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鄭州航空工業管理學院2015—2016學年研究生助管招聘通知
來源:鄭州航空工業管理學院網 閱讀:1566 次 日期:2015-09-16 14:36:11
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學校各相關部門,全體研究生:

2015—2016學年研究生助管招聘工作正式開展,為保證招聘工作順利完成,有關通知如下:

一、崗位設置

設崗單位 崗位名稱 名額 崗位職責 基本條件 工作地址 招聘負責人 聯系方式
組織部 辦公室助管 2 協助完成辦公室工作 1、中共黨員,責任心強,吃苦耐勞; 2、嚴格遵守信息保密制度、安全制度; 3、熟練操作Excel、Word、PowerPoint、WPS、專業數據庫管理系統;能夠使用辦公設備; 4、課余時間較充裕。 辦公樓 A408 劉永亮 電話:60632620 郵箱: zzb@zzia.edu.cn
人事處 辦公室助管 2 協助完成辦公室工作 1、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律性強; 2、嚴格遵守信息保密制度、安全制度; 3、能夠使用辦公設備; 4、具有較強的文字和口頭表達能力; 辦公樓 B412 武 坤 電話:60632665 郵箱:wukun@zzia.edu.cn
團 委 辦公室助理 1 協助完成辦公室工作 1、責任心強,吃苦耐勞; 2、熟練使用辦公設備; 3、具備一定的文字功底。 辦公樓 B210 丁 陽 電話:60632652 郵箱: 457930638@qq.com
研究生處 辦公室助管 3 協助研究生處管理工作 1、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律性強 2、嚴格遵守信息保密制度; 3、熟練操作辦公自動化軟件word/excel; 4、具有較強的文字和口頭表達能力。 辦公樓 B320、B321 申曉晶 電話:60632520 郵箱: ygk@zzia.edu.cn
活動室助管 2 負責活動室管理工作 1、有服務意識; 2、組織紀律性強; 3、熟練操作辦公自動化軟件 研究生活動室
航空經濟發展協同創新中心 辦公室助管 4 協助完成辦公室工作 1、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律性強 2、熟練操作辦公自動化軟件word/excel; 辦公樓 B315 夏初蕾 電話:60632193 郵箱: 1071307566@qq.com
會計學院 研究生教學秘書助理 2 協助研究生辦公室工作 1、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律性強; 2、熟練操作辦公自動化軟件word/excel 3、具有較強的口頭溝通和書面溝通能力 教學樓 07A508 劉永麗 電話:60632015 郵箱: lisayongli@126.com
工商管理學院 辦公室助管 2 協助研究生教學秘書工作 1、責任心強,工作態度認真; 2、熟練操作word、excel等辦公軟件; 3、具有較強的口頭溝通和書面溝通能力。 教學樓 07B521 李武威 電話:60632020 13837175698 郵箱:liwuwei1981@163.com
信息科學學院 研究生助管 2 協助教學秘書完成工作 1、仔細認真,吃苦耐勞,組織紀律性強; 2、嚴格遵守信息保密制度; 3、熟練操作辦公自動化軟件word/excel; 4、具有較強的文字和口頭表達能力。 教學樓 07C505 滕 立 電話:60632040 郵箱: 29430377@qq.com
管理科學與工程學院 辦公室助管 2 協助完成相關工作 1、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律性強; 2、嚴格遵守信息保密制度; 3、熟練操作辦公自動化軟件word/excel; 4、具有較強的文字和口頭表達能力。 教學樓 07C404 閆 瓊 電話:15038348506 郵箱: 2658698561@qq.com
機電工程學院 辦公室助管 2 協助完成相關工作 1、認真細心,吃苦耐勞,紀律性強; 2、嚴格遵守信息保密制度; 3、熟練操作辦公自動化軟件word/excel; 4、具有較強的文字和口頭表達能力。 教學樓 05A402 劉瑤瑤 電話:60632067 郵箱: Liuyaoyao@zzia.com
土木建筑工程學院 研究生助管 2 協助完成相關工作 1、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律性強; 2、嚴格遵守信息保密制度; 3、熟練操作辦公自動化軟件word/excel; 4、具有較強的文字和口頭表達能力。 教學樓 05C402 劉洪波 電話:13683836709 郵箱: 502923554@qq.com

二、報名要求

1.遵紀守法,工作態度認真,責任心強;

2.導師同意參加助管工作;

3.熟練操作計算機和Office辦公軟件,并具有較強的文字寫作能力;

4.學有余力,課余時間較充裕。

三、招聘流程

1.研究生填寫申請表(附件一),并將電子版發送給擬申請部門負責老師(9月11日—13日);

2.用人部門自行招聘,與所聘研究生簽訂崗位職責協議書(附件二),匯總后反饋至研究生處(9月14日—16日);

3.研究生處公示助管名單(9月17日—19日);

4.用人單位進行崗前培訓后,研究生助管正式上崗。

四、考核與勞酬發放

1.研究生助管每學期末考核一次。由用人部門根據受聘研究生的崗位職責、工作態度和工作業績等情況綜合評定;

2.考核設合格、不合格兩個等級。凡在受聘期間不能勝任崗位工作、違反校紀校規或課程考試不合格的,均視為考核不合格,考核不合格的研究生不能續聘;

3.根據考核,每學期末進行勞酬支付??己撕细竦?,按資助標準全額發放;考核不合格,酌情扣減;

4.助管工作勞酬資助標準一般為:原則上助管工作量一般每周不少于12小時,每生每月不低于400元。

五、相關說明

1.用人部門嚴格遵循“公開招聘、擇優聘用、定期考核”原則,并對受聘研究生實行動態管理;

2.每位研究生原則上只能有一個“三助”崗位。

六、在招聘結束后,將崗位匯總表(附件三)報送研究生管理科(紙質版報送辦公樓B321,電子版發送至ygk@zzia.edu.cn)。

聯系人:申曉晶

聯系電話:60632520

歡迎研究生積極報名!各用人部門根據工作需要及申請人具體情況,單獨通知申請人具體招聘事宜,學校將不再另行通知。

研究生處

二〇一五年九月十日

附件一:“三助”崗位申請表

附件二:”三助“崗位責任協議書

附件三:“三助”崗位匯總表

易賢網溫馨提示:

《“三助”崗位申請表.doc》、《”三助“崗位責任協議書.doc》、《“三助”崗位匯總表.doc》來源于鄭州航空工業管理學院研究生處網,最近更新于2015年9月10日。

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