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湖北省中國地震局2015年事業單位崗位基本任職條件
來源:湖北省地震局 閱讀:1361 次 日期:2015-03-17 17:25:08
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二、專業技術崗位

1.科學研究系列崗位

崗位等級 基本任職條件
一級 中國科學院院士、中國工程院院士;在自然科學、工程技術、社會科學領域做出系統的、創造性的成就和重大貢獻的專家、學者;其他為國家做出重大貢獻、享有盛譽、業內公認的一流人才。
二級 本專業領域的領軍人才,對本學科領域的學術進步或高技術創新與集成產生了重大影響,并被國內外同行認可;主持并完成過國家級、省部級重要科技項目;任研究員三級崗位滿5年或任研究員滿10年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。杰出青年基金獲得者可直接進入研究員二級崗位。
三級 本學科領域的學術帶頭人,具有本學科系統的研究積累,取得了具有一定影響的科研成果;作為主要負責人之一承擔過國家級、省部級重要科研項目;具有指導研究生的能力和經歷;任研究員四級崗位5年或任研究員滿5年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。同等條件下入選國家級“百千萬人才工程”人選優先。
四級 有較強的科研工作能力和較深厚的研究工作積累,具有較高的學術水平;為國家級項目子課題、省部級重要科研項目的負責人;具有指導研究生的能力;具有獨立開展國際學術交流的能力;具有研究員資格。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
五級 任副研究員六級崗位5年或任副研究員滿10年,或具有研究員資格;主持1項(含)以上國家自然科學基金面上項目或2項國家級、省部級項目。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。同等條件下入選“局百人計劃”人選優先。
六級 任副研究員七級崗位5年或任副研究員滿5年;主持2項國家級或省部級項目;了解本學科國內外現狀和發展趨勢,能夠撰寫出較高水平的研究報告或發表過較高學術價值的論文;能開展國際交流。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
七級 具有副研究員資格;主持1項(含)以上省部級項目。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
八級 任助理研究員九級崗位3年或任助理研究員滿6年或具有副研究員資格。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。博士后出站人員未認定副研究員資格者。
九級 任助理研究員十級崗位3年或任助理研究員滿3年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
十級 具有助理研究員資格。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。博士研究生畢業,試用期滿且考核合格。
十一級 任研究實習員十二級崗位2年或任研究實習員滿3年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。碩士研究生畢業,試用期滿且考核合格。
十二級 具有研究實習員資格。掌握和運用本專業的基礎理論知識,具有完成本崗位工作的實際能力,能夠勝任一般研究課題的基礎性工作。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。大學本科畢業并獲得學士學位,試用期滿且考核合格。
十三級 掌握本專業的基礎理論知識,具有完成本崗位工作的實際能力,能夠勝任一般性工作。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。大學專科畢業,試用期滿且考核合格。

2.工程技術系列崗位

崗位等級 基本任職條件
一級 中國工程院院士;在工程技術領域做出系統的、創造性的成就和重大貢獻的專家、學者;其他為國家做出重大貢獻、享有盛譽、業內公認的一流人才。
二級 本專業領域的領軍人才,對本學科領域的學術進步或高技術創新與集成產生了重大影響,并被國內外同行認可;主持并完成過國家、省部級重要科技項目;任正高級工程師三級崗位滿5年或任正高級工程師10年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。杰出青年基金獲得者可直接進入正高級工程師二級崗位。
三級 本專業領域的帶頭人,取得了具有一定影響的成果,或在相關領域提出了有價值的新思路或新方法;作為主要負責人之一承擔過國家級、省部級重要項目;具有指導年青科技人員的能力;任正高級工程師四級崗位5年或任正高級工程師滿5年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。同等條件下入選國家級“百千萬人才工程”人選優先。
四級 從事地震監測預報、震害防御、應急救援、科技服務、技術支撐等工作,系統掌握本專業有關技術標準、規范及規程,具有對重大科研項目、大型工程項目進行評估、鑒定的能力和水平;為國家級項目子課題、省部級重要項目的負責人;具有指導年青科技人員的能力;具有開展國際交流的能力;具有正高級工程師資格。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
五級 作為主要負責人之一承擔過國家級、省部級項目;任高級工程師六級崗位5年或任高級工程師滿10年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。同等條件下“局百人計劃”人選優先。
六級 任高級工程師七級崗位5年或任高級工程師滿5年,主持1項(含)以上省部級項目。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。同等條件下“局百人計劃”人選優先。
七級 具有高級工程師資格;主持1項(含)以上省部級子項目或局所級2項項目。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
八級 任工程師九級崗位3年或任工程師滿6年或具有高級工程師資格。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。博士后出站人員未認定副研究員資格者。
九級 任工程師十級崗位3年或任工程師滿3年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。
十級 具有工程師資格。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。博士研究生畢業,試用期滿且考核合格。
十一級 任助理工程師十二級崗位2年或任助理工程師滿3年。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。碩士研究生畢業,試用期滿且考核合格。
十二級 具有助理工程師資格。掌握和運用本專業的基礎理論知識,具有完成本崗位工作的實際能力,能夠勝任一般性工作。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。大學本科畢業并獲得學士學位,試用期滿且考核合格。
十三級 具有技術員資格。掌握本專業的基礎理論知識,具有完成本崗位工作的實際能力,能夠勝任一般性工作。達到國家規定的繼續教育的時間要求,年度考核合格。大學專科畢業,試用期滿且考核合格。

三、工勤技能系列崗位

崗位等級 基本任職條件
技術工一級(高級技師) 具有高級技師資格,并任技師或技術工二級崗位滿5年。
技術工二級(技師) 具有技師資格,并任高級工或技術工三級崗位滿5年。
技術工三級(高級工) 具有高級工資格,并任中級工或技術工四級崗位滿5年。
技術工四級(中級工) 具有中級工資格,并任初級工或技術工五級崗位滿5年。
技術工五級(初級工) 學徒(培訓生)學習期滿和工人見習、試用期滿,并具有初級工資格。

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