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根據2015年11月10日、11月11日面試資格確認期間部分專業崗位考生棄權及未通過情況，鄭州市商業貿易高級技工學校財務會計工作人員崗位擬招聘1人，通過面試資格確認為1人，達不到面試最低開考比例，根據公告要求，經用人單位及主管委局申請，鄭州市事業單位公開招聘領導小組辦公室同意，取消上述崗位的招聘計劃，已經發出的面試通知單自本公告發出之日起自動作廢。
鄭州市市政工程總公司工程施工管理員2（機械設計與制造等專業）崗位通過面試資格確認3人，擬招聘人數減少為1人；項目經理2（具有中級工程師及以上職稱等條件）崗位通過面試資格確認2人，擬招聘人數減少為1人；項目經理3崗位通過面試資格確認5人，擬招聘人數減少為2人。鄭州市曲劇團演奏員崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。鄭州市體育運動學校排球教練員崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。鄭州市中級人民法院駐鄭州經濟技術開發區綜合審判庭法官助理崗位，擬招聘8人，通過面試資格確認22人，面試開考比例調整為不低于1:2。鄭州市引黃灌溉工程管理處工勤崗位：泵站機電設備運行管理工作崗位，擬招聘4人，通過面試資格確認11人，面試開考比例調整為不低于1:2;水利機械物資保管崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。鄭州市救助管理站文秘崗位，擬招聘2人，通過面試資格確認5人，面試開考比例調整為不低于1:2。鄭州市殯儀館火化工崗位，擬招聘2人，通過面試資格確認4人，面試開考比例調整為1:2。鄭州市植物園水利水電工程崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2；電工崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。鄭州市人民公園鉗工崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。河南省工人文化宮電工崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。鄭州市疾病預防控制中心計算機應用管理崗位，擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。鄭州市供水節水技術中心綜合科工作崗位擬招聘1人，通過面試資格確認2人，面試開考比例降為1:2。
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