統提交過報名表的，是否還需要重新進行網申？
答：是。因為招聘渠道不同，所以請前期已投遞過簡歷的同學登錄系統后重新投遞,并請在此期間簡歷信息有變化的同學更新自己簡歷信息。另外我們增加了一些針對海外留學生的開放性問題，所以請登錄系統后進行補充填寫。
6.問：錄用海外留學生生的戶口是否可落入上海市？
答：符合上海市2015年海外留學人員落戶標準的同學，可申辦上海市戶口并落入交通銀行總行集體戶。此外，管理培訓生在3年培養、鍛煉期間的勞資關系統一保留在交通銀行總行。
7.問：3年集中培養期間住宿問題如何解決？
答：管理培訓生3年集中培養期間，由總行統一安排住宿或按照相關標準報銷租房費用（家庭在實習鍛煉地點的除外）。
8.問：交通銀行管理培訓生項目有哪些特點？培養期結束后將會如何使用，可以選擇工作地點嗎？
答：管理培訓生項目致力于培養交通銀行未來的高層管理者，是交通銀行“人才興行”戰略的重大創新舉措，開中資商業銀行管理培訓生計劃之先河，自2005年至今，總行管理培生已連續成功招聘9期。與其它企業管理培訓生計劃相比，交行管理培訓生職業發展目標定位更高，培養周期更完整，培訓計劃更細致，培訓內容也更全面和系統。交行管理培訓生項目是交通銀行與其戰略投資者匯豐銀行深入合作的結晶，項目設計借鑒了匯豐銀行等國際知名金融企業經驗，并整合利用雙方最優的培訓、實踐資源，為管理培訓生能力提升和事業發展提供廣闊舞臺。經過3年培養后，我行將根據經營管理需要，結合每名管理培訓生的成長情況、個人發展意向，重點安排到交通銀行省級分行業務部門和基層一線經營管理崗位或專業崗位任職。作為未來的職業經理人，管理培訓生將獲得廣闊的職業發展平臺，也將獲得更多的跨區域、跨專業實踐鍛煉機會。
9.問：管理培訓生的網申流程是怎樣的？
答：請于2015年1月1日起，登錄交通銀行招聘網站（job.bankcomm.com），選擇總行職位-管理培訓生職位進行在線申請。整個信息填寫包括三個部分：第一部分為基本信息填寫，第二部分為應聘登記表填寫，第三部分為開放性問題，三個部分填寫完畢之后完成網申。
10.網申過程中可能會遇到的一些問題及解決方式。
問題一：無法填寫部分欄目（照片、時間）
解答：此為瀏覽器安全限制問題，建議直接下載一個綠色版的greenbrowser瀏覽器進行網申。
問題二：照片無法上傳
解答：解決建議如下：a）上傳照片的格式問題必須為GIF或JPG格式，改后綴不能解決問題；
b）點擊上傳按鈕后，若未能彈出提示窗口，請把本網頁加入可信任站點，若仍未能解決問題，建議直接下載一個綠色版的greenbrowser瀏覽器進行網申；
c）上傳照片時請盡量選擇1寸免冠彩色職業近照，簡歷提交后預覽是
不顯示上傳照片的，同學們只要成功上傳，我們在簡歷篩選時就可以看到；
d）若暫無合適照片，建議選取GIF或JPG格式圖片上傳后先注冊簡歷信息，找到合適照片后登入系統重新上傳。
問題三：關于某些欄目字數限制
解答：在“地址”、“手機號”、“電話”欄目填寫時，可能會遇到字數限制，請先選擇填寫國內聯系方式，國外的聯系方式請在后續開放性問題中填寫。
問題四：關于應聘信息提交失敗
解答：如在填寫完應聘登記表進入下一步開放性問題或自薦信時系統提示“應聘信息提交失敗”，請檢查填寫信息中不要出現英文引號或英文分號，刪除后便可提交。
問題五：關于應聘系統登錄
解答：對于姓名中有生僻字影響系統應聘登錄的，請將該生僻字替換為英文小寫“?”進行登錄；或在密碼查詢中輸入注冊身份證號和郵箱地址后，到注冊郵箱中查詢確認具體登錄信息。
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