貴研資源（易門）有限公司成立于2010年4月，位于云南省玉溪市易門縣工業區內，距離昆明約90公里，是中國貴金屬龍頭企業——貴研鉑業股份有限公司的全資子公司，公司傳承了昆明貴金屬研究所及貴研鉑業股份有限公司在貴金屬冶金領域五十多年技術開發優勢，擁有先進的測試儀器和生產設備，建立低品位貴金屬廢料富集基地、高純金屬、貴金屬精煉中心，在難溶鉑族金屬的溶解和分離提純方面，技術實力和開發水平處于全國領先地位。
貴研資源（易門）有限公司目前正在全力實施國家發改委批準立項產業化項目——貴金屬二次資源綜合利用項目，項目總投資3.2億元，依托昆明貴金屬研究所及貴研鉑業股份有限公司在貴金屬精煉提純方面積累核心共性技術和貴金屬行業品牌優勢以及貴金屬貿易渠道優勢，通過資源整合和政策引導，培育和發展貴金屬資源產業的核心競爭能力，建成極具市場競爭優勢的貴金屬二次資源綜合加工基地，提升貴金屬深加工產業綜合成本優勢和市場競爭力，實現貴金屬二次資源產業健康持續發展。
項目建成達產后，產能實現貴金屬二次資源物料處理能力達到3000噸，鉑族金屬產能達到5噸，預計年銷售收入達到8億元，成為全國最具市場競爭力貴金屬資源再生循環利用專業企業。
公司近期將進行前期聯動試車準備和關鍵崗位人員培訓工作，現需面向社會招聘如下人員：
一、企管部：
行政主管1人
主要負責處理公司日常行政事務、人力資源管理和公共關系管理，協助制定與實施公司各項規章制度。
要求：1.大學本科以上學歷，行政管理、經濟管理相關專業；2.能夠熟練使用辦公室軟件；3.有3年以上工作經驗；4.具有行政管理，后勤服務保障管理相關工作經驗者優先；5.年齡25歲以上。
行政助理1人
要求：1.大學專科以上學歷，文秘、中文、行政管理等相關專業；2.熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟練運用OFFICE等辦公軟件；3.工作熱情積極、細致耐心，責任心強，具有良好的溝通和協調能力，性格開朗，待人熱誠；4.具有相關工作經驗者優先；5.相同條件女性優先。
安檢專員3人：
要求：1.身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好。具備一定的溝通能力和團隊協調能力，工作認真、細致、踏實，責任心強；2.初中以上學歷，退伍軍人優先考慮；3.年齡小于35歲。
司機2人
要求：1.身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好。具備一定的溝通能力和團隊協調能力，工作認真、細致、踏實，責任心強；2.有10年以上駕齡（B、C照），退伍軍人優先考慮；3.年齡小于35歲。
二、生產部：
生產主管1人
要求：1.大專以上文化程度，冶金、化工或經濟管理專業；2.有五年以上生產管理經驗；3.懂生產計劃、溝通協調能力強、執行力強；4.有豐富的成本控制及產品品質管理經驗，團隊協作能力好，善于調動下屬工作積極性；5.男性，年齡30歲以上。
設備維修1人
要求：1中專及以上學歷，化工設備與機械等相關專業；2.一年以上機械化工設備維護管理工作經驗，有設備維護經驗者優先；3.熟悉設備的運行，對化工設備、電工高低壓入網等有充分的了解和接觸，有扎實的理論基礎和實踐經驗；4.能夠對化工設備進行維護維修及故障排除并能從事現場工作；5.有電焊工作和塑料件焊接經驗者優先；6.男性，40歲以下。
采購員1人
要求：1.中專及以上學歷；2.身體健康，有良好的職業操守，能吃苦耐勞，工作穩重踏實，熟悉采購流程；3.熟悉各種原材料市場品質，價格等行情，有危險化學品采購經驗者優先；4.男性，40歲以下。
鍋爐工2人
要求：1.身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好。具備一定的溝通能力和團隊協調能力，工作認真、細致、踏實，責任心強；2.初中以上學歷，有化工相關專業知識者優先考慮；3.必須持有鍋爐操作資格證;4.男性，40歲以下。
三、市場部：
副部長1名
主要協助部長做好市場部日常管理工作，并帶領營銷團隊開展貴金屬二次資源市場開發、維護工作，完成公司下達的經營指標和臨時交辦的工作。
要求：1.大學本科學以上學歷，化工、冶金、市場營銷、工商管理及相關專業；2.5年以上工作經驗，有貴金屬領域帶領市場團隊工作經驗者優先；3.年齡30-40歲，身體健康，能經常出差。
營銷經理2名
主要從事貴金屬二次資源市場開發、維護工作。
要求：1.大學專科以上學歷，化工、冶金、市場營銷、工商管理及相關專業；2.有3年以上區域市場工作經驗；3.年齡25-30歲，身體健康，能經常出差。
營銷助理2名
協助營銷經理做好市場開發、維護工作，做好營銷內務工作。
要求：1.大學專科以上學歷，市場營銷、工商管理、文秘、計算機及相關專業；2.有1年以上工作經驗；3.年齡22-30歲，身體健康。
四、技術部：
技術員2人:
主要從事貴金屬物料的富集、提取及大宗物料產前工藝研究等工作。
要求：1.有色冶金、化工專業；2.碩士及以上學位；3.具有較強的計算機基礎和報告編寫能力；4.英語CET6級及以上，具有較強的英文資料查詢和閱讀能力；5.綜合能力強，具有獨立從事科研的能力；6.有工作經驗者優先。
五、財務部：
部長1人
要求：1.本科以上學歷，會計、財務管理專業，會計師及以上職稱；2.有5年以上企業財務工作經驗；3.具備出色的財務管理經驗，熟悉財務計劃、財務成本分析、財務預算、成本核算等高級財務管理工作；4.有敏銳的洞察力和數據感覺，極強的財務分析和內部審計能力，對預算體系的推行有很強的實際操作經驗；5.熟悉國家各項相關財務、稅務、審計法規和政策；6.年齡40歲以下。
會計1人
要求：1.會計、財務管理等專業本科以上學歷；2.有2年以上會計工作經驗；3.持有會計從業資格證書；4.熟悉國家財務政策、會計法規，了解稅務法規和相關稅收政策；5.具有良好的職業道德和團隊合作精神，能夠承受較強的工作壓力；6.年齡30歲以下，女性優先。
出納和貴金屬管理員1人
要求：1.會計、財務及經濟管理類相關專業大專及以上學歷；2.有2年以上企業出納或財務文員工作經驗，有會計從業資格證書；3.熟悉操作財務軟件及Office辦公軟件；4.熟悉國家財務政策、會計法規，了解稅務法規和相關稅收政策；5.熟悉最新會計準則，懂英語者優先；6.熟悉物料的進出管理流程；7.年齡30歲以下，女性優先。
六、質檢中心：
技術員2名
主要從事貴金屬樣品分析檢測等工作:對公司采購物料、物料提純加工過程及產品分析檢測;通過短時間的培訓，能夠獨立的承擔起分析檢測工作任務，準確、及時的將分析數據提供給相關人員和部門；進行公司采購物料制樣、取樣工作；對外購物料大樣加工、物料含量確認。
要求：1.學歷大專以上，分析化學或化學化工相關專業；2.對貴金屬分析有興趣，有志于從事貴金屬行業技術工作；3.能吃苦，對金屬、酸堿等沒有過敏反應；4.能夠使用常用辦公軟件，有較強的責任心及敬業精神。
七、精煉車間：
技術員2名
主要從事貴金屬精煉回收等工作；日常生產工藝管理；通過短時間的培訓，能夠獨立對生產過程中的數據進行分析、處理，包括工藝控制參數、產品參數。能夠完成所有的生產報表的制作與處理，能夠獨立完成所有生產過程的取樣工作。及時、準確地將生產線數據進行整理，并提供給相關的人員與部門；新產品、新項目的開發；新設備選型，可行性研究；設備、物料、質量等現場管理工作；其他上級交辦的任務
要求：1.學歷大專以上，化學、冶金相關專業；2.對貴金屬冶金有興趣，有志于從事貴金屬生產技術工作；3.能吃苦，對金屬、酸堿等沒有過敏反應；4.能夠使用常用辦公軟件，年齡30歲以下，男性優先。
八、火法車間：
主管1名
主要從事貴金屬物料的火法焚燒、富集等工作。
要求：1.大專以上學歷，電氣自動化、機電一體化或相關專業；2.有電氣工程師證，能夠使用常用辦公軟件；3.男性，30-45歲。
技術員1人
要求：1.本科以上學歷，冶金專業；2.能吃苦耐勞，具良好的計算機基礎，有工作經驗者優先。
九、濕法車間：
主管1人
主要從事生產組織及現場管理；設備巡檢及維護；生產安全與環保；新工藝開發。
要求：1.本科以上學歷，濕法冶金、化工相關專業；2.有3年以上從業經驗，熟悉常用溶解、過濾和結晶設備。
技術員1人
協助建立、完善各項規章制度；協助完成作業指導書；參與新工藝開發
要求：1.本科及以上學歷，冶金、化工專業；2.文字組織能力較強,有工作經驗者優先。
十、生產操作工19名
主要從事貴金屬生產操作。
要求：1.身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好。具備一定的溝通能力和團隊協調能力，工作認真、細致、踏實，責任心強；2.初中以上學歷，有化工相關專業知識者優先考慮；3.對金屬、酸堿等沒有過敏反應；4.年齡小于30歲，易門縣工業區附近人員優先。
注：1、以上招聘人員工作地點均在公司生產所在地——易門縣工業區；
2、要求面試者提供個人簡歷（附證件照）、學歷（學位）證明、身份證、駕駛證、崗位操作證等相關證件，于2011年2月25日下班前到人力資源部報名；
3、初次面試時間：2010年2月28日至3月10日；
4、復試時間：根據面試情況另行通知；
5、聯系地址：云南省昆明市高新技術開發區科技路988號
聯系人：徐瀅
電話：內線8827 外線0871-8328827
郵箱：xuying@ipm.com.cn
網址：www.sino-platinum.com.cn
貴研鉑業股份有限公司人力資源部
2011年2月23日
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