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根據(jù)工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘60名城市管理協(xié)管員。公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持信息公開、程序公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)各界和廣大群眾的監(jiān)督，確保面向社會(huì)公開招聘工作公平公正、陽光透明。

二、招聘資格和基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針和政策。

（二）遵紀(jì)守法，具有良好的品行，無違法犯罪記錄。

（三）具有高中及以上學(xué)歷。特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬聘用條件；同等條件下，可優(yōu)先聘用退伍軍人。聘用后能夠按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。

（四）年齡45周歲以下的男性，身高170CM以上。

（五）具有正常履職所需的身體條件。

（六）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；

3.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

三、報(bào)名及注意事項(xiàng)

（一）報(bào)名方式

本次招聘考試采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2016年8月3日9:00—8月8日18:00。考生請到鄭東新區(qū)龍子湖街道辦事處113房間進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)請攜帶以下材料：①身份證原件及復(fù)印件一份②畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份③無犯罪紀(jì)錄證明④一寸近期彩色免冠照片2張。

報(bào)名咨詢電話：0371-681003010371-68100305

報(bào)名時(shí)間：上午8:30—12:00下午15:00—18:30

2.資格初審：2016年8月3日9:00—8月9日18:00。招錄單位根據(jù)招聘條件對報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考人員報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審核意見，資格初審時(shí)間截止到2016年8月9日18:00。對審核不合格的，說明理由，并告知本人。

報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^之后，到龍子湖街道辦事處113房間繳納考務(wù)費(fèi)30元。

（二）報(bào)考注意事項(xiàng)

1.本次考試擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1：3的，經(jīng)招錄單位研究同意，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于1：2比例。如果達(dá)不到1:2比例，招聘名額遞減直至取消，退還所繳的考務(wù)費(fèi)。

2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

3.考生不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了報(bào)名，本人的報(bào)考資格、考試成績無效，已經(jīng)繳納的考試費(fèi)用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

四、考試內(nèi)容、時(shí)間和方法

（一）面試

1.考生應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行集合，持本人有效期內(nèi)的二代身份證參加面試。

2.面試重點(diǎn)考察考生理解思維、表達(dá)溝通和應(yīng)變反應(yīng)等基本能力和工作責(zé)任感、奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)合作、道德品質(zhì)等素質(zhì)，滿分為100分。

3.未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。面試確認(rèn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者提供材料信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。

4.考生的面試成績在面試結(jié)束時(shí)當(dāng)場宣布。

（二）筆試資格確認(rèn)

1.筆試資格：根據(jù)面試總成績從高分到低分的順序，按照擬招聘人數(shù)1：1.5的比例確定進(jìn)入筆試的人員。

2.考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到筆試比例的，從面試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如經(jīng)過遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到筆試比例要求的，經(jīng)招錄單位研究，可適當(dāng)降低開考比例，但最低不能低于1：1.2，如降低比例后仍達(dá)不到要求的，招聘名額遞減直至取消。

（三）筆試

1.筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)在面試考場現(xiàn)場通知。考生持有效期內(nèi)的二代身份證在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

2.筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行，滿分為100分。

3.筆試成績在龍子湖街道辦事處公布。

4.面試有缺考、作弊的，不得進(jìn)入筆試資格確認(rèn)環(huán)節(jié)。

（四）考試總成績

考生考試總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)，考生考試總成績在龍子湖街道辦事處進(jìn)行公布。

五、體檢和考察

（一）根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員；參加體檢人員考試總成績相同的，以面試總成績排序。參加體檢人員名單及相關(guān)要求在龍子湖街道辦事處公布。

（二）因放棄體檢或體檢不合格造成的崗位空缺，經(jīng)招錄單位同意后，從報(bào)考生中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為主動(dòng)放棄。

六、錄取聘用

（一）依據(jù)考試總成績和體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，由招錄單位對招聘的城管協(xié)管員進(jìn)行一個(gè)月的崗前培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格，取得培訓(xùn)合格證書的，方可辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

（二）招聘人員實(shí)行合同制管理，試用期3個(gè)月，試用期自培訓(xùn)合格之日起開始計(jì)算，試用期滿由龍子湖街道辦事處進(jìn)行綜合考核，考核不合格的，取消聘用資格。

（三）擬聘用人員與龍子湖街道辦事處簽訂勞動(dòng)合同。其工資福利待遇參照行政事業(yè)單位編制之外的勞動(dòng)合同制人員的工資標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)，并根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)為城管協(xié)管員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

七、其他事項(xiàng)

（一）本公告同時(shí)在鄭東新區(qū)網(wǎng)站(http://www.zhengdong.gov.cn)以及龍子湖街道辦事處進(jìn)行公布。

（二）資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。

（三）受聘在職人員須按社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，開具繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明，在鄭東新區(qū)參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個(gè)人承擔(dān)。

（四）受聘人員未按規(guī)定的時(shí)限和要求辦理相關(guān)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

（五）本次招聘不組織、不委托舉辦任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

（六）報(bào)考人員在招聘期間務(wù)必到龍子湖街道辦事處查看招考信息，因個(gè)人原因影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)；務(wù)必保證電話暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為棄權(quán)；被聘用人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

（七）未盡事宜及招聘過程中遇到的問題由招錄單位按照鄭州市、鄭東新區(qū)管委會(huì)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

監(jiān)督電話：0371-681003010371-8100305

鄭東新區(qū)龍子湖街道辦事處

2016年8月2日