教育局機關科室因工作需要，經局黨委研究，決定面向全市教育系統公開借調10名科室工作人員。現將有關事宜公告如下：
一、崗位及名額
教育局辦公室文秘人員2名，普教科干事1名，宣傳科干事2名，信訪科干事2名，安全科干事2名，政策法規科干事1名。
二、報名條件
（一）基本條件
忠誠黨的教育事業，具有較高的教育教學理論水平和高尚的師德修養。事業心強、工作勤奮、遵紀守法、團結同志、身體健康、綜合素質好。
正在受司法機關立案偵查、紀檢監察機關立案審查的；受黨政紀處分尚未解除的；上年年度考核不稱職及師德考核不合格的；組織紀律渙散或者存在有其它問題群眾意見較大的，不得申報。
（二）資格條件
1.范圍：在我市公辦學校工作滿五年的現任在編在職教師（2011年9月1日以前參加工作）。
2.年齡：在35周歲以下（1981年7月1日以后出生）。
3.學歷：大學本科及以上學歷（含在職教育學歷）。信訪科干事、政策法規科干事限法律專業申報。
4.市直學校校級領導、農村初中校級領導、農村小學校長申報者，年齡放寬到40周歲以內（1976年7月1日以后出生）。
三、選聘的程序和時間
按照個人報名、資格審查、考試、組織考察、確定人選的程序進行。
1.報名（7月25日-26日）。采取組織推薦和個人自薦相結合的辦法進行報名，地點在教育局二樓人事科，報名時提供本人身份證、戶口薄、學歷證書（除原件外，均應另提供復印件1份）及《舞鋼市教育局公開借調局機關科室工作人員報名表》1份。
2.資格審查（7月27日-28日）。報名結束即進行資格審查，資格審查通過者方可參加考試。
3.考試（7月29日）。滿分為100分。
辦公室文秘人員、宣傳科干事考試采取筆試方式進行，筆試時間為120分鐘，主要考察競聘者寫作水平及教育管理理論、理念、方法和分析問題、解決問題等能力。
普教科干事、信訪科干事、安全科干事、政策法規科干事考試采取個人演講與現場答辯相結合的方式進行。演講滿分50分，抽簽選定題目，根據題目準備30分鐘后進行演講，時間控制在15分鐘以內。答辯滿分50分，由評委根據競聘者演講內容和教育管理知識及分析問題、解決問題能力等進行現場提問，競聘者準備3分鐘后進行答辯，答辯時間控制在10分鐘以內。
4.組織考察（8月1日-4日）。按照考試成績從高到低順序以1:1比例確定考察對象，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，若出現不合格者按照成績從高到低依次遞補。
5.確定人選（8月5日）。局黨委根據考察情況，集體研究確定人選。借調人員試用期一年，期滿考核合格后人事關系調入局屬二級單位。
四、紀律與監督
1.堅持公開、公平、公正原則，不準隨意降低標準、放寬條件。
2.報名人員應自覺遵守公開借調工作的有關規定，不得弄虛作假。
3.公開借調工作中存在應當回避情形的，按照有關規定執行。
4. 整個公開借調工作邀請市紀檢監察、組織、人社部門進行監督和指導，由局紀委進行全程監督。
五、組織領導
為確保此項工作的順利開展，教育局成立了公開借調局機關科室工作人員領導小組，其成員組成如下：
組 長：李洪濤（黨委書記、局長）
副組長：楊曉霞（黨委委員、副局長）
孫春峰（黨委委員、副局長）
袁萬昌（黨委委員、副局長）
張廣清（黨委委員、紀檢書記）
李宏亮（市政府教育督導室主任）
劉 濤（黨委委員、主任科員）
楊明川（黨委委員、市招生辦主任）
虞從慨（市政府教育督導室副主任）
徐興旺（市青少年校外活動中心主任）
成 員：孫彥東（人事科科長）
張 昂（辦公室主任）
石軍甫（師訓科科長）
李國強（紀檢監察室主任）
徐彩霞（人事科副科長）
劉廣輝（人事科副科長）
領導小組下設辦公室，辦公室設在人事科，楊曉霞同志兼任辦公室主任。
2016年7月20日
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