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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財會類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

崗位職能:

數(shù)據(jù)庫工程師/管理員

職位描述:

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)電子銀行業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的跟蹤監(jiān)測與分析，理解銀行業(yè)務(wù)，通過數(shù)據(jù)推動業(yè)務(wù)，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供策略支持；

2、提供專業(yè)化的數(shù)據(jù)挖掘分析服務(wù)，包括定位商業(yè)問題、制定方案，整合數(shù)據(jù)、分析建模、模型評估、形成報告以及組織成果推廣應(yīng)用。

3、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)處理和分析領(lǐng)域如客戶畫像等的規(guī)劃與實施建設(shè)。

崗位要求：

1、年齡30歲以下，碩士及以上學(xué)歷，金融類、信息技術(shù)類、統(tǒng)計類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

2、具有較強(qiáng)的市場敏銳能力、分析研究能力，能夠熟練應(yīng)用數(shù)據(jù)分析與挖掘工具SPSS/SAS/R/EViews進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、模型建立，熟悉sql，能夠自行從數(shù)據(jù)庫提取數(shù)據(jù)；

3、具有較強(qiáng)的綜合分析能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力和文字表達(dá)能力。

福利

1、五險一金、帶薪休假；

2、這里有成熟的晉升渠道與激勵競爭機(jī)制；

3、完善的培訓(xùn)體系與個人成長機(jī)會；

4、防暑降溫補(bǔ)助、洗衣補(bǔ)助；

5、行服發(fā)放；

6、生日福利、節(jié)日福利，讓你安心過好節(jié)；

7、年度體檢；

8、這還不算夠，便捷的交通是必須的，緊鄰靈境胡同地鐵站；

9、這里還有自己的餐廳，一日三餐吃飽吃好。

簡歷收取與篩選：請有意者將《中國光大銀行--電子銀行部外部招聘崗位職責(zé)及面試登記表》發(fā)送至duanlin@cebbank.com ,標(biāo)題注明“應(yīng)聘崗位-姓名”字樣。本次招聘截止日期為：8月11日。

我部將在對符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行全面素質(zhì)考察后，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知，統(tǒng)一安排上崗前培訓(xùn)，未被錄用人員材料代為保密，恕不退還。

應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交資料真實性承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)如實、詳盡填寫應(yīng)聘登記表，粘貼一寸近照。本行在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資料不實，將取消其應(yīng)聘資格。

附件：電子銀行部外部招聘崗位職責(zé)及面試登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《電子銀行部外部招聘崗位職責(zé)及面試登記表.doc》來源于中國光大銀行網(wǎng)，最近更新2015年8月7日。

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申請崗位請登錄：http://cebbank.51job.com/sc/show_job_detail.php?jobid=71000617

更多信息請查看銀行總行招聘考試