為認真做好2016年鄂州市勞動人事爭議仲裁院事業單位公開招聘工作人員面試工作，根據《鄂州市事業單位2016年度公開招聘工作人員公告》，現制定2016年鄂州市勞動人事爭議仲裁院事業單位公開招聘工作人員面試工作實施方案如下：
一、面試的內容及方法
此次面試采用結構化面試法方式進行。
（一）面試試題結構
1.公共試題1道，主要測查綜合分析、計劃組織協調能力、語言表達能力和人際交往等通用能力，分數占比為_30_%。
2.專業試題2道，主要測查考生掌握和應用專業知識的能力，分數占比為_70_%。
（二）面試成績滿分為100分，當場打分。
（三）面試答題時間共15分鐘。
二、面試組織
面試工作在市人社局的指導下，由市人事考試院組織。根據考生情況，設1個小組進行。
三、面試人員
鄂州市勞動人事爭議仲裁院法律事務崗位：王劉僑、祝佳睆、張小芬、陳梅寧、黃盼、黃思。
四、面試時間、地點
擬定于2016年7月30日下午：14:00考生報到；15:00—18:00時進行面試。面試工作在1個工作日內結束。
面試地點：鄂州市人事考試院（鄂州市濱湖南路50號，新鄂州日報社6樓）。
五、違紀違規處理
對考生在考試中違紀違規行為的處理，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部第4號令）執行。
六、信息發布及政策咨詢
鄂州市人力資源和社會保障局網站（http：//www.ez12333.cn/index.aspx）為本次公開招聘信息發布的工作網站，請考生注意查看相關信息。
咨詢電話：0711-3358556（鄂州市人力資源和社會保障局人事教育科）
監督舉報電話：0711-3358552（鄂州市人力資源和社會保障局紀檢監察辦公室）
2016年7月25日
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