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按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《駐馬店市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（駐組發[2006]2號）規定，根據我縣教育改革和發展的需要，結合我縣教育實際，決定面向社會公開招聘教師300名。為做好此次招聘工作，特制定本方案。
一、招聘名額共300名
（一）普通高中教師11名
1、汝南高中教師4名：語文教師1名；政治教師1名；歷史教師1名；地理教師1名。
2、汝南二高教師5名：英語教師5名。
3、汝南雙語學校教師2名：歷史教師2名。
（二）汝南職業教育中心教師6名
廣告設計與制作教師1名；計算機網絡教師1名；計算機科學與技術教師1名；音樂教師1名；舞蹈教師2名。
（三）汝南初中教師78名
語文教師14名；數學教師14名；英語教師14名；物理教師13名；化學教師5名；體育教師7名；音樂教師3名；美術教師3名；舞蹈或音樂表演教師5名。
（四）汝南小學教師190名
語文教師50名；數學教師50名；英語教師25名；體育教師25名；音樂教師20名；美術教師15名；舞蹈或音樂表演教師5名。
（五）汝南幼兒園教師15名。
二、招聘對象
（一）普通高中、職教中心教師的招聘對象：國家計劃內統招全日制本科及以上學歷的應往屆畢業生。
（二）初中教師的招聘對象：國家計劃內統招全日制本科及以上學歷的應往屆畢業生。
（三）小學教師的招聘對象：國家計劃內統招全日制專科及以上學歷的應往屆畢業生。
（四）幼兒園教師的招聘對象：國家計劃內統招全日制專科及以上幼兒教育（學前教育）專業的應往屆畢業生。
三、報考條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護黨的路線、方針、政策，政治上堅定可靠；
3、遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，為人師表、吃苦耐勞、服從領導、團結協作，具有良好的思想品德和職業道德；
4、身體健康，體貌端正；
5、具有履行崗位職責的能力，勝任教學工作；
6、年齡為1985年8月31日以后出生；
7、有相應教師資格證，所報職位應與教師資格證上的專業相一致（報考職教中心教師有相應專業職業資格證書也可）；
8、適應招聘崗位需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報考：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調查的人員；
2、受黨紀政處分，且處分期未滿的；
3、因違法違紀正在接受審查的；
4、違犯計劃生育政策的；
5、目前在汝南服務的特崗教師以及汝南在編在崗的教師；
6、其它不符合報考資格條件的。
四、招聘程序及方法
（一）報名
本次招聘采取網上報名的方式進行。
1、填寫并提交報名信息，上傳照片
報考者于2015年7月21日8：00至7月23日18：00期間登錄汝南縣事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室網上報名系統（http://218.57.145.130/wb_hnrunanjy/Webregister/index.aspx ），按要求提交個人報名信息并上傳本人電子照片(要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照；②電子版；③格式JPG；④文件大小20KB以下；⑤照片大小寬約114象素,高約156象素⑥必須能反映本人特征，否則將無法通過審查。)。報名資料提交被接受后，將自動生成一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審核結果、網上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據，必須妥善保管。
提交報名申請時技術咨詢電話：0396-3293290
2、報考資格審核
在報考者提交報名申請的1日內對報考者的報名申請和照片進行網上初審，并提出初審意見。報名申請被接受的人員，可于提交報名申請1日后登錄報名網站，查看是否通過報考資格審核。通過報考資格審核的人員，不能再報考其他崗位;報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查。
招聘名額與通過資格審查人數比例達不到1：3的職位，招聘名額按比例核減。
3、網上繳費
通過報考資格審核的人員，于2015年7月21 日8：00至7月24日17：00期間通過登錄汝南縣事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室網上報名系統（http://218.57.145.130/wb_hnrunanjy/Webregister/index.aspx ），按照提示步驟繳納筆試考務費(報考者須準備銀行卡，開通網上銀行功能并存上足夠繳費的金額)。根據省財政、物價部門批準的收費標準，報考者按每人30元繳納考務費;未按期繳費的視為自動放棄。
繳費完成后，考生須自行用A4紙打印《汝南縣公開招聘教師報名資格審查表》一式2份，以備面試資格審查時使用。
4、網上打印準考證
網上繳費成功的報考人員，請關注駐馬店人才信息網，按規定時間要求，登錄報名網站，自行打印準考證，未按規定要求打印準考證者，視為棄權。
（二）考試
根據報考職位分別采取不同的考試方式進行。
1、報考普通高中教師；職教中心教師；初中小學體育、音樂、美術、舞蹈（音樂表演）教師及幼兒教師采取先筆試后面試的方式。
報考普通高中教師、職教中心教師（音樂、舞蹈專業除外），筆試內容為所報專業的相關知識，滿分100分。報考職教中心音樂、舞蹈專業教師，筆試內容為綜合知識，滿分100分。綜合知識包括：教育學、心理學、教材教法、新課程標準、職業道德等。根據筆試成績分專業從高分到低分按1：2的比例進入面試（若進入面試末位名額成績出現并列時，并列成績人員均進入面試）。報考普通高中教師的面試以講課的方式進行，內容以所報專業對應的高中教材為準；報考職教中心教師的面試采取考察所報專業的實際操作能力，滿分100分。
報考初中小學體育、音樂、美術、舞蹈（音樂表演）教師及幼兒園教師，筆試內容為綜合知識，滿分100分。綜合知識包括：教育學、心理學、教材教法、新課程標準、職業道德等。根據筆試成績分專業從高分到低分按1：2的比例進入面試（若進入面試末位名額成績出現并列時，并列成績人員均進入面試），面試內容為考察所報專業的實際操作能力，滿分為100分。
最終有效成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
當考生最終有效成績的名次出現崗位招聘名額末位并列時，筆試成績高的入圍。
2、報考小學語文、數學、英語及初中語文、數學、英語、物理、化學的教師只進行筆試，筆試內容為綜合知識和專業知識，滿分100分。綜合知識包括：教育學、心理學、教材教法、新課程標準、職業道德等。專業知識包括：報考崗位相對應的專業知識。筆試成績即為最終有效成績。
當考生最終有效成績的名次出現崗位招聘名額末位并列時，采取說課的形式進行加試，說課成績高的入圍。
3、優惠政策：根據駐辦［2013］5號文件規定，在汝南服務目前仍在崗的大學生村干部在村任職2年后且年度考核均為稱職以上等次的，筆試成績加10分。
4、考試時間地點見準考證。
（三）體檢
根據應試人員的最終有效成績，分職位按擬招聘名額1：1.5的比例，從高分到低分確定體檢人員，體檢出現不合格或有棄權人員時分職位從高分到低分依次遞補。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法（試行）》，體檢時間、地點另行通知。
（四）考核
體檢合格人員確定為考核對象。考核方式為查看考生的學籍檔案和畢業生鑒定材料及相關證件。
（五）審核聘用
按擬招聘職位的名額從高分到低分對考核合格人員進行聘用公示，公示時間為7天。對公示無異議的符合聘用條件的人員，及時辦理聘用、入編、人事代理、人事工資關系等有關手續。新招聘人員試用期一年，試用期滿合格的，予以正式聘用；不勝任教學工作的，取消聘用資格。試用期享受見習期工資標準。
被聘用人員必須服從組織分配，按時到分配單位報到，根據國務院《事業單位人事管理條例》，被聘用者三年合同期內不準流動。
五、信息發布
此次公開招聘工作信息及相關事項發布在駐馬店人才信息網(http: //www.zmdrc.net)，請考生注意查詢。
咨詢電話：縣人社局：0396-3298916
0396-3293290
縣教體局：0396-8027206
汝南縣事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室
2015年7月14日
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